用工协议续订书

经过甲、乙双方协商一致，续订原用工协议，续订协议为固定期限用工协议，期限为年，自年月日起至年月日止。

甲方（公章）乙方（签章）

甲方法人（签章）

签字日期：年月日签字日期：年月日

用工协议续订书

经过甲、乙双方协商一致，续订原用工协议，续订协议为固定期限用工协议，期限为年，自年月日起至年月日止。

甲方（公章）乙方（签章）

甲方法人（签章）

签字日期：年月日签字日期：年月日

编号：号

公益性岗位

用工协议书

单位名称：

姓名：

延边州公益性岗位开发管理办公室印制

甲方（用人单位）名称：

法定代表人（负责人）：

联系电话：

乙方（劳动者）：姓名：

出生日期：年月日

居民身份证号码：

户籍所在地：

现居住地址：

联系电话：

根据《吉林省公益性岗位开发管理暂行办法》、《安图县公益性岗位开发管理暂行办法》相关规定，经甲乙双方协商一致，本着遵循合法、平等自愿、诚实信用的原则订立本协议，并共同遵守本协议所列条款。

一、合同类型和期限

第一条甲、乙双方签订为期一年的固定期限用工协议。

本协议于是年月日起至年月日止。

其中试有期为30天，于年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任部门（单位）（岗位）公益性岗位工作。

第三条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。

第四条乙方工作应达到工作标准：。

三、工作时间和休息休假

第五条乙方实行工时制。

（一）全日制工作（标准工时工作制）。

（二）非全日制工作（综合计算工时工作制）。

四、劳动报酬（日全制、非全日制）

第六条甲方每月以货币形式支付乙方岗位补贴，月岗位补贴为

元或按岗位补贴分配制度执行。

乙方在试用期期间岗位补贴为元/月。

甲乙双方对岗位补贴的其他约定：。

五、社会保险补贴

第七条甲乙双方必须按国家和吉林省有政策规定参加社会保险，为乙方办理社会保险补贴，其中，个人缴费部分，甲方可以从乙方工资中代扣代缴。

六、用工协议的解除或终止

第八条本用工协议不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。第九条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，乙方一份进本人档案。

七、其他补充条款

经双方签字或者盖章后生效。

甲方：（公章）乙方：（签字或者盖章）

法定代表人或主要负责人：（签字或者盖章）

签字日期：年月日签字日期：年月日