创新职能——三星案例
”
三星半导体销售规模(亿元)和全球排名
LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET, CONSECTETUR ADIPISICING ELIT, SED DO EIUSMOD TEMPOR INCIDIDUNT UT
目录
CONTENTS
1 第一阶段创新 2 第二阶段创新 3 第三阶段创新
3.着手进行正式的研究与开发工作
三星电子与三星电管于1980年、1983年分别设立了综合研究所,开始 进行体系性的研发工作,并取得了丰硕的成果。例如,三星电管的综合研 究所对彩色阴极射线管的质量稳定性进行重点攻关,并最终成功打入日本 市场。
可以说三星集团在这一阶段完成了两个任务——培育自主品牌和确立 自主生产技术。这恰是改良阶段应该完成的任务
对于正在摸索做大、做强、走国际化之路的中国企业来说,三星电子是一 个更接近、更能够被触摸的标杆企业——这家企业以速度而著称,该公司 2008年第四季度出现7400亿韩元(约1320韩元合1美元)营业亏损。这是 该公司自2000年第三季度起实施每季度公布业绩制度以来首次出现营业亏 损。但是在2009年第1季起连3季出现账面盈,2009年 三星首次进入世界百大 品牌前十究竟三星是怎样完成这样完美的飞跃的?
当时的日本企业拘泥于同源高清晰度电视,对数字化电视的开发并不热 衷。韩国企业则抢占先机与美国企业共同采用数字化标准,在该领域的海 外市场开拓方面取得了领先地位。积极地搜寻有关市场需求和技术动向的 知识情报,并据此预见未来技术的变化方向,以调整战略资源的配置。事 实证明,三星集团已经具备了这种路径导航能力(path-navigating capability),这也是革新阶段的特征。
二.新阶段的技术学习(20世纪90年代)
1、研发工作从产品中心向技术中心的转变 实行综合研究所与事业部研究所的职能分离。从而建成了广泛的企业
内部实验室网络。 2、新概念电视的开发
1993年3月,三星集团的这4家企业签订合同组成“开发力量小组” (task force team)。四家企业共同参加从产品概念设计到原材料产品开 发的全部过程,开发出画面更大的“名品加一”电视(名品plus——1), 其规格(12.8:9)在当时是世界上独一无二的。三星又向“完全平面 Braun管电视”发起了冲击,力争打破索尼的垄断。 3、数字化电视市场的早期投入
1988年11月,三星在整个集团内开展经营合理化运动,进行TPI(Total Productivity Innovation),致力于大幅度提升产品质量和劳动生产率,TPI 是提升设备生产率的重要武器。 2.自主品牌(OBN)的培育
从贴牌出口到以自有品牌的出口,三星花了许多时间和精力。其中三 星电管在1979年就成功开发12英寸黑白电视,并贴牌出口,直至1985年 才得以使用自主品牌(Samtron)进行出口。
第二阶段总结
第二阶段是改进型的创新,即通过前一阶段的学习、积 累和消化吸收后,产品标准系列化,企业逐步减少对技 术输出企业的依赖,并开始结合本国市场的特点,做适 应性调整,以求低成本,高质量获得效益,对引进技术 进行一定程度的国产化创新,进一步扩大市场。
改进创新阶段
一.技术改良阶段的技术学习(20世纪80年代) 1.提高质量与生产率
理论与发展中国家跨国企业发
展理论的统合可能性。
”
“ 众所周知,技术学习过程
实际上是一个连续性的累 积过程,其过程一般分为 模仿、吸收、改良创新等3 个阶段。可以发现每前进 一个阶段,技术与组织都 经历一次飞跃。三星企业 发展也是严格按照这三大 步伐扎扎实实走出来的。
”
(二)技术吸收阶段(20世纪70年代后期)
启示
