成为优秀员工的35种特质每个员工都有潜能每个人都是自己命运和成功的主人！1：时下老板要找的人：主动改进、主动请愿、主动负责、主动进取优秀员工必备特质1：在工作中积极主动，时刻与公司制定的长期计划保持一致！2：一切已业绩为导向：优秀员工必备特质2：在工作的每一阶段，都能找出更有效率、更经济的方法，提升自己的工作业绩。

3主动与老板沟通：人与人之间的好感是要通过实际接触和语言沟通才能建立起来的。

3．1与老板沟通越简洁越好简洁最能表现你的才能。

莎士比亚把简洁称之为“智慧的灵魂”。

3．2尊重是沟通的根本3．4用聆听开创沟通新局面：理解的前提是了解3．5贬低别人不能抬高自己：对事不对人3．6用知识说服老板优秀员工必备特质3：主动与老板进行沟通，更快更好地领会老板的意图。

4员工必须做到的事情4．1热忱服务顾客4．2协同同事工作优秀员工必备特质4：以客户的眼光看待自己的工作，努力理解客户的需要和动机，使自己成为客户需求的对象。

5妥善解决问题老板需要能及时化解问题的人才。

5．1及时给老板提建议5．2用创新叩开成功之门优秀员工必备特质5：站在创新的立场上，考虑工作中的各种问题，接受其他领域中的优秀思想，能够提出独到的见解。

6“立即行动”的工作态度，会成为你个人价值的一部分。

优秀员工必备特质6：不管从事什么行业，都能抓住工作实质，当机立断，采取行动7最理想的任务完成期是昨天优秀员工必备特质7：谨记工作期限，让工作在最短的时间内有效完成。

8把自己的工作做好能够做好自己的工作，是成功的第一要素。

优秀员工必备特质8：主动了解公司的一切，接受公司的企业文化，迅速融入团队。

9高效率的利用时间9．1变“闲暇”为“不闲”9．2预先规划优秀员工必备特质9：善于抓住点点滴滴的时间工作，工作中有计划、有重点、高效率。

10勇于挑战“不可能完成”的工作勇于向“不可能完成”的工作挑战的精神，是获得成功的基础。

优秀员工必备特质10：充分相信自己，勇于向“不可能完成”的工作挑战，不断磨砺自己。

11永远以最佳的精神状态工作良好的精神状态是你责任心和上进心的外在表现。

变的积极完全决定于自己。

优秀员工必备特质11：在工作中保持激情四射的状态，不断给自己树立新的目标，挖掘对工作的新鲜感。

12做全公司最赚钱的职员利润至上只要积极行动，就会有好结果优秀员工必备特质12：十分明确自己对公司的盈亏有义不容辞的责任，一有机会就积极采取行动。

13没有自己私人的时间做一个严格守时的人老板重视的一是：公司的业绩；二是员工的表现永远不要抱怨优秀员工必备特质13：从不吝啬自己的私人时间，随时听候老板的召唤，以事业为第一生命。

14只有老板成功了，你才能够成功追随老板的目标帮助老板成功优秀员工必备特质14：时刻追随老板的目标，并帮助老板解决工作中遇到的难题15工作没有完美的时候随时改进自己的工作质疑自己的工作优秀员工必备特质15：质疑既有的工作方法，不断思考改进，能做到最好就力争做到最好。

16不要只为薪水而工作优秀员工必备特质16：不把薪水看成工作的终极目标，重视在工作中获取知识和经验。

17怀有一颗感恩的心优秀员工必备特质17：在工作中始终牢记“拥有一份工作，就要懂得感恩”的道理，就要回报他人。

18在职场中不管做任何事情，都要把自己的心态回归到零：把自己放空，抱着学习的态度，将每一次都视为是一个新的开始，是一次新的经验，不要计较一时的待遇得失。

优秀员工必备特质18：喜爱公司赋予自己的工作，全心全意、不留余力地为公司增加效益。

19比老板更积极主动比老板工作的时间要长优秀员工必备特质19：不管在哪里工作，都不把自己当作员工，而把自己看成是老板的合伙人，积极主动的工作20抢先思考不要满足于自己的成就优秀员工必备特质20：时刻警示自己不要躺在安逸床上睡懒觉，让自己每天站在别人无法企及的位置上。

21不断学习是最佳的工作保障在工作中学习在工作中不断学习，你可以避免因无知滋生出自满，损及你的职业生涯。

努力争取培训机会自己进补抢先机把工作视为学习的殿堂，不断掌握新知识、新技能。

22团队作战，永远需要优秀不是被任用的唯一理由团队合作精神是现代企业成功的保障反省自己的错误观念谦虚、自信、诚信、善于沟通、团队精神等传统美德非常重要。

交流是协调的开始那么要怎样加强与同事间的合作，提高自己的团队合作精神？（1）善于交流（2）平等友善（3）积极乐观（4）创造能力（5）接受批评优秀员工必备特质22：能够与同事友好协作，以团队利益至上，把自己独特的优势在工作中展现出来。

