1、目的
通过对检测结果质量控制，确保检测工作的有效实施和检测结果的准确可靠，本公司定期参加各站之间比对和能力验证活动，积极主动和兄弟单位对某一批车辆分别进行检测结果的比对，特别是当检测设备无法溯源到国家计量基准时，为无法溯源的检测设备提供测量结果可靠性的证据。

2、范围
适用于本公司检测工作全过程的质量控制和参加有关部门组织的能力验证计划及相关的比对计划。

3、职责
3.1质量监督员对检测工作的全过程实施监督。

3.2质量监督组对质量体系运行进行日常管理并实施监督。

3.3质量负责人保持质量体系有效持续运行，编制质量控制计划和能力验证计划，经理审批计划。

3.4技术负责人负责本程序实施的控制，检测组实施监控计划和能力验证计划。

4、工作程序
4.1监督人员的配置
4.1.1设置二名质量监督员，负责日常检测工作的监督。

4.1.2质量监督员由经理聘用，其任职条件应符合质量手册的规定。

4.2质量监督员日常监督的内容
4.2.1配合质量负责人对检测条件控制（包括检测地点、仪器设备状态、检测用消耗品、环境噪音等）记录进行检查，确认其是否满足规定的要求。

4.2.2对检测人员在检测过程中执行检测标准和质量控制措施，包括车辆外观检查、在线检测等方面情况以及仪器设备使用登记情况记录进行监督检查。

4.2.3协助质量负责人对检测原始记录、检测报告进行复核，保证记录、计算及换算结果的准确无误。

4.2.4协助质量负责人根据本公司检测工作情况与外部组织验证单位，落实质量监控计划和能力验证计划。

4.3 质量监督的实施
4.3.1质量监督员可以在任何时候对检测工作实施监督，有权对可能存在的质量问题的检测结果进行复检，或要求有关人员重新检测，必要时可以终止检测工作。

4.3.2为确保监督工作的有效性，质量监督员按质量监控计划选择检测工作中的重点、难点、疑点以及易出错环节进行重点监督，以确保按照公司的质量体系开展工作。

4.3.3质量监督员应在《检测工作监督记录表》原始记录复核栏上签名，以示负责。

4.4 能力验证
4.4.1质量负责人编制能力验证计划，计划的主要内容包括：
1)计划的名称；
2)能力验证和比对的项目内容及方法、依据；
3)样品的准备、保管、运送要求；
4)能力验证和比对参加人员；
5)参加能力验证和比对的外部实验室；
6)能力验证和比对结果的分析方法；
7)能力验证和比对的时间安排；
8)经费核算。

4.4.2 检测组按能力验证计划落实项目负责人，并按预定时间内完成检测工作，并出具相关检测报告。

4.4.3 技术负责人及时与组织能力验证单位，获得对方能力检测计划结果报告。

4.4.4质量负责人及时组织对检测结果进行评价分析，提交能力验证比对的评审报告，并填写《能力验证结果报告表》。

能力验证比对技术报告主要包括以下内容：
1)题头：报告名称、编号、标志和日期、撰写人。

2)概述：能力验证和比对实验的项目、方案的特点、目的、参加人员、实
验的时间、验证方法的描述。

3)能力验证和比对实施机构（指导实验室）名称。

4)能力验证的技术依据：如：计量检定规程、规范、标准、相关的技术文
献、作业指导书。

5)能力验证的环境条件及设备条件及样品介绍：（样品发送、样品的制备、
稳定性、均匀性、及室温等）。

6)能力验证所使用的计量（测量）设备或标准物质。

7)能力验证比对结果的分析：
a.评定的方法（包括统计参数、指定值的确定或参考值、IQR、Z比数、
不确定度和En值）。

b.比对数据过程处理及结果（必要时列出表格或图样）。

c.标明离群结果（假如有）。

d.实验工作过程的技术评价。

e.对能力验证比对的评判结论（例：人员、环境、装置、设备、数据）。

f.存在的问题及纠正措施（或注意事项）。

4.4.5当发现超差的原因影响以前已发出的报告的正确性和有效性时，质量负责人要及时出面通知以前可能受到影响的所有委托方。

4.5质量负责人收档保存所有的能力验证计划、记录、报告和技术文件。

5、相关记录
质量控制计划表
能力验证结果报告表检测工作监督记录表。