培训经理的职责
1.根据公司总体对员工素质的需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；
2.根据各部门需求制订培训计划，并检查计划实施情况，对总体培训情况和各部门培训检查
情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案；
3.拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培
训教案；
4.培训课程，指导、辅助、监督和检查各部门内部培训执行情况。

配合部门贯彻落实各项培
训项目，提高培训质量及效果；
5.负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训记录、培训考核的管理工作；并撰写
员工培训的评估报告，呈交行政总监；
6.负责各类证书的考证、保管工作；
7.与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训；
8.管理、设置、添购各种培训所需要的物资器具、教育设备并做好维护保养工作；
9.确保每一位新选用的员工在正式上岗工作之前都必须经过岗前培训和提高培训，具备岗位
所要求的素养和基本岗位知识；
10.完成行政总监交办的其它工作。

女人如春天的桃花。

阳春三月，春暖花开时，婀娜多情的桃花会竞相开放，如一片片红霞，与如纱的垂柳，形成了桃红柳绿的春日美景。

而青春靓丽的美女，正恰如春光明媚中盛开的桃花，缤纷
绚烂，激情四射，充满青春的活力，充满青春的幻想，充满青春美妙的情怀。

青
春
岁
月
，
容光
焕发的美女，
爽
朗
的
笑
声轻盈飘
逸
的
秀发，眉飞色舞的眼神，热情奔放的性格，恰如妩媚鲜艳的桃花，装
扮了温暖的春天，惊艳了春天的美
丽。

无论里，美女人 赏心悦目
的感觉，总是一道靓丽的景，使春天增添了无与伦比的靓丽，所以说女人如春的桃花！
女
人
如夏
日
的荷花。

“接
天莲
叶无穷碧，映日
样
红。

”炎炎烈日下，荷
花亭亭玉立静谧地
开放粉绿相间妩媚。

“出污泥而不染，濯清涟. ”清白闲逸，自由脱俗，清新淡
雅，芬芳四溢的天然美丽。

远离喧嚣的尘市，在一方水土里，独享一份圣洁高雅，恬静安然的舒适，柔情似水的缠绵婉约，恰如一个静享清欢的善良女子。

“清水出芙蓉，
天然
. ”女人天生就是清纯、善良、静美、温柔如水的性格，拥有
善良的心灵，宽容的
心
胸。

每天只求安静地做好自己，不斤斤计较，不张扬，以爱之心，宽容身边
的人和事。

容忍于心，善存心间，用一颗感恩的心，温暖着身边的人和事，所以说女人如夏日清爽的荷花！
女人如秋天菊花。

秋高气爽硕果累累时，到处是丰收的喜悦
景象。

一场秋雨一场寒时百花凋谢，万物凋零时刻菊花却在风吹雨打中毅然绽放，用顽强力风彩 的菊花，傲然开放，装点了秋日的荒凉。

“采菊东篱下，悠 ”怡然自得的享受啊！
而如花的女
人，一路走来吃尽
千
辛
万苦，历经曲曲折折
，却毫不畏惧艰难。

照顾
老人，陪伴孩子，洗衣
做
饭，工作加班，任劳任
怨。

宁愿自己吃苦受累，从不抱怨。

在平凡的岁写着女
人们的精彩与不平凡。

即使韶华远逝，年青的容颜失去光彩，依然在为家人创造着温暖、快乐、幸福的家园，所以说女人中绽放的菊花！
女
人如冬日的梅花。

在白雪皑皑的冬季，天苍苍，野茫茫之时，大地一片衰
败的景象。

行路上，寒风凛冽，刮到脸上如刀般疼痛但是女依然在路上坚对、承不正是无惧
风雪 、坚韧不拔、顽强不屈的梅花的？ “遥知不是雪，唯有暗香来 . ”梅花以它的弱小娇艳的身躯，凌寒傲雪，装点着寂寞荒凉的冬日！
在光阴故事里，女
人
走过青春岁月，走过三
十而立，走过四⋯ ⋯ 此刻，正逐渐走在繁华
落幕的路上肩负着生活无奈的痛苦，品尝着人间聚散离合的悲欢。

无论么的艰苦，女人
们一如既往地在路上打拼、奋斗着，时刻承担着家庭和社会的责任，装扮着世界的美好和浪漫，正在骄傲地撑起自边天。

“梅花香自苦寒来 . ”所以说女人如冬日火红的寒梅！
女
人
如
花
，
四季都在竞
相
地
绽放
，
闪
烁着耀眼
的
光
华
；
女
人
又
非花，漂
亮
、
善
良
、
宽
容、感恩
，
是
始
终如一
的信念。

女人如水，柔情似水，缠绵婉约；女人又非水，坚雅、浪漫，
是一生的追求。