XXXXXX船务有限公司安全管理制度(汇
编)1
XXXXXX船务有限公司
生产安全管理制度
（汇编）
编制单位：XXXXXX船务有限公司（盖章）
预案编号：XXXXAQGL-2017-01
版本号：2018年第1版第1次修改
发布日期：2018年月日
批准页
本管理制度规范了公司为实现质量方针、服务目标所规定的内部组织结构、岗位职责。

加强公司安全生产工作，建立安全生产长效机制，防止和减少安全生产事故，切实保障员工在生产经营活动中的安全与健康。

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的基本方针，树立“安全第一、环保优先、以人为本”的安全理念，贯彻“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心经营理念，实施安全生产目标管理。

管理制度阐明了公司的质量方针和服务承诺，规定了安全生产的要求，是公司各部门及员工所必须遵守的文件。

全体员工必须认真学习并自觉贯彻执行，确保公司安全生产工作顺利进行。

经会议研究，生产安全管理制度已经审定，现予以批准颁布和生效，自二O一八年月日起实施。

之前版本管理制度同时作废，以前制定的有关程序、规章制度、规定和办法，如与本制度有相矛盾之处，应以本管理制度为准，尽快予以修改。

总经理：
2018年月日
目录
批准页(2)
总则(4)
一、安全生产责任制(5)
二、安全生产工作例会制度(12)
三、围油栏管理制度(14)
四、溢油回收船管理制度(19)
五、安全生产经费管理制度(24)
六、安全教育培训学习制度(29)
七、职业卫生预防措施制度(33)
八、安全生产奖惩制度(37)
九、安全生产事故隐患排查制度(40)
十、个人劳动防护用品管理制度(42)
十一、设备和设施安全管理制度(44)
十二、船员接送安全管理制度(52)
十三、设施设备（交通艇）维护管理(53)
十四、安全生产事故隐患排查制度(56)
十五、个人劳动防护用品管理制度(58)
十六、气体检测仪管理制度(60)
十七、安全生产事故报告和处理制度(62)
十八、食品安全管理制度(65)
总则
保护环境
落实公司安全主体责任
保障公司安全生产
为加强XXXXXX船务有限公司（以下简称公司）的安全生产工作，建立安全生产长效机制，防止和减少安全生产事故，切实保障员工在生产经营活动中的安全与健康，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国港口法》等法律法规，特制定本生产安全管理制度。

公司各部门应遵守国家有关安全生产法律法规，坚持“安全
第一、预防为主、综合治理”的基本方针，树立“安全第一、环保优先、以人为本”的安全理念，贯彻“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心经营理念，实施安全生产目标管理，建立健全各项安全生产规章制度，落实安全生产责任制，完善安全监督机制，采用先进适用安全技术、设备，抓好安全生产培训教育，坚持安全生产检查，保证安全生产投入，加大事故隐患整改和重大危险源监控力度，全面提高安全生产管理水平。

XXXXXX船务有限公司
一、安全生产责任制
1、总经理安全生产责任制
1.1总经理是安全生产的第一责任人。

对安全生产负总的责任。

负责贯彻执
行党和国家有关安全生产的方针政策、法规、规程和规范，主编制公司
生产、财务计划的同时，制订安全技术措施。

有步骤地改善劳动条件，
杜绝重大事故的发生，消防事故隐患，消除粉尘毒害，负责督促安全和
措施计划的落实。

1.2督促所属部门贯彻执行安全生产责任的各种安全。

对各级干部和有关人
员，每年进行一至二次安全生产政策、法规教育。

1.3在发生重大伤亡事故时，要亲自组织有关人员，按照“四不放过”的原
则，调查分析，找出原因，查明责任，提出处理意见。

1.4每年至少召开二次安全生产工作会议，总结经验教训，表彰先进，分析
事故规律，制订防范措施，研究解决安全生产中的问题。

1.5注重对安全生产的投入，随时协调和组织安全生产工作，处理好安全生
产与经营活动的关系。

2、副总经理（主管安全生产）安全生产责任制
2.1在总经理领导下，在公司生产经营过程中，对公司财产和职工安全健康
负主要责任，从组织、管理、指挥、协调生产方面负领导责任。

