爱充满世界----抗震救灾，我们患难与共，2008年6月组织全体教职工开展献心，共损善款20万余元。
2、每个职工熟悉自己的工作职责，有正确的幼儿观、教育观。通过每周培训活动，不断分享教育经验，使职工爱岗敬业，善思善学，不断调整自己的教育意识及行为，更充分的发挥教师的潜能
3、通过丰富多彩的培训活动，培养教师的自主探索创新精神，主管团队必须具备课程研究的能力，以推动园本课本的纵深发展
四、让世界充满爱主题活动
南安霞美金阳光幼儿园会议记录
时间
2014年2月
地点
办公室
会议类别
理事会议花、黄真真、傅钰萍、杜梅晖、
傅惠敏、傅清丽、陈小琴
会
议
记
录
三．人才管理的逐步规范
1、建立以各团队为主导的教师培训模式，进行有计划的教职工职业道德及岗位技能培训，根据教职工的不同特点与潜能，合理搭配团队，促使各团队优势互补，共同进步。