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员工薪资结构表


料/ 炉前目检
/炉后目检/
3
AOI/ X-ray /
裁板/焊接/ 目
二等
检/焊线 / CIT / CFT/老化
2
/ICT/FCT/压铅
封/校验/
清洗房操作工 1
1320 200 1320 150 1320 100 1320 50
津贴
奖金
福利
奖金
工龄津 夜班 (元 贴 /天)
品质奖
年终奖
社会保险参 保基数
合计
合计
合计
总计
权重比例
176 2670
751 971 4568.069
176 2370
751 971 4268.069
176 2070
751 971 3968.069
176 1770
751 971 3668.069
0.1
176 2170 176 1920 176 1740 176 1600
1570 1470 1420 1520
四等
维修工 飞达保养工
全技员 SMT程序员 AOI程序员
4 2800 1320 600 3 2500 1320 400 2 2200 1320 250
部门文员
1 2000 1320 150
3 灌胶操作工 三等 喷三防漆操作 2 工 物料员
1
1320 250 1320 150 1320 100
印刷工/ SMT上 4
5
1320
5
1320
前加工/打螺丝
/插件 /剪脚/
盖章/ 包装/点
一等 胶/贴标签/装 1
1320
配/ 周转/在线
清洗工/简单测
试/ DL/SN
5
1320
注:
1、伙食补贴8元/ 天,每月按个人
2、年终奖根据公 司实现业绩和员 工个人表现确定 (并非每人都享 受)。 3、公司岗位类别分为直接制和间接制岗位,直接制指与生产强相关的,如SMT技术员、FA技术员等,其它岗位为间接岗位。
751 971 4068.069 751 971 3818.069 751 971 3638.069 751 971 3498.069 751 971 3292.069 751 971 3192.069 751 971 3142.069 751 971 3242.069
1470 751 971 3192.069
4、延时工作补贴 依公司相关管理 制度执行管控。 5、六职等以上人员延时工作补贴:分平时/休息日/节假日及职等分别为:6-7职等人员按8元/H、10元/H,12/H;8-9职等按10元/H‘12元/H 、15/H 6、公司免费提供 1-4等员工之住
管理部
福利
其它 基本工资 平时加班 节日加班
水电费
员 工 薪 资 结 构 表
职等
代表岗位
职级
固定 月薪
基本 工资
岗位 津贴
SMT线长 包装线长
D 3500 1320 800
DIP线长
生产技工
C 3000 1320 600
五等
SMT保养技工 SMT程序技工
SMT高级操作工 B 2700 1320 400
AOI技工
老化班长 校验班长
A 2500 1320 200
伙食补贴 住房补 (S元/天 贴
。人) (SZ)
500
50
5
1320
8
400
50
5
1320
8
300
50
5
1320
8
200
50
5
1320
8
200
50
5
1320
8
150
50
5
1320
8
120
50
5
13208Biblioteka 80505
详见品
质奖管
5
理办法
1320
8
1320
5
依公司 年度营
1320
运情况
5

1320
5
5
1320
1420 751 971 3142.069
1370 751 971 3092.069
1320 751 971 3042.069
为间接岗位。 H;8-9职等按10元/H‘12元/H
平时加班 节日加班 11.37931 15.17241
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