社会保险及住房公积金外包服务协议书
合同编号：
甲方：（以下简称“甲方”）
法定代表人：
住所地：
邮编：
联系电话：
乙方：有限公司（以下简称“乙方”）
法定代表人：
住所地：联系电话：
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规的规定，遵循公平、自愿、诚实信用的原则，甲乙双方经协商一致，就甲方的社会保险及住房公积金外包服务事宜达成本协议，并自愿共同恪守。
一、总则
1.本协议鉴于乙方接受甲方的委托，为甲方员工提供社会保险及住房公积金代缴服务。
2.乙方提供的外包服务仅适用于甲方委托乙方代缴服务所涉及的员工。
3.甲方出现有关法律、法规或政策规定的应向当地劳动行政部门审批或备案情形时，甲方应当向其所在行政区域内的劳动行政部门办理相关事项，乙方可以协助办理。
二、协议期限
本协议期限自年月日至年月日止。
三、合作内容
1.代理甲方缴纳养老保险金□失业保险金□工伤保险金□医疗保险金□生育保险金□住房公积金□（根据甲方需要在项目后画“√”）。
2.甲方应于每月25日前向乙方提供符合社会保险经办机构及住房公积金管理中心规定要求的人员异动情况及相关材料，并依法定缴费基数拨付次月的社会保险费及住房公积金，乙方应按照社会保险经办机构及住房公积金管理中心的规定时限和操作流程及时缴纳。
四、外包服务的人数、有关费用及支付方式
甲方委托乙方代缴社会保险费及住房公积金所涉及的甲方员工共人，协议履行过程中发生变化的，以乙方服务的实际人数为准。甲方应随社会保险费
及住房公积金将每人每月元的服务费支付乙方。甲方委托乙方服务的人数不足10人的，应按元/月向乙方支付服务费。
五、甲方的权利与义务
1.甲方应在每月日前将社会保险费及住房公积金缴纳基数变动情况书面告知乙方。
2.甲方应依约及时向乙方支付服务费和代缴的社会保险费及住房公积金。
3.甲方应及时向乙方提供代缴社会保险费、住房公积金所需的员工个人资料、档案资料等材料，并保证其提供材料的真实性，因甲方迟延提供或提供的资料不全引起的责任概由甲方承担。
4.如需甲方出具有关委托手续或其他材料，甲方应按乙方的要求及时提供。
5.甲方如认为乙方的外包服务工作存在问题，有权随时要求乙方予以说明；如果甲方所反映的问题确实存在，并且不违反法律、法规或政策的规定，乙方应及时与甲方沟通，并及时予以纠正。
6.乙方根据社会保险经办机构、住房公积金管理中心规定的的时限、具体要求和操作流程缴纳社会保险费、住房公积金之前的风险或损失由甲方承担。
7.甲方未按法定缴费项目和基数拨付社会保险费、住房公积金，或者迟延拨付社会保险费、住房公积金，或者迟延移交社会保险、住房公积金手续，或者因社会保险、住房公积金经办机构的原因，造成甲方或乙方损失的，相关责任由甲方承担。
8.甲方未按照本协议约定支付服务费的，应按每月元/人的标准向乙方支付违约金。
六、乙方的权利与义务
1.乙方应按照双方约定的服务标准完成外包服务工作。
2.乙方应指派专业人员为甲方提供外包服务。
3.乙方提供外包服务工作时，除要求甲方履行配合义务外，所有工作均应当由乙方工作人员完成。
4.乙方有权按照本协议的约定收取外包服务费用。
5.乙方应对甲方所提供的材料及信息保守秘密，不得外泄或用于非本协议约定的用途。
6.如甲方委托代办的各项社会保险金、住房公积金费用及服务费未依约支付，乙方有权为其人员办理终止手续，因此造成的损失由甲方承担。
7.乙方应认真配合甲方员工办理社会保险、住房公积金待遇申请工作，但因甲方或甲方员工的原因造成无法享受待遇或其他损失的，相关责任由甲方或甲方人员承担。
七、特别约定
如甲方因故需将社会保险、住房公积金缴至乙方户名下，甲方应将代办人员的劳动合同在乙方备案一份，并且双方应对代办人员的个人信息进行书面确认。
乙方以自己名义代甲方办理社会保险待遇、工伤赔偿等事宜，在乙方依约履行合同义务的情况下，甲方与其员工发生的关于社会保险、住房公积金纠纷等一切劳动争议均与乙方无关，由甲方依法承担用人单位的责任。
如果需以乙方的名义承担赔偿或补偿责任的，甲方应当将相关款项先行支付乙方，由乙方支付所涉职工；如果须由乙方垫付的，甲方应当出具还款承诺书，并在乙方支付后5日内将赔偿或补偿款足额返还。
八、协议的变更、解除或终止
1.甲乙双方应共同遵守本协议的各项条款，在本协议履行期间，任何一方不得擅自变更或解除；因不可抗力或法律法规及相关政策变化等因素，若一方不能继续履行本协议，应及时通知对方，双方通过协商可对本协议进行变更，协商不成的可解除本协议。
2.本协议期满前，若一方不欲续签，应于期满前1个月及时通知对方，协议到期即可终止。
3.一方违约，经守约方催告后在30日内仍拒不履行的，守约方即可解除本协议，违约方应赔偿给对方造成的损失。
4.一方宣告破产或因注销、吊销等其他方式终止经营资格的，另一方即可解除本协议，并可要求对方赔偿造成的损失。
九、其他
1.甲乙双方任何一方未完全履行本协议的，应承担由此给另一方造成的损失；在履行本协议过程中发生争议的，双方应当协商解决，协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院诉讼解决。
2.本协议书一式两份，甲乙双方各持一份；双方代表签字或盖章后生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
负责人（签字）：负责人（签字）：
签订日期：年月日附：人员名单
