工作严谨细致
职业素质要求
具备团队合作精神；抗压能力强。
第三部分：工作环境条件
工作地点/区域
检验室、车间
工作环境
舒适
工作时间/特征
长白班
工作危险因素
基本无危险，无职业病危险
所需记录文档
检验单
第四部分：关键绩效考核指标内容
业绩考核指标
综合素质考核指标
管理能力考核指标
备注
部门审阅：人力资源部审核：公司总经理审批：
助理质量工程师
轮 岗
换 岗
第一部分：工作描述
职责概要
来料检验及来料异常处理，产品出货检验及判定，维护保养测量仪器。驻客户现场进行质量异常处理及跟进
具体工作内容
一、来料检验
工作
细则
1.进厂物料的及时检验和判定；
2.对检验报告进行分类、归档和保存。
3.跟踪生产中的材料异常情况，并反馈品质异常信息
二、成品出货检验
工作
细则
1.按作业指导书要求进行检验成品，并做出正确的判定；
2.发现不合格品及时向上司汇报并进行隔离处理；
3.对客户退回的返修板进行检验。
三、维护保养测量仪器
工作
细则
1．定期保养测量仪器；
2.确认测量仪器的校正有效期。
四、驻客户现场
工作
细则
1、驻客户现场跟进产品质量问题
2、客户投诉信息反馈及跟进处理
工作岗位说明书
岗位名称
QC
文件编号
所属部门
质量部
文件版本
定员
生效日期
岗位类别
□经营管理类 □职能管理类□业务管理类 □业务类□职能类 □技术类□支持类 □其他类（这部分内容待定）
薪资类型
□固定月薪 □月薪 □日薪 □时薪 □年薪
薪级
岗位编号
职级
职级关系
直接上级
质量部经理
间接上级
副总经理
直接下级
/
晋 升
五、其它工作
工作
细则
1．完成上级领导交办的工作
六、工作沟通
内外工作沟通
（人员/岗位/部门/单位机构）
难度
频率
简单
较难
复杂
很少
偶尔
经常
频繁
QE
√
√
质量部经理
√
√ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
制造部线长
√
√
客户
√
√
主要职权（注：这栏目虽未调查，但建议可先保留，待日后完善再填充）
1、来料品质的判定权；
2、成品出货检验判定权；
3、上司赋予其他权限。
第二部分：任职资格
最佳学历
高中或同等学历
最低学历
中专
最佳性别
男
最佳年龄
25
放宽年龄
35
必备知识
专业要求
电子等相关专业
资格证书
无
职称
无
专业知识
产品质量要求
技能技巧
语言能力
普通话，粤语
互联网操控能力
熟练
工具/设备/软件
使用操作能力
质量检测工具
其它
工作经验
1年以上质检相关经验
培训经历
质量检测等相关培训
气质特质