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部门存在的问题及建议

1.主动打扫卫生积极性差;
要有人监督提醒,卫生这一块容易被忽视。

2.起床叠被子晚打扫卫生和拍照的人上班时间紧张;
打扫卫生的同事最迟可以迟到十分钟,不给以负激励。

3.工作经验交流专题会少;
多开一些经验交流会,可以互相学习经验。

4.开展批评与自我批评少;
开会互相提身上的问题,可以帮助别人发现问题,有些问题自己不好发现。

5.罚钱不能太频繁,各方面都以罚钱为处罚方式不太好,可以适当
体罚。

原本就没多少工资,罚几次就罚的没积极性了,不如罚钱加适当的体罚,其实大家也知道努力的。

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