个人社会保险代理合同 甲方姓名：乙方： 甲方身份证号码： 甲方户籍地址： 甲方联系电话： 甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方代理社会保险事宜达成如下合同： 一、委托事项 乙方接受甲方的委托，根据甲方的要求和社会保险参保地政策的有关规定，为甲方办理社会保险的申报及缴费手续。 二、保证与承诺 1、甲方保证在参保前不存在重大疾病或其他不良动机而骗取社会保险基金支出的情况，否则所产生的一切经济及法律责任由甲方承担，且乙方有权解除本协议，终止代理服务。 2、甲方承诺维护乙方的信誉和形象，不做任何假冒、欺诈、侵权、损誉的事情，若发生此类事件，则乙方有权追究甲方的法律责任。 三、双方的关系 1、甲乙双方确认，甲方与乙方不存在任何劳动关系或用工关系，双方仅为社会保险挂靠关系，乙方不承担用人单位应承担的任何责任和费用。 2、乙方没有为甲方申报工伤保险的义务。 3、乙方可协助甲方办理除工伤保险以外的社会保险福利待遇的申报，但甲方享受的待遇仅限于社会保险基金承担部分。 四、费用结算 1、甲方委托乙方缴纳社会保险费的总月数为个月，乙方从年月开始至年月为甲方缴纳社会保险费，甲方须向乙方提供真实的身份资料。 2、甲方应于本合同签订之日3日内一次性以转账或现金形式向乙方支付期限内全部社会保险费用总计￥元（大写：人民币：）。 3、甲方向乙方支付的费用中有关社会保险费标准，每年应按照政府部门颁布的社会保险费调整比例作相应的调整。如因为法律法规或政策的调整，乙方为甲方代缴社会保险费产生了其他费用，该费用由甲方另行承担。甲方在收到乙方的通知后5日内向乙方支付。 五、合同解除 届满自动解除。 六、其他
1、本协议期限自乙方开始为甲方缴纳社会保险费当月起，至缴费月数到期为止。 2、根据本合同需要发出的全部通知以及双方文件往来及与本合同有关的通知和要求等，可以采用书面形式，或采用电子邮件、传真、当面送交等方式传递。一方变更联系地址、邮箱地址、传真等，应自变更之日起5日内，以上述传递方式通知对方；否则，原联系方式依然有效，且由此而引起的相应责任由未通知方承担。 3、因执行本协议发生的一切争议，双方应首先友好协商解决。如经协商不能解决，双方同意向乙方所在地的人民法院提起诉讼。 4、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字或盖章后生效。本协议的附件为合同的组成部分，与本协议具有同等法律效力。 本人已仔细阅读合同各项条款，确认填写的内容真实有效。 甲方（签字并按手指模）：乙方（盖章）： 授权代表签字： 年月日年月日
编号：_____________社会保险代理服务协议(企业版) 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方： 注册地址： 联系人：电话： 传真：邮箱： 乙方： 联系人: 电话： 甲方因工作需要委托乙方代为办理社会统筹基金事务，根据相关法律法规，经甲乙双方平等协商，签订以下协议并承诺共同遵守。 一、协议期限： 本协议有效期自年月日起至年月日止。合作期满前日，甲乙双方均未提出异议，则视为自动顺延同一期限的协议，甲乙双方应及时补相关协议手续。 二、委托代理形式： 乙方接受甲方委托以形式缴纳社会保险及住房公积金等。 （一）代收代缴式：甲方不用提供相关资质，使用乙方帐户按月进行代收代缴。 （二）独立开户式：甲方必须提供相关资质，委托乙方办理单位开户，使用甲方账户按月进行代收代缴。 三、委托代理项目： 乙方接受甲方委托，在省市及在省（区县）代理：□养老保险、□失业保险、□医疗保险、□生育保险、□工伤保险、□住房公积金，共项；代理内容为所选统筹基金的：□单位开户、□个人开户、□日常月报、□信息变更、□待遇享受、□年审（基数申报、登记证年检），共项。 四、甲乙双方的权利与义务： （一）甲方与乙方是代理与委托的关系，不具有行政隶属关系，代理人员的劳动关系在甲方，甲方应该遵守国家及代理人员参保地劳动保障法规，按时足额支付社会统筹基金。 （二）甲方负责向乙方及时提供代理服务所需有效的信息资料（包括督促甲方员工向乙方提供个人资料），并按约定时间将委托服务事项的应缴费用（包括服务费）付给乙方，否则因此造成代办事项贻误的由甲方承担相应责任。 （三）甲方员工社会统筹基金缴纳基数及险种等需满足政府所规定的标准。甲方需要增加、减少代理人员或对代理人员参保信息进行其它变更的应以书面形式向乙方提交。 （四）乙方根据协议范围，向甲方提供规范化的代理服务。乙方有义务接受甲方的合理监督及其
五险一金代缴协议书 甲方（单位）： 乙方（个人）：身份证号码： 住址: 联系方式: 紧急联系方式: 根据《中华人民共和国合同法》和有关法律法规的规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同 一、因乙方个人原因向甲方申请，由甲方为其代缴：□基本养老保险□基本医疗保险口工伤保险□失业保险□生育保险□住房公积金（以下简称“五险一金”）。 二、乙方与甲方不存在任何形式的劳动关系、雇佣关系，即乙方无需前往甲方上班，不提供实质劳动，不受甲方管理，甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇。甲、乙双方系社会保险代缴关系，不含申领、享受等服务。 三、乙方“五险一金”费用每月合计缴纳元（大写：，备注：住房公积金元）。乙方同意并认可上述缴纳费用及标准（如遇缴费基数调整，乙方缴纳金额也进行相应调整）。 四、双方约定每半年预交一次费用，乙方应提前30日一次性预交下一次费用。如乙方 未按照约定预交费用，甲方有权直接停止代缴，并解除本协议。无论甲方事先有无通知乙方，由此产生的法律后果均由乙方自行承担，与甲方无关。 五、双方约定甲方享有随时解除权，且不承担任何责任，届时甲方只须将剩余金额退还乙方。 六、甲方为乙方代缴的“五险一金”的缴费基数为郑州市社保中心和郑州市住房公积金中心的规定标准，企业和个人承担的费用以及因代缴产生的相关费用均由乙方个人全额承担。 七、如乙方在此期间发生人身意外伤亡，应向第三方主张侵权索赔，乙方不得要求甲方承担工伤待遇（包括但不限于医疗费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金）。如乙方违反该约定，甲方有权要求乙方承担违约金人民币一百万元。 八、无论何种情况下，乙方均不得以任何方式向有关机关就社保或住房公积金问题对甲 方进行投诉；也不得就社保或住房公积金相关待遇问题（包括但不限于养老、医疗、失业、生育）对甲方提出任何诉求或索赔。如乙方违反该约定，乙方应承担伍拾万元的违约金。 九、乙方应对本协议内容严格保密，未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式（包括但
