安全生产责任制1目的为了明确安全生产责任，强化安全管理，提高安全管理水平，特制定本制度。
2 适用范围本制度适用于公司内所属部门（车间）及各级领导和各岗位工作人员。
3 各部门、各级人员安全职责3.1总经理（法人代表）的安全职责1公司安全生产主要负责人，对公司安全生产工作负全面责任。
2建立健全公司安全生产责任制，审定安全生产目标指标，督促下属各级领导认真贯彻执行党和国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令和规定。
3组织制订公司安全生产规章制度和安全操作规程。
4保证公司安全生产投入的有效实施。
5督促、检查各部门的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
6组织制订并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
7及时、如实报告生产安全事故。
8向职工大会或职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产情况，接受工会、员工、股东对安全生产工作的监督。
9法律、法规、规章制度规定的其他责任。
3.2副总经理的安全职责1在总经理的领导下，具体负责公司安全环保职业健康工作，处理安全生产工作中的重大问题。
2及时传达贯彻国家及有关部门的安全生产方针、政策、文件和规定。
3组织制定公司安全生产目标指标，并组织实施。
4定期组织检查安全、环保、职业健康工作，对查出的问题督促落实整改。
5负责组织、协调、督促有关部门建立和完善安全、职业健康等管理标准及制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行。
6组织突发事件和重大事故的调查处理。
3.3总经理助理的安全职责1在总经理的领导下，负责处理分管部门安全生产、职业健康工作中的重大问题。
2 组织工作标准和管理标准的制（修）订及宣贯、检查和考核。
3 做好突发事件的组织协调与研究处置。
4 根据公司生产经营和发展需要，组织进行机构设置和定岗定编，合理编制人力资源需求、劳动用工计划和企业人力资源规划。
5 组织开展员工安全业务(技术)、安全文化培训，不断提高员工整体素质。
6参与安全绩效考核工作。
3.4人资兼行政（综合办公室）部及部长的安全职责1在总经理助理领导下，负责本部门安全管理工作。
及时收集和传达贯彻国家及有关部门安全生产的法律法规。
2 负责组织工作标准和管理标准的制（修）订及宣贯、检查和考核。
3根据公司生产经营和发展需要，调查分析人力资源状况，参与组织机构的设置，定岗定编，合理编制人力资源需求、劳动用工计划和企业人力资源规划。
4 组织开展员工业务(技术)培训、职称评聘。
负责公司《年度培训计划》的制定、监督和组织实施，负责各类人员安全资质培训，新入职人员、在岗员工以及相关方人员安全教育的组织工作。
5做好员工的劳动合同、劳动保险、劳动统计及人事档案的管理工作；依照国家法律规定为员工交纳工伤保险。
6 做好本部门日常安全自查工作，发现不安全因素及时加以消除，对重大事故隐患及时报公司有关职能部门。
7 做好职工健康体检工作，健全职工健康监护档案。
8参加有关事故的调查、办理工伤申报及事故善后处理工作。
9负责管理性文件的发布、运转、归档等管理工作。
3.5质安环保部及部长的安全职责1在总经理、副总经理领导下，负责公司日常安全生产管理工作。
贯彻执行国家安全生产的法律、法规、规章、国家标准或者行业标准。
2组织制定、修订公司安全生产管理制度和安全技术、作业规程，协同专业管理部门建立、完善专业安全管理标准。
3加强HSE体系建设。
组织识别与更新危险源和环境因素，加强对运行控制情况、目标指标及管理方案完成情况的督查和监控。
4加强安全生产日常检查、专项检查、季节性检查，强化隐患排查治理，深化风险管理。
及时反馈并跟踪督查各部门、车间隐患的整改情况，建立安全检查、隐患整改台账。
5组织开展安全宣传、教育培训工作，会同人资部抓好员工三级安全教育、特种作业人员培训、安全环保月度集训、年度培训等安全培训教育，提升员工安全素质。
6加强安全装置、消防器材的管理与检查。
做好计量器具、压力表计的日常管理和定期送检。
7加强职业危害因素控制，会同人资部搞好员工职业健康监护，切实保护劳动者的职业健康。
8加强应急响应管理，完善应急救援预案，组织应急演练活动，提升员工应急处置能力。
9负责组织人身伤害、火灾事故和职业危害事故等调查处理，配合专业管理部门组织生产操作、设备（包括电器）事故的调查，落实事故“四不放过”的原则。
做好各类事故汇总、统计、分析、建档和上报工作。
10加强危化品使用管理、污染源排放的监督检查，确保污染物达标排放，改善作业环境，实现清洁环保文明生产。
11组织本单位应急预案的制订及演练；12及时总结安全环保工作情况，分析存在问题，提出加强管理的意见建议。
吸收和推广安全环保先进管理经验和方法。
3.6生产部及部长的安全职责1在总经理、副总经理领导下，负责公司生产管理、设备和设施管理工作。
及时传达贯彻执行上级安全生产的法律法规。
2 加强公司设备安装、运行、维护、保养的管理，确保正常运行，履行专业安全管理责任。
3 健全设备设施检维修安全管理制度和管理流程，严格设备变更、技术变更以及设备设施拆除和报废管理，对相关过程产生的安全风险进行分析和控制。
4 做好公司管线、蒸汽管道、安全装置的管理和供电系统、防雷、防静电设施的定期检测、校验工作。
5在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章指挥、违章作业。
发现违反安全生产制度、规定和安全作业规程的行为应立即制止，会同有关部门共同处理。
6编制公司设备检修计划，并组织实施。
在计划和布置检修任务时，同时计划和布置安全工作。