23忠诚忠诚，我们的做人之本保守秘密频繁跳槽，就是缺乏忠诚优秀员工必备特质23：把忠诚作为做人之本，忠诚于公司，忠诚于老板，与公司同舟共济、荣辱与共。

24诚实优秀员工必备特质24：诚实坦荡能够赢得他人的信赖与敬重，让老板乐于接纳。

25勤奋机会依靠勤奋获得勤奋是对自己负责：要想在职场中站稳脚跟，必须认真对待工作，在工作中总结经验，学习最新的知识，并把他应用在工作中。

让自己变得勤奋起来：牢记自己的梦想；学会用心工作；自己奖励自己；成功之后还要继续努力。

勤奋工作不仅是要尽善尽美地完成工作，还必须用你的眼睛去发现问题，用你的耳朵去倾听建议，用你的大脑去思考、去学习。

勤奋通向成功，而成功很可能成为勤奋的坟墓。

萧伯纳的名言：“人生有两出悲剧，一是万念惧灰；二是踌躇满志。

”优秀员工必备特质25：不论从事什么样的工作，都能任劳任怨、勤勤恳恳地工作，用勤奋追求自己的梦想。

26敬业敬业：一是为了提高自己的业务能力，放眼于未来的发展，二是为了把工作做的更好，对公司和老板负责，得到老板的青睐。

优秀员工必备特质26：具有强烈的敬业精神和责任心，能够从工作中学到比别人更多的经验，不断自我提升。

27热情端正工作的态度寻找热情：比别人先行一步；积极主动的做事；走路时挺胸阔步。

优秀员工必备特质27：对工作倾注全部热情，充满活力，能够在工作中得到乐趣。

28工作中常见的通病推脱责任；让恐惧统治自己优秀员工必备特质28：29从不掩饰自己的错误，勇于承当责任，并积极寻求补救的办法。

不善于与他人合作；被挫折吓倒优秀员工必备特质29：从不因挫折而失去信心，放弃工作上努力，永远以积极的心态寻求挑战。

30不要打乱职场规则不要加入小帮派人际关系要注意：公私分明；团结为重；扩大交际范围处理好人际关系，可以提升你在公司里的名望和地位，吸引老板的目光，为你的发展铺平道路。

优秀员工必备特质30：与公司所有的员工建立良好的人际关系，乐于帮助他们，不加入任何小帮派，不因私废公。

31不要打越级报告不要在公司内飞短流长优秀员工必备特质31：时刻把注意力放在工作上，绝不在同事背后蜚短流长。

32不要轻视自己的工作一个人所做的工作，是他人生态度的表现，一生的事业，就是他志向的表示，理想的所在。

优秀员工必备特质32：从不轻视自己所做的每一项工作，即使“平凡轻微”的工作也会全力以赴，尽职尽责，认真的完成。

33小地方出现大纰漏工作期间公私不分；做事有始无终优秀员工必备特质33：“不因善小而不为，不因恶小而为之”，工作态度严谨周密，不会放过可能出现问题的小地方。

34信心决定成就的高度信心是你最有价值的资本相信自己，激励自己了解自己的优点和长处，正确地评价自己，不要掉入“比较”的陷阱，每个人都是独一无二、无法取代的，因此每个人都有别人没有的特长，充分发挥自己的特长，你的自信心就会越来越强。

该说出自己想法和意见的时候，就要开口，不要隐瞒自己的观点，要敢于自我表达，直截了当地说出自己的想法。

35发掘自己内心的精神力量人可以在自己身上发掘一种自觉的、发自内心的精神力量：（1）人不是被动的。

人会为发挥潜力而主动满足自己的需求。

（2）人并不是天生就厌恶工作，只会因工作而成熟，更独立自主，能力得到更好的开发，身心得到更多的满足。

（3）人为了自己心目中的目标，按自我价值判断而工作，能自己支配自己，是可以主动地把自己的目标与组织的目标统一起来，做到两全其美的。

（4）通过引导，人能够学会接受责任，直至寻求责任。

（5）为人们创造和提供机会，诱导和调动人们的成功感、自豪感，使人们在满足个人需要的同时，更好的完成所负责的工作。

优秀员工必备特质35：能够在自己身上发掘一种自觉的、发自内心的精神力量，充分挖掘自己的潜能，创造性地完成自己的工作。

细节决定一切成功，就是平凡中做出不平凡的坚持。

“关照小事，成就大事”海不择细流，故能成其大；山不拒细壤，方能就其高”细节的变化，更能体现观念上的更新和进步。

凡事无小事，简单不等于容易。

使人疲惫的不是远方的高山，而是鞋里的一粒沙子。

认真做事只是把事情做对，用心做事才能把事情做好。

关于细节的不等式：100-1≠99 100-1=0 功亏一篑，1%的错误导致100%的失败。

营销是卖的艺术，是满足他人的策略，是提高性价比的智慧。

机会藏在机会之中。

细节标准化。

必须做的工作要在必要的时间去做，以避免生产过量的浪费，以免库存的浪费。

标准和规范，就是对细节的量化，是重视细节、完善细节的最高表现。

凡是精细的管理，一定是标准化的管理，一定要经过严格的程序化的管理。

科学管理就是力图使每一个管理环节数据化。