社会保险及公积金管理制度 第一章总论 第一条为维护公司及员工的合法权益，规范公司各项社会保险和住房公积金的管理，根据《社会保险法》有关规定，结合本公司实际，特制订本制度。 第二条公司为员工办理社会保险及公积金内容包括：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。 第三条本制度适用于xx有限公司的正式员工。外籍员工由分公司按照当地规定缴纳。 第二章社会保险及公积金的参保管理 第四条公司社会保险及公积金的管理部门为人力资源部，工作职责包括：1、负责公司社会保险及公积金制度的拟定与执行； 2、公司社会保险及公积金的按时缴纳和员工“五险一金”个人帐户的代扣代缴； 3、公司关于社会保险及公积金的预算管理。 4、负责公司参保员工的社会保险信息及相关资料的存档管理。第五条参保范围； （一）公司现有在岗正式员工（不含返聘、借调、兼职人员及临时工）（二）新招聘员工通过试用期考核，录用为公司正式员工（三）调动人员及临时工通过考核办理入职成为公司正式员工
第六条新入公司员工通过试用期考核，人力资源部办理缴纳“五险一金”手续，并通知需参保人员。 第七条新参保员工需提供相关材料（就业失业登记证、身份证复印件、户口簿复印件的首页及本人页、2寸照片、公积金转移单）后，人力资源部在一个月内为其办理“五险一金”手续，如因员工未能及时提供材料造成参保延后的，由员工个人承担相应费用及责任。 第八条公司员工符合缴纳保险条件，但因已经参加“农村合作医疗”、“城镇合作医疗”等同类社会保险或其它自身原因，不能参加公司缴纳的各项保险的，需由本人向公司提交书面申请及相关证明材料。 第九条公司调入员工通过考核期录入为正式员工后，由调入员工填写五险一金的转移申请，报人力资源部，由人力主管审核后上报总经理批示。人力资源部按总经理签批意见，通知申请人员提供相关资料。 第十条员工转入的社会保险及公积金，在转移前将应缴的费用金额缴清，应缴未缴的保险费（包括单位部分、个人部分及产生的滞纳金）公司不负责补缴。如因员工个人原因无法及时提供社会保险及公积金转入手续，影响在公司参保所产生的后果由员工个人承担。 第十一条员工个人原因自愿申请离职的，由本人填写离职申请，办理离职手续的同时，办理解除劳动合同手续，手续办理完毕后，人力资源部门自员工离职当
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 个人社保代理协议模板 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用 时请详细阅读内容。
甲方姓名：乙方： 甲方身份证号码： 甲方户籍地址： 甲方联系电话： 甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方代理社会保险事宜达成如下合同： 一、委托事项 乙方接受甲方的委托，根据甲方的要求和社会保险参保地政策的有关规定，为甲方办理社会保险的申报及缴费手续。 二、保证与承诺 1、甲方保证在参保前不存在重大疾病或其他不良动机而骗取社会保险基金支出的情况，否则所 产生的一切经济及法律责任由甲方承担，且乙方有权解除本协议，终止代理服务。 2、甲方承诺维护乙方的信誉和形象，不做任何假冒、欺诈、侵权、损誉的事情，若发生此类事 件，则乙方有权追究甲方的法律责任。 三、双方的关系 1、甲乙双方确认，甲方与乙方不存在任何劳动关系或用工关系，双方仅为社会保险挂靠关系，乙方不承担用人单位应承担的任何责任和费用。 2、乙方没有为甲方申报工伤保险的义务。 3、乙方可协助甲方办理除工伤保险以外的社会保险福利待遇的申报，但甲方享受的待遇仅限丁社会保险基金承担部分。 四、费用结算 1、甲方委托乙方缴纳社会保险费的总月数为—个月，乙方从年月开始至年为甲方缴纳社会保险费，甲方须向乙方提供真实的身份资料。 2、甲方应丁本合同签订之日3日内一次性以转账或现金形式向乙方支付期限内全部社会保险费 用总计￥ 元（大写：人民币：）。 3、甲方向乙方支付的费用中有关社会保险费标准，每年应按照政府部门颁布的社会保险费调整比例作相应的调整。如因为法律法规或政策的调整，乙方为甲方代缴社会保险费产生了其他费用，该费用由甲方另行承担。甲方在收到乙方的通知后5日内向乙方支付。 五、合同解除 届满自动解除。
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 社会保险代理服务协议 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方：（以下简称“甲方”） 注册地址： 联系人：电话： 传真：由S箱: 乙方：（以下简称“乙方”） 电话：邮箱: 通讯地址：传真： 甲方因工作需要委托乙方代为办理社会统筹基金事务，根据相关法律法规，经甲乙双方平等协商，签订以下协议并承诺共同遵守。 一、协议期限 本协议有效期自年—月—日起至年—月—日止。合作期满前30 日，甲乙双方均未提出异议，则视为自动顺延同一期限的协议，甲乙双方应及时补办相关协议手续。 二、委托代理形式 乙方接受甲方委托以形式缴纳社会保险及住房公积金等。 （一）代收代缴式：甲方不用提供相关资质，使用乙方帐户按月进行代收代缴。 （二）独立开户式：甲方必须提供相关资质，委托乙方办理单位开户，使用甲方账户按月进行代收代缴。 （三）独立开户式：甲方必须提供相关资质，委托乙方办理单位开户，使用乙方账户按月进行代收代缴。（开户服务费：XXXX元/户） 三、委托代理项目 乙方接受甲方委托，在省市及在省（区县）代理： □养老保险、口失业保险、口工伤保险、口医疗保险、口生育保险、口住房公积金，共项；代理内容为所选统筹基金的：口单位开户、口个人开户、口日常月报、口信息变更、□待遇享受、□年审（基数申报、登记证年检），共项。
