战略研究员岗位说明书
职责表述: 完成部门的内部支持工作
完成本部门的有关资料存档工作 职 工作 责 任务 完成部长交办的其它工作 四
协助支持□
责任 独立负责√
主要负责□
协助支持□
职责表述:完成领导交办的其它工作任务
职 工作
责 任务
五
责任 独立负责√
主要负责□
本岗位可视化成果:
搜集的各种信息资料。
职权:
协助支持□
对工作的建议权。
责任 独立负责√
主要负责□
协助支持□
职 职责表述: 协助部长监控公司战略发展方案的实施
责 工作 监督各部门的战略分解方案执行和落实情况,并及时向部长汇报 三 任务 定期收集各部门分解方案的进展情况汇报
随时搜集内外部信息、了解内外部条件的变化,及时地向部长提出 战略发展方案调整建议
责任 独立负责√
主要负责□
协助部长策划、组织公司的战略发展研讨会
责任 独立负责□
主要负责√
协助支持□
职责表述: 协助部长完成战略发展方案的分解工作
根据公司的战略发展方案,对公司发展不同阶段的组织结构、流程、
制度提出初步的建议
职 工作 根据公司的战略发展方案,与公司各部门沟通,了解各部门制订战 责 任务 略分解方案的进程 二
对各部门拟订的战略分解方案进行初步的修改、补充、完善
工作协作关系: 内部协调ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
关系 公司各部门、各下属公司 外部协调
关系
任职资格:
教育水平 本科
专业 培训 经验
经济管理专业(主攻战略研究方向) 战略管理知识培训 2-3 年
职称 能力 备注:
中级职称 具有较强的阅读能力、写作能力、统计分析能力、逻辑思维能力; 具有较强的组织能力、人际交往能力和沟通能力。
战略研究员岗位说明书
岗位名称 所在部门
战略研究员 战略发展部
岗位分析日 期
岗位定员
1人
直接上级
战略发展部部长
所辖人员数
无
直接下级
无
岗位设置目的:协助部长拟定公司战略发展方案,做好支持工作
职责与工作任务
职责表述: 协助部长拟订公司的战略发展方案
职 责 一
搜集开发区政策、以及其它开发区的发展经验等信息 工作 任务 对搜集到的内外部信息进行分析、整理