协调能力：与人融洽相处，在人际交往中随和大度，能坚持立场，有效化解冲突。与上司、下属、客户和政府部门保持友好关系的能力。
心理承受力：承受挫折，在有压力的情况下，保持情绪稳定，继续做好工作的能力，面对困难能够百折不挠、勇往直前。
解决问题能力：预测、识别工作中的问题，抓住问题实质和关键，及时提出可行的解决方案。
固定资产
编制日期：年月日
一、岗位标识
岗位名称：固定资产投资管理员
所属部门：综合计划科
岗位编号：FY-G-2003
岗位基薪等级：
岗位分析时间：2007年11月
有效期：二年
二、岗位概要
根据《公司内部管理规章制度》，负责全市系统固定资产规划、计划的制定以及日常管理等工作，确保固定资产管理的正常运行，保证增值保值任务的落实。
内部沟通
公司领导
了解信息，汇报工作
部门领导
协调组织检查各项工作执行情况
有关部门领导人员
了解相关信息、报表、指标等
外部沟通
福建省烟草公司
了解相关信息、通知、文件和制度等
各县局（分公司）
了解信息，指导监督工作
六、任职资格要求
资历
（参考）
本科以上学历，经济管理相关专业，50周岁以下，具备2年以上相关工作经验
三、岗位位置
四、岗位职责要求
职能
职责
规划制定
负责制定全市烟草商业系统固定资产投资规划、计划的制定，并组织实施
指导监检查、落实
资料整理
负责固定资产投资项目、信息、资料的收集、整理、上报、归档工作
其他
完成上级领导交办的其它工作；
五、工作联系
沟通对象
沟通内容
所需资格证书
经济师
知识要求
熟悉经济管理专业知识
熟悉企业生产经营管理业务
掌握固定资产投资管理相关知识
能力要求
熟练掌握计算机各种操作
具备较强的管理能力
具备较强的财务管理能力
素质要求
学习能力：具备一定的信息敏感性，通过恰当的途径及时了解与本职位工作有关的信息，掌握本领域最新研究动态的能力，善于学习总结，接受新知识，注重自我提升的能力。
七、关键绩效指标（KPI）
八、签字确认
责任人
日期
任职者签字
上级签字
人事部签字