四、甲方的权利与义务 （一）甲方与乙方是委托与被委托的关系。不具有行政隶届关系，员工的劳动关系在甲方，基丁劳动关系产生的包括但不限丁员工各类补偿金、赔偿金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金等根据国家法律法规规定应由用人单位承担的相关费用由甲方独立承担，乙方不承担任何连带责任。 （二）根据国家法律法规规定和协议服务内容要求，甲方应向乙方提供员工办理社保或缴纳公积金等所需相关资料，包括但不限丁员工身份证、社保卞（如有）、居住证等证件或有效复印件，并对所提供资料的真实性、有效性、合法性承担全部责任。 （三）甲方员工社会统筹基金缴纳基数及险种等需满足政府所规定的标准。甲方需要增减社保和公积金的员工或对员工的参缴信息进行其他变更的，应及时向乙方提交电子版及加盖公章扫描件。 （四）甲方有责任要求员工配合乙方完成协议所规定的委托服务所需手续，因甲方或员工个人原因致使乙方不能按照协议约定提供和完成相关服务的，由甲方承担所有责任。如员工处丁工伤、医疗或生育报销期，甲方需待相关社会保险待遇申报工作全部完毕之后方可申请减员否则，由此造成员工未能享受相关社会保险待遇的由甲方自行承担。 （五）甲方员工社保和公积金缴纳基数及参缴险种需按照当地政府所规定的政策执行。如因员工社保和公积金缴纳基数与员工实际工资不符导致员工工伤理赔差额、失业金申领差额等相关风险，由甲方承担，乙方不承担任何连带责任。或甲方未按相关政策少缴、漏缴员工社保和公积金等原因导致行政机构向乙方进行处罚的，乙方有权向甲方追究相关连带责任且甲方有义务向乙方赔偿相关损失。 （六）甲方应对乙方提供的资料进行严格保密，不得泄露给第三方（相关业务办理需要除外）。 五、乙方的权利与义务 （一）乙方有责任配合甲方完成协议所规定的委托服务所需手续，根据协议范围向甲方提供规范化的代理服务。乙方有义务接受甲方的合理监督及其提出的与协议约定服务内容相关的书面意见，并应在X个工作日内以书面形式回复甲方。 （二）乙方在收到社保增减报表后应按时准确地为甲方员工进行社保增减、补缴或变更等操作，并在X个工作日内向甲方反馈操作结果。 （三）如甲方需要，乙方有义务将具有法律效力的、政府部门颁发的缴费依据或文件寄送甲方备查。如因乙方原因，未能按时准确地为员工办理社保（包括增减、补缴、变更等）和缴纳公积金，产生的罚金滞纳金索赔等经济损失均由乙方承担。
代缴社会保险及公积金协议 甲方： 乙方：性别：身份证号码： 乙方因个人原因，于年月日向甲方申请，由甲方为其代缴□养老保险□医疗保险□失业保险□工伤保险□生育保险（统称为上海市城镇社会保险）及□公积金。经双方协商一致，达成以下协议： 一、签订本协议时，根据上海市社保局及公积金中心的统一标准，乙方的社会保险每 月需缴费元，乙方的公积金每月需缴费元，合计每月需缴 纳元（大写：）。乙方一次性支付一个季度的 代缴社会保险金及公积金元（大写：）给甲方， 由甲方为其代缴社会保险及公积金（乙方缴纳周期为一个季度，以此类推）。如期 间上海社保局及公积金中心按照国家政策需对社会保险金及公积金加以调整，则 按照调整后的金额再另行计算费用，多退少补，乙方同意并认可上述缴纳费用及 标准。 二、乙方不提供实质劳动，不受甲方管理，甲方无需支付乙方工资、奖金等物质待遇， 与甲方不存在劳动关系。 三、乙方在此期间发生的人生意外伤害，应向第三方主张侵权索赔，甲方不提供乙方 工伤待遇。 四、乙方应按期及时缴纳社会保险及公积金费用，如因乙方漏缴保险及公积金费用而 导致乙方保险未能正常连续缴纳，责任由乙方自行承担。 五、本协议自签订之日起生效。 甲方：乙方： 日期：日期：
仅供个人用于学习、研究；不得用于商业用途。 For personal use only in study and research; not for commercial use. Nur für den pers?nlichen für Studien, Forschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden. Pour l 'étude et la recherche uniquement à des fins personnelles; pas à des fins commerciales. толькодля людей,которые используются для обучения, исследований и не должны использоваться в коммерческих целях. 以下无正文
When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 社会保险、住房公积金管理规定 (最新版)
社会保险、住房公积金管理规定(最新版)导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 第一条目的 为保证各项社会保险和住房公积金的及时、足额上缴，维护公司及员工的合法权益，根据国家、地方的有关规定，结合本公司实际，特制订本管理规定。 第二条适用范围 公司要求全体员工按照政府相关规定参加社会保险。 员工如因已参加“新型农村养老保险”、“新型农村合作医疗”等同类社会保险或因其它个人原因无法参加社会保险的，需向公司提供相关证明材料。 第三条潍坊水务分公司辖属公司综合部负责本公司基本养老、医疗、失业、工伤、生育社会保险和住房公积金项目的管理以及执行，负责员工“五险一金”个人帐户的管理及预决算。 第四条参保标准 1、社会保险各险种和住房公积缴纳费用的计算方法按照公司所在