中国是最大的发展中国家,现阶段的自主创新不排斥对外部先进技术的引 进和学习吸收。当前我国许多企业实际情况的技术创新方式应当是在 “引 进技术”基础之上的二次创新。只有这样,这些企业才能快速拥有核心自 主知识产权,获得长期发展的核心竞争力。目前,由于各种原因,我国企 业的二次创新能力仍然较弱,大多还处于模仿阶段,而中国的发展道路和 当年的韩国都属于“东亚模式”,因此三星电子的“二次创新”成功案例, 为大多数中国的企业提供了模板和相关借鉴的经验。
企业内部生产的垂直系列化生产体制”的基本方针,将资源集中配置于电 视、冰箱等家电生产领域,最终得以实现赶超战略。
3、从生产初期开始即进行出口 这使企业早一步认识到质量的重要性,使三星质量水平在短期内实现
了质的飞跃。三星构筑了在日本也通用的质量水平和成本控制体系。
第一阶段总结
第一阶段是简单的模仿,即引进本国或本地区尚不存在 的技术,通过模仿、学习,逐渐掌握这门新技术,突破 内部技术”瓶颈“技术,实现工艺创新,向预定的方式 跃进,并达到提高产品质量目的,尽早进入市场。
二次创新
三星电子二次创新史
三星电视产业从1969年起至
“ 2001年的技术发展历程进行了 全程考察;在充分考虑韩国财
团企业垂直化生产特征的前提
下,分析单位不再局限于产业
层面,而是对事业部、成品制
造企业、三星电子及其零部件
生产企业(三星电管,三星康
宁、三星电机,三星电子)进
行同时分析,揭示了技术学习
创新职能
——三星集团
三星集团简介
“ 三星 集团成立于1938年,创办人为李秉喆,最初主要出口朝鲜南 半岛的鱼干、蔬菜和水果。1950年代逐步扩展为制糖、制药、纺织 等制造业,并确立为家族制企业。1969年成立三星电子。1980年代 三星电子以卖冰箱为主,1986年时李秉喆成立三星经济研究所。 三星电子是韩国最大的电子工业公司,同时也是三星集团旗下最大 的子公司。1938年3月它于朝鲜大邱成立,创始人是李秉喆。现任 会长是李健熙,副会长是李在镕和权五铉,社长是崔志成,首席执 行官是由权五铉、申宗钧、尹富根三位组成的联席CEO。在世界上 最有名的100个商标的列表中,三星电子是唯一的一个韩国商标, 是韩国民族工业的象征。在美国《福布斯》发表的2013年度‘全球 企业2000强’排名中,三星位居第20位。
4、高端品牌形象的塑造 1993-1994年,韩国彩色电视的生产量连续两年超过日本,位居世界第 一。但在消费者心目中,三星的品牌认知度仍然较低。为了重塑品牌形象, 三星将重点逐渐转至品牌形象塑造上来,出口商标统一用“Tantus”,国内 销售商标为“Paav”。
第三阶段总结
第三阶段是创造型的模仿,即真正意义的二次创新 , 也就是“后二次创新”,结合自身的研发能力和目标市 场的需要,改进产品性能,发挥企业家精神,实现产品 多样化,对引进的技术进行较重大的二次创新,开拓新 市场,满足新市场需求。
(一)技术模仿阶段(20世纪70年代前半期)
20世纪60年代末期,三星决定进军电子工业,制定了从日企引入技术的方针, 企业在整个70年代前半期都致力于模仿合资企业的先进技术。其具体内容 包括这些方面:
1、通过派员工到日本工厂研修,掌握隐含技术知识。
2、推行垂直系列化和零部件国产化。 三星在刚刚涉足电子工业的时候,就制定了“构筑从原材料到产成品
电视制造中最重要的部件是电子枪,其核心部件是阴极管。 由于阴极管是日本企业的核心技术,难以获取,所以三星电管 采用“迂回战术”——先开发初级管再挑战高级管,4年后终于 取得了成功。20世纪70年代是三星的技术吸收阶段,除了部分 零部件的国产化批量生产之外,三星的技术能力还未达到很高 的水平,出口也以贴牌出口(OEM)为主流。为了构筑高超的技 术能力,自主品牌的开发是不可缺少的。这一切都是在技术改 良阶段实现的。
1、选择性的技术导入与自主开发
三星电子在导入黑白电视技术时,采取整套技术 导入的方式,几乎所有技术资源都依赖合资方。在引入 彩色电视技术的时候,三星采用分离技术导入的方式, 即只引入RCA技术,其余采用自主开发方式,这种自主 开发能力的培养是在黑白电视生产阶段即开始蓄积的。
2、原材料核心部件的国产化