7监控生产运营情况，组织、指挥、调度生产运行过程中的各种故障、事故的应急处理，重大情况及时报告。
8严格相关方安全管理，对外来施工作业人员进行施工前的安全交底工作。
9健全设备安全管理制度和管理流程，严格工艺变更、技术变更管理，对相关变更过程产生的安全风险进行分析和控制。
10加强生产现场职业危害的管控，搞好职业健康监护。
做好作业现场环保、危化品使用的管理。
11 组织本专业安全检查，按时完成安全技术措施的编制和隐患整改落实。
12做好特种设备取证登记、年检工作，配合人资部做好特种作业人员的培训、取证、考核的管理。
13负责生产、设备、电气事故的调查、统计工作，参加有关重大事故的调查处理。
3.7市场部及部长的安全职责1在总经理领导下，负责本部门安全生产工作，贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准。
2生产经营必须适合公司现有的装备和生产能力，如有超能力的情况应当及时向公司领导进行汇报。
3负责对本部门员工开展经常性的安全意识和技能教育，组织员工学习并严格遵守公司的各项安全规章制度，不断提高员工的安全素质。
4 开展日常安全环保自查，发现不安全因素及时加以消除，对较大事故隐患要报公司有关职能部门。
5对本部门使用的设备进行安全检查和维护工作。
3.8财务部及部长的安全职责1在总经理领导下，负责本部门安全生产工作，贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准。
2保证安全专项资金专款专用，并建立安全投入专项费用台账。
3组织编制公司财务指标计划，定期检查、监督、考核计划的执行情况，及时调整和控制计划的实施。
4定期为职工缴纳工伤保险。
5负责对本部门员工开展经常性的安全意识和技能教育，组织员工认真学习并严格遵守公司的各项安全规章制度，不断提高员工的安全素质。
6做好本部门的安全环保自查，发现不安全因素及时加以消除，对较大事故隐患要报公司有关职能部门。
3.9技术开发部及部长的安全职责1在总经理领导下，负责本部门安全生产工作，贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准。
2组织和编制公司技术发展规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作。
3 对引进的新工艺、新设备、新技术、新材料进行安全可靠性审核，落实安全设计本质化的要求，强化过程危险源风险控制，提高设计安全本质化水平。
4负责制订、修订相关技术规程、作业指导书以及技术管理的检查、监督、指导、考核专业管理工作。
5在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章指挥、违章作业。
发现违反安全生产制度、规定和安全作业规程的行为应立即制止，会同有关部门共同处理。
6监控生产运营情况，组织、指挥、调度生产运行过程中的各种故障、事故的应急处理，重大情况及时报告。
7严格工艺变更、技术变更管理，对相关变更过程产生的安全风险进行分析和控制。
8 负责对本部门员工开展经常性的安全意识和技能教育，组织员工学习并严格执行安全环保规章制度，不断提高员工的安全素质。
9 做好本部门日常安全环保自查，发现不安全因素及时加以消除，对较大事故隐患要报公司有关职能部门。
10 加强生产现场职业危害的管控，搞好职业健康监护。
做好作业现场环保、危化品使用的管理。
3.10采购物流部及部长的安全职责1在总经理领导下，负责本部门安全管理工作，贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准。
2 组织对设备、设施、材料、零部件等合格供应商评审，采购的器材、设备、机具必须有验收记录，并对上述产品的质量负责，确保进入公司的各种设备、设施、材料等安全合格。
3 采购危险化学品，必须向持有安全生产许可证、危险化学品经营许可证的单位采购，并做好相应的记录。
4 掌握公司物资管理信息，协调各单位物资信息收集和传递，确保各类物资满足安全环保需要。
5 严格执行物资进出库管理，健全物资帐册，定期或不定期对库存物资进行维护、整理及盘点，保持仓库整洁，做好物资的防锈、防潮等工作。
6 严格执行有关消防和危险物品管理规定，做好仓库防火、防盗和危险化学品、气瓶的管理工作。
仓库储存区严禁带入火种、火源，严禁吸烟和明火作业。
7 按规定或标准采购、发放劳动保护用品和器具。
8 负责对本部门员工开展经常性的安全意识和技能教育，组织员工学习并严格遵守公司的各项规章制度，不断提高员工的安全素质。
9 做好本部门日常安全环保自查工作，发现不安全因素及时加以消除，对较大事故隐患要报公司有关职能部门。
3.11工会主席的安全职责1组织职工参加本单位安全生产方面的民主管理，维护职工在安全生产方面的合法权益。
2 配合企业开展安全生产法律法规宣传贯彻工作，实行民主管理与监督。
3 依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见和建议。
4 会同有关部门认真开展安全生产知识竞赛和合理化建议活动。
5关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康。
3.12设备科及科长的安全职责1.在生产部部长领导下，负责公司设备设施管理工作，贯彻落实本科室岗位责任制和工作标准。
2 加强公司设备安装、运行、维护、保养的管理，确保正常运行，履行专业安全管理责任。
3 健全设备设施检维修安全管理制度和管理流程，严格设备变更、技术变更以及设备设施拆除和报废管理，对相关过程产生的安全风险进行分析和控制。
4做好公司管线、蒸汽管道、安全装置的管理和供电系统、防雷、防静电设施的定期检测、校验工作。
5编制公司设备检修计划，并组织实施。