企业社保代缴协议 甲方： 乙方：广州招才通劳务派遣有限公司 甲乙双方按照《合同法》、《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定, 根据平等互利的原则，经协商一致。就甲方委托乙方代理员工社会保险费用代缴的服务，签订以下协议，并承诺共同遵守。 一、协议期限 本协议有效期自_______ 年____ 月 ____ 日起至 _______ 年 ___ 月____ 日止。 二、代缴社保的区域 代缴_________ 省 ______ 市的社会保险费用。 三、代缴社保的项目 1代缴五险：□养老保险□失业保险□医疗保险□生育保险□工伤保险 2、代缴一金：□住房公积金 四、甲方责任 1甲方员工在服务期内，甲方应按国家的相关政策要求和协议内容，及时足额缴纳相关费用及支付代缴服务费，甲方若不履行义务将承担与此有关的一切责任。 2、甲方应与员工签订劳动合同并及时与乙方确认社会保险增减员资料。 3、甲方保证已与代办社保人员签订劳动合同，并对代办社保人员承担法律规定应由用人 单位承担的全部责任。 4、甲方应在与员工签订的劳动合同中告知代理事项或与其另行签订补充协议，并送乙方 备案。 5、甲方需提供代办社保人员的工资签收表（含报个税）给乙方备存！ 五、乙方责任 1乙方应在政策、法律规定的时间内完成代缴社会保险等代理服务项目，如未及时办理产生的后果，由乙方承担相关责任。 2、乙方每月向甲方出具应办理的的项目及代理服务费明细清单，甲方款项到账后，乙方 确认后给予办理代缴社保的服务。 3、甲方员工发生意外伤亡或疾病时，乙方及时协助甲方办理社会保险范围内理赔保障事 宜，发生的相关费用由甲方承担。 4、乙方与代理员工不存在劳动合同关系，不承担应由用人单位承担的任何责任。
社会保险代理服务协议 合同书 文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）
社会保险代理服务协议 甲方：（以下简称“甲方”） 注册地址： 联系人：电话： 传真：邮箱： 乙方：（以下简称“乙方”） 电话：邮箱： 通讯地址：传真： 甲方因工作需要委托乙方代为办理社会统筹基金事务，根据相关法律法规，经甲乙双方平等协商，签订以下协议并承诺共同遵守。 一、协议期限 本协议有效期自年月日起至年月日止。合作期满前30日，甲乙双方均未提出异议，则视为自动顺延同一期限的协议，甲乙双方应及时补办相关协议手续。 二、委托代理形式 乙方接受甲方委托以形式缴纳社会保险及住房公积金等。 （一）代收代缴式：甲方不用提供相关资质，使用乙方帐户按月进行代收代缴。 （二）独立开户式：甲方必须提供相关资质，委托乙方办理单位开户，使用甲方账户按月进行代收代缴。 （三）独立开户式：甲方必须提供相关资质，委托乙方办理单位开户，使用乙方账户按月进行代收代缴。(开户服务费：XXXX元/户) 三、委托代理项目 乙方接受甲方委托，在省市及在省（区县）代理：□ 养老保险、□ 失业保险、□ 工伤保险、□ 医疗保险、□ 生育保险、□ 住房公积金，共 项；代理内容为所选统筹基金的：□单位开户、□个人开户、□日常月报、□信息变更、□ 待遇享受、□年审（基数申报、登记证年检），共项。 四、甲方的权利与义务
(一)甲方与乙方是委托与被委托的关系。不具有行政隶属关系，员工的劳动关系在甲方，基于劳动关系产生的包括但不限于员工各类补偿金、赔偿金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金等根据国家法律法规规定应由用人单位承担的相关费用由甲方独立承担，乙方不承担任何连带责任。 (二)根据国家法律法规规定和协议服务内容要求，甲方应向乙方提供员工办理社保或缴纳公积金等所需相关资料，包括但不限于员工身份证、社保卡(如有)、居住证等证件或有效复印件，并对所提供资料的真实性、有效性、合法性承担全部责任。 （三）甲方员工社会统筹基金缴纳基数及险种等需满足政府所规定的标准。甲方需要增减社保和公积金的员工或对员工的参缴信息进行其他变更的，应及时向乙方提交电子版及加盖公章扫描件。 (四)甲方有责任要求员工配合乙方完成协议所规定的委托服务所需手续，因甲方或员工个人原因致使乙方不能按照协议约定提供和完成相关服务的，由甲方承担所有责任。如员工处于工伤、医疗或生育报销期，甲方需待相关社会保险待遇申报工作全部完毕之后方可申请减员,否则，由此造成员工未能享受相关社会保险待遇的由甲方自行承担。 (五)甲方员工社保和公积金缴纳基数及参缴险种需按照当地政府所规定的政策执行。如因员工社保和公积金缴纳基数与员工实际工资不符导致员工工伤理赔差额、失业金申领差额等相关风险，由甲方承担，乙方不承担任何连带责任。或甲方未按相关政策少缴、漏缴员工社保和公积金等原因导致行政机构向乙方进行处罚的，乙方有权向甲方追究相关连带责任且甲方有义务向乙方赔偿相关损失。 （六）甲方应对乙方提供的资料进行严格保密，不得泄露给第三方（相关业务办理需要除外）。 五、乙方的权利与义务 （一）乙方有责任配合甲方完成协议所规定的委托服务所需手续，根据协议范围向甲方提供规范化的代理服务。乙方有义务接受甲方的合理监督及其提出的与协议约定服务内容相关的书面意见，并应在X个工作日内以书面形式回复甲方。 （二）乙方在收到社保增减报表后应按时准确地为甲方员工进行社保增减、补缴或变更等操作，并在X个工作日内向甲方反馈操作结果。 （三）如甲方需要，乙方有义务将具有法律效力的、政府部门颁发的缴费依据或文件寄送甲方备查。如因乙方原因，未能按时准确地为员工办理社保（包括增减、补缴、变更等）和缴纳公积金，产生的罚金滞纳金索赔等经济损失均由乙方承担。 （四）遇有工伤事故，乙方承担办理工伤申报、认定、劳动能力鉴定及申领工伤保险待遇等事务性工作。工伤事故的雇主责任由甲方承担，甲方负责垫付医疗费用 ,乙方不承担因此产生
公司代缴社保协议书 甲方：（身份证号码：）乙方： 地址： 根据《中华人民共和国合同法》和有关法律法规的规定甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同 一、甲乙双方协商一致决定：由甲方向乙方支付保险费用乙方在本合同约定的期限内以乙方名义代甲方购买其在此期间的社会保险 二、乙方替甲方代为购买社会保险的项目包括：、、、、 三、乙方代甲方购买社会保险的期限：年月日至年月日本合同约定期满双方可另行协商是否续约 四、甲方购买社会保险费用的金额为元/月甲方应于年月日前向乙方一次性缴足即人民币元方式为 五、乙方声明：乙方与甲方不存在任何形式的劳动关系、雇佣关系乙方不得向甲方主张工资、社会劳动保险金等费用 六、合同责任 1、甲方应向乙方按时足额的支付保险费用；甲方不能按时足额支付的迟延支付达到天的乙方有权单方解除合同 2、若乙方按照本条第1款解除合同的甲方已经支付的费用乙方于日内返还甲方 七、其他事项： 1、本合同未尽事宜由甲、乙双方另行协商解决 2、本合同自双方签字盖章之日起生效