2.2认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、规定、文件，
并以此为依据，结合公司特点具体组织有关部门制定公司各项管理规定
和安全生产责任制，检查、指导各级有关领导和部门制定公
司各项管理
规定安全生产责任制，检查、指导各级有关领导和部门执行情况。

2.3每月组织召开安全生产专业会议，分析安全生产状态总结经验教训，制
定防范措施，研究解决生产安全、防火、交通安全、水上运输、海上环
境保护等工作中存在的问题。

2.4检查安全保障的有效性，提高安全检查人员的素质，支持安全检查人员
的工作，使其发挥应有的作用，使安全生产处于受控状态。

xxxxxx分公司印章管理制度21 xxxxxx分公司印章管理制度
一、目的：
为规范公司印章的管理，维护企业形象和合法权益, 实现印章管理的制度化和规范化,所有用印手续均按照本办法履行签字审核手续，特制定本制度。

二、印章的分类：
公司的印章根据用途、类别分为：公司公章、合同专用章、财务专用章、法人章。

三、具体内容：
（一）管理：
1. 各类印章的使用须严格登记程序，完成审批手续后方可用印；不符合规定和不经主管领导签发的文件、资料、合同等，公章保管人有权拒印。

2. 任何情况不得携出各类公章或外借。

若因工作需要，确须将印章带出，需提交申请，经总经理批准，方可带出。

公章带出期间，只可将公章用于申请事由，并对公章的使用承担一切责任。

3. 各类公章的保管人严格执行公司印章管理制度，不得私自使用公章，不得外借，不因任何人指示、要求而违规用章。

4. 保管人员不在时由总经理指定人代管，双方做好印章的交接手续。

（二）各类印章的使用范围：
1．公司公章的使用范围：
1）公司对外签发的文件；
2）公司与相关单位联合签发的文件；
3）由公司出具的证明及有关资料；
4）公司对外提供的财务报告；
5）公司章程、协议；
6）员工的调动、任免及聘用。

2．财务专用章及法人章主要用于货币结算等相关业务。

3. 合同专用章仅限用于有关合同的签订，未经总经理核准，不得在其他文件上使用。

（三）各类印章的管理：
1、公司公章的保管与使用：
1）公司公章由行政综合部指定专人负责保管与使用。

2）使用公章须履行登记手续，由经办人至综合部填写《公章使用登记表》，写明用印事由，并经公司领导审核同意并签字后，方可用印。

3）以公司名义上报、外送、下发的文件、资料等，经由总经理审阅批准，方可加盖印章。

4）任何人不得以任何事由要求在空白书面上加盖公章。

2、公司财务专用章、法人章的保管与使用：
1) 公司财务专用章由财务部专人负责保管；法人章由财务部出纳负责保管。

2) 除正常的财务需要用到财务专用章与法人章外，其他事
项必须经过财务部负责人报请公司经理批准后方可使用。

法人章用印须履行登
记手续，由经办人至财务部填写《法人章使用登记表》写明用印事由，并报经理审核同意后，方可用印。

3) 任何人不得以任何事由在空白书面上加盖财务专用章和法人章。

3. 公司合同专用章的保管与使用：
1) 印章管理人员对用印范围和用印手续严格审查，并对用印情况进行登记。

2) 合同用印后，印章管理人员应及时收回合同专用章。

3) 未经领导批准，不得将合同专用章交给他人保管。

4) 印章管理人员因故临时请假，应经经理批准并指定临时保管人员，做好交接记录
5) 合同专用章不应为以下合同提供合同专用章。

①未经编号的合同。

②缺少审核及报签文件的合同。

③属于代签但缺少授权委托书的合同。

四、失职责任由于审批人的过错决定或者印章保管人的过错行为履行盖章手续而导致公司遭受经济损失的，责任人应当负责赔偿由此造成的一切损失，情节严重的还要追究其法律责任。

xxxxxx分公司公司2010年11月14日。