3、本合同一式两份甲、乙双方各执一份具有相同的法律效力自双方签字盖章之日起生效 甲方：乙方： 公司代缴社保协议书[篇2] 单位名称：（以下简称甲方） 委托人：（以下简称乙方） 身份证号码： 因乙方个人xx原因挂靠在我公司于年月日向甲方申请由甲方为其代缴：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险（以下简称“五险”）经双方协商一致达成如下协议： 一、签订本协议时根据上海市社保局统一标准五险最低社会保险缴费基数xxx元乙方的社会保险每月需缴纳xxx元乙方同意并认可上述缴纳费用及标准 二、乙方按每一个月为一个周期在甲方代缴前提前天一次性支付完毕当个周期的费用从年月开始 三、乙方对向甲方的款项有异义应在付款之日起下一个月的5日前向甲方提出经核对后进行多退少补否则视为乙方确认扣款金额无误 四、甲方为乙方代缴的五险缴费基数为上海市社保局统一标准企业和个人承担的费用以及由此产生的所有费用均由乙方个人全额承担甲乙双方不存在实际劳动关系及其他任何经济纠纷
甲方： 乙方： 身份证号码： 因乙方个人原因，于年月日向甲方申请，由甲方为其代缴：□基本养老保险□基本医疗保险□工伤保险□失业保险□生育保险（以下简称五险）。经双方协商一致，达成如下协议： 一、签订本协议时，根据北京市社保局统一标准，乙方的社会保险每月需缴纳元。乙方同意并认可上述缴纳费用及标准。 二、乙方按照每个月为一个周期，在甲方代缴前，每周期提前天一次性支付完毕当个周期的费用，从年月开始。 三、乙方对向甲方支付的款项有异义，应在付款之日起至下一个月的日前向甲方提出，经核对后，进行多退少补，否则视为乙方确认扣款金额无误。 四、甲方为乙方代缴的五险缴费基数为北京市社保局统一标准，企业和个人承担的费用以及由此产生的所有费用均由乙方个人全额承担，甲乙双方不存在实际劳动关系及其他任何经济纠纷。 五、在甲方为乙方代缴五险期间，预计发生的所有费用，乙方应当以现金形式支付给甲方，否则甲方有权终止为乙方代缴五险，无论甲方事先有无通知乙方，由此产生的法律后果均由乙方自行承担，乙方承诺放弃向甲方主张任何经济索赔等任何权利，一切事宜与甲方无关。 六、乙方支付给甲方费用后，由甲方提供相应款项收据给乙方；待甲方在一个会计年度向劳动与社会保障局获取职工社保信息后，向乙方提供一个会计年度所代缴的社保信息。 七、乙方如未按期支付五险费用，甲方有权停止办理。 八、其他 1. 乙方不去甲方上班，不提供实质劳动，不受甲方管理，甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外，不得对外代表甲方改造任何职务行为。 2. 乙方在此期间发生人身意外伤害，应向第三方主张侵权索赔，甲方不提供乙方工伤待遇。 九、本协议一式贰份，甲乙双方各执一份，经甲、乙双方盖章签字后生效，具有同等法律效力。 甲方：乙方： 日期：日期： 第2页共2页
XX公司社会保险及住房公积金管理规定 一、目的：为了确实保障员工利益，加强对员工养老保险、医疗保险、工伤保险、失业 保险、生育保险和住房公积金的缴费管理，明确责任，提高工作效率，根据国家和地方的法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。 二、适用范围：本制度适用于XX公司员工。 三、缴费原则：XX公司实行全员参保、应保尽保的原则。 四、社会保险本地化管理原则 1、原则上在员工户籍所在地缴纳社会保险。 2、YY地区：在YY地区工作的在职员工及因工作需要由YY市外派到的人员在YY地区参 保。 3、XX公司当地聘用人员，符合社会保险、住房公积金缴费条件的，当地劳动保障部门 接洽，根据当地社会保障管理条例及征缴办法，参照公司相关业务规定办理。 四、职责： 1、人事行政部： （1）负责XX公司本部员工社会保险和住房公积金管理； （2）指导、监督各车间政策法规、管理制度的执行情况； （3）负责协调各车间的社保及公积金费用结转事宜。 （4）配合事业部接受国家劳动行政部门的专项检查； （5）组织XX公司社会保险、住房公积金政策法规、制度的培训、宣传； 2、各车间职责 （1）各车间负责当地招聘员工社会保险、住房公积金的所有相关业务； （2）落实完成本车间在YY地区参加各项保险的人员社会保险、住房公积金的变更、统计汇总及其他相关管理事宜，并按时向人力资源部报送相关报表； （3）负责办理与事业部间的社保及公积金费用结转事宜。 （4）员工本人申请经批准后，代缴户籍在各分（子）公司所在地而调往其它地区工作的员工的社会保险各项事宜。 （5）接受劳动行政部门的专项检查； （6）组织本车间社会保险、住房公积金政策法规、制度的培训、宣传；
社保委托服务合同（社保代理） 要点 甲方委托乙方为其代办社保、公积金缴费及相关事宜。注意，此处的委托服务，是仍以甲方名 义缴纳社会保险，乙方只是代理甲方办理各项手续。本合同不适用于甲方委托乙方，以乙方名 义代缴社保”的情形。 社保委托服务合同 编号： 甲方（接受服务方）： 法定代表人： 乙方（服务方）： 法定代表人： 甲、乙双方依照《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规和当地政府的有关规定，本着 平等互利原则，经友好协商，就甲方委托乙方提供社会保险服务事宜达成一致，具体内容如下： 一、主旨 1、甲方委托乙方办理甲方员工的社保事宜，并向乙方支付服务费用。 2、甲方向乙方配合提供相应委托手续、开户账号等，由乙方代理甲方处理甲方社保账户的缴费事宜。 二、委托服务项目 1、为甲方提供有关社会保险政策、法规等方面的咨询服务。 2、代为办理甲方员工的保险缴纳、基数核准、人员增减、报表等。 3、代为办理甲方员工的住房公积金缴纳、基数核准、人员增减、报表、提取等。 4、代为办理甲方员工的医疗费等报销手续。 5、代为办理甲方员工的退休审批手续。 6、如甲方需乙方提供本合同约定之外的人力资源服务项目，双方可以另行签订书面补充协议，乙方将给予适当优惠。 三、甲方的权利与义务 1、甲方应与员工签订《劳动合同书》，甲方是员工的唯一合法用人单位，按照相关法律、法规承担用人单位应尽的义务。 2、有权要求乙方按照本合同的约定提供代理服务。
3、根据委托服务项目的内容和要求及本合同的约定，及时、准确地提供相关材料并按时足额缴纳费用，承担因未按时缴纳费用、未按时提供资料或提供资料不准确导致的滞纳金或其它损失。 4、按照《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规的规定，承担甲方员工各项社会 保险和住房公积金费用，根据社会保险和住房公积金的相关规定，社会保险费用和住房公积 金费用中个人缴纳部分应由个人承担。 5、如有人员增减变化，于当月日前以书面形式通知乙方。 6、以书面形式向乙方提供甲方员工社会保险和住房公积金的缴纳基数，并保证该缴纳基数的合法性。 7、以书面形式确认甲方员工每月缴纳社会保险和住房公积金等费用。 &本合同期限内每逢一个新的公历年度，甲方向乙方支付的费用中有关社会保险费的付费标准，应按照政府颁布的社会保险费用调整情况做相应的调整。乙方在当年政府公布新标准 的次月，以书面形式通知甲方，甲方据此确认并调整费用的数额。 9、如因甲方或甲方员工原因造成社保未按时增员，因补缴所产生的滞纳金均由甲方先行承担；属于员工责任的，甲方再行与员工结算。 10、甲方应配合向乙方提供社保代理事宜所需要的手续。 四、乙方的权利与义务 1、乙方应按照本合同的约定向甲方提供委托服务，同时有权要求甲方按照本合同的约定支付总费用，乙方不承担为甲方垫付各种款项的义务。 2、严格执行国家有关法律、法规及相关规定，提供规范化的社会保险代理服务。 3、在接到甲方减员通知后10天内，办理员工社保转移手续。 4、甲方提供的社会保险资料属甲方的内部资料，乙方只能用于双方合作期间的社会保险的使用，未经甲方允许，乙方不得外传或用于社会保险以外的其它任何用途。 5、因甲方原因未履行委托服务内容，乙方有权提出终止合同且不承担责任。 6、甲方和乙方是委托与代理的关系，甲方员工与乙方不存在劳动关系、劳务派遣关系或类似关系。 五、特殊情况的处理 1、被认定为工伤的甲方员工在劳动合同期满时，根据相关法律法规的规定可以终止劳动关系的，甲方应按法律法规的规定向员工一次性支付伤残就业补助金。 2、甲方员工在劳动合同执行期内，若发生女员工怀孕的现象，除社会保险赔付以外，按照法律法规的规定应当由用人单位承担的费用，由甲方承担。 3、甲方员工医疗期期满，按照法律法规或地方政府的规定应当享受医疗补助费的，该费用由甲方支付。 4、其它情形下，根据法律规定应由用人单位向员工承担的待遇，均由甲方承担。
XXXXXXXX公司 社会保险和住房公积金管理办法 1 目的 规范公司系统社会保险和住房公积金管理业务，理顺管理关系，依法保障职工的切身利益。 2 适用范围 公司本部及所属各单位。 3 职责 3.1 人资部 负责指导、协调所属各单位社会保险和住房公积金管理工作。 3.2 公司所属社保登记单位 负责本单位社会保险和住房公积金工作。协助委托单位办理社会保险和住房公积金的相关工作。 3.3 委托单位 负责及时足额向代管单位缴纳各项保险、公积金费用。在代管单位的协助下，办理部分社保及公积金具体业务工作。 4 管理内容和程序
4.1 管理的原则 4.1.1 依法管理原则。遵照国家有关法律法规、所在地政府和上级主管单位有关政策规定进行管理。 4.1.2 协调一致原则。代管单位依据公司人资部的调动通知单对委托单位职工的社会保险和住房公积金与本单位职工同标准、同管理。 4.1.3 足额缴纳原则。公司所属社保登记单位和委托单位应及时足额缴纳社会保险和住房公积金费用。 4.1.4 属地化管理原则。公司所属社保登记单位须遵照所在地政策规定办理社会保险和住房公积金业务。新成立的单位，按照属地化管理的原则，在所在地进行社会保险和住房公积金登记、缴纳各项费用。暂不具备社保登记条件的单位，保险关系由公司人资部或公司指定的其它单位代管。 4.2 社会保险 4.2.1 缴费基数申报 4.2.1.1 公司所属社保登记单位和委托单位按照社保登记单位所在地政府规定的缴费时间、缴费比例、缴费上下限，根据本单位工资总额、职工个人收入申报单位缴费基数和职工个人缴费基数。 4.2.1.2 缴费基数申报时，除当地社会保险经办机构有明确
编号：_____________ 人事代理协议 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方（代理方） 单位名称： 联系地址： 联系人： 电话： 邮编： 审核人： 乙方（委托方） 单位名称： 联系地址： 电话： 传真： 邮编： 甲乙双方根据中华人民共和国有关法律、法规，经协商就乙方委托甲方代理乙方雇员人事业务有关事宜达成协议如下： 第一章总则 第一条本合同提及的人事代理是指乙方根据管理需要，将全部或部分人事业务委托甲方依法办理的服务业务。 第二条委托方是指在中华人民共和国境内依法注册成立的企事业单位及其他法人组织。 第三条代理方是指浙江省人事主管部门所授权的、依法从事人事代理及劳务派遣业务的实体中介机构。
第二章费用及付款 第四条人事代理的合同期限为 2 年。自年月日起至 年月日止。合同期间，一方未经另一方同意，不得提前中止合同。要求提前终止合同的一方，需补偿另一方由此造成的经济损失。合同期限届满，要求终止合同的一方，应在合同期满前一个月书面通知另一方，如未通知，则视为本合同自动延续贰年。 第五条甲方按国家和本市有关规定收取乙方人事代理服务费 60 元/月/人，乙方应在每月 5 日前付清当月费用或划款至下列帐户： 户名: 开户行: 帐号: 第三章甲方的权利与义务 第六条甲方有权力询问乙方与委托人事业务相关的情况，有权力核实乙方提供相关材料的准确性和真实性。 第七条甲方有义务在合同期内按乙方要求开展如下委托人事代理服务： 1、负责代办乙方工作人员的社会保险的缴纳与享受； 2、负责代办乙方工作人员的公积金的缴纳与享受； 3、甲方向乙方联系人提供社会保险和公积金的缴纳的凭证。 第八条甲方有义务保守乙方人事、劳资相关商业机密。 第九条甲方按乙方委托要求，在办理过程中遇违反国家、省、市有关法律、法规的，甲方应及时通知乙方，并按国家、省、市有关法律、法规办理。 第十条：
社会保险代理服务协议 合同编号： 甲方: XXXX公司 乙方: XXXX公司 甲乙双方根据“平等互利，协商一致”的原则，经友好协商,就乙方向甲方提供社保代理服务事宜，达成一致意见，并签订本协议。 一、本协议有效期自年月日至年月日。期满双方无异议则自动延期一年，依此类推。 二、甲方委托乙方提供社保代理的员工名单以《客户增减备案表》为准。乙方根据甲方提供的《客户增减备案表》的员工名单，按照国家、省、市的有关规定，为甲方员工提供社保代理服务，包括：代办养老保险、失业保险、医疗保险的新增、转移、封存等手续；协助企业办理社保年检；申报各项社保待遇。 三、甲方权利与义务 1、甲方每月应按时向乙方支付其委托代理人员的代理费及社会保险费。 2、甲方员工社保参保类别及缴费基数由甲方根据国家、XX省和XX市的有关规定确定。每年因XX省和各地区社会平均工资标准调整，需调整员工工资、社会保险缴费基数的，甲方应相应变更。 3、甲方委托乙方社保代理的人员名单如有变动（含：人员变更、参保类别、缴费基数等）应及时以邮件方式通知乙方，乙方以变更的附件内容为准代办相应业务。 4、甲方对乙方负有保密责任，未经乙方许可，不得向第三方透露本协议内容、价格。否则，乙方保留追究甲方法律责任的权利。 5、委托代理人员在甲方工作期间发生工伤，甲方应负责事故现场应急处理，及时将人员送往工伤定点医院。于工伤发生后24小时内通知乙方，积极配合事故的调查取证并提供相关资料，并保存好所有与工伤有关的医疗材料。如因甲方未能及时通知乙方或不能提供相应材料而产生的后果由甲方承担。 6、甲方负责承担乙方在代办社保过程中产生的一切费用。 7、甲方必须给乙方提供参保人员所必需的证明手续（手续包括但不限于甲方和参保人员签定的劳动合同复印件、就业劳动合同登记名册复印件、员工身份证复印件、员工户口复印
协议编号：PAC 个人社会保险代理协议书 甲方：乙方：北京亿和企业管理有限公司 身份证：联系人: 联系电话：联系电话： 甲乙双方经平等协商，根据国家和北京市政府有关规定，就甲方委托乙方代理社会保险（养老、失业、工伤、医疗、生育）相关事宜达成如下协议： 一、甲方委托乙方的代理事项 1、社会保险的申报； 2、社会保险基数的核定； 3、社会保险的增员与减员； 4、办理新参需收取100元/人手续费； 5、为新参保人员办理社会保障卡、领取医疗保险存折； 6、社会保险的转出与转入（跨省）手续另收500元； 7、参保人生育保险的申报、报销另收800元； 8、社会保险补缴的报批手续（按补缴时间段准备材料收费）； 9、甲方委托的社会保险服务方面的其他事项。 二、代理服务费用及付费方式 1、社保代理服务费收费标准为，大写：。 首次付款金额，大写：。 2、付费方式：甲方须在参保当天缴纳服务费和参保人社会保险金（最少一个月的）。以后每月应在15日前缴纳当月社保金，即可现金也可直接划转到乙方指定的银行卡上，并且将回单发送到邮箱( 8360720@http://biz.doczj.com/doc/5b13119455.html, )或以短信的方式（短信内容包括：汇款人姓名，金额，具体时间）通知乙方。 3、乙方在每月27日后向甲方提供新发与补（换）社会保障卡领卡证明，六个月以内提供医保存折及社会保障卡（新参保）。 4、乙方账户名称：乙方开户行： 乙方银行账户： 三、代理期限 1、本协议期限年月至年月终止。 2、本协议到期后，若甲乙双方无异议，协议将自动向后顺延相同期限。 四、甲方的责任
1、应按北京市政府的有关规定按时、足额缴纳社会保险费用。参保人员的缴费基数，按照北京市的规定，每年7月核定一次，核定后甲方须按照新的缴费基数进行缴费； 2、应按乙方和社会保险管理部门要求，提供本人的缴费基数最低基数和资料（如照片\身份证复印件、个人信息等）。并确保资料真实有效。因资料虚假至使本人受到经济损失的，由参保人自行负责。 3、甲方负责收集需要报销的生育单据、凭证、材料等（如参保人生育保险报销所需要的处方和收据明细等）； 4、明确有效的联系方式，并保持相对稳定，若联系方式发生变化，应及时通知乙方，使双方能够及时沟通；若因甲方联系方式发生改变，乙方不能及时联系而发生缴费中断，由甲方自行负责。 5、甲方在乙方已通知的情况下，未及时向乙方支付当月的社保金费用，造成甲方当月社保断缴由甲方负责。 6、甲方责任造成社保断缴，三个月内补缴需付乙方200元手续费；每月15日甲方未能汇款给乙方指定账户，收取万分之五每日应汇款金额滞纳金。 五、乙方的责任 1、乙方应在遵守国家及北京市政府相关规定的前提下，按照甲方委托的事项为其提供及时、周到 的服务； 2、根据甲方提供的参保信息资料，负责输机、录入、报盘及时为甲方办理社会保险的各项手续； 3、依据甲方提供的有关生育保险材料，及时到有关部门申报、办理有关手续； 4、协助甲方核查有关社会保险方面的信息； 5、及时与甲方保持联系，通报有关社会保险政策方面的信息。 6、若因为乙方的原因没有给甲方缴纳社保，乙方将免费为甲方办理补缴业务。 六、其他 1本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决，补充事宜以书面文件形式确定，经双方签字、盖章后生效。 2、甲方与乙方是委托与代理的关系，无劳动关系。 3、本协议仅做为社保缴纳业务的约束，不参与任何国家政策。 4、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。经双方签字或盖章后有效。 甲方（签字）：乙方:（盖章）： 签字： 日期：年月日日期：年月日