爱岗敬业心得体会所谓爱岗敬业指的就是认真对待自己的岗位，对自己的岗位职责负责到底。

下面是XX为大家搜集整理的，欢迎阅读与借鉴。

自古教师职业在人们心目中的地位都是高尚而神圣的。

学生们总是用这样诗句形容老师：“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。

”或者“随风潜入夜，润物细无声。

”这些都是赞美老师对教师职业无限的付出和努力。

得这些赞美的原因，正是教师最平凡的职责——爱岗敬业。

爱岗敬业教师最美丽的语言。

它诠释了一名教师对自己职业的热爱和重视。

爱岗敬业就是爱学生。

曾经听过一位语文老师用这样一句话形容自己的“甘为渡口一只船。

”老师就是学生的渡船，把学生摆渡到幸福的彼岸。

我认为，老师爱岗敬业，最大的目的是让学生因为自己的教育得到幸福。

学习知识，锻炼身体固然很重要，但最重要的是培养学生做人的品德，让学生们从自己的言行和教导中找到他们需要的创造幸福的能力。

古人云：“师者，所以传道受业解惑者也。

”是不完善的，老师的职责除了传授以外还包括关心学生的生活，在学生遇到生活上的困惑的时候，作为老师应该耐心的为学生解决，用自己正确的价值观和积极的生活方式影响学生。

让他们找到自己未来通向幸福的道路。

如果说爱学生是爱岗敬业的重要部分，那么加强自身的修养就是完成这一部分的基础。

不断提高自身的专业知识和道德修养，也是爱岗敬业的表现。

在工作中，完善自己的教学方法，借鉴其他老师优良的教学方式，提高自己的教学水平，才能让自己的工作达到一个新的境界。

更有利于推进教学的进展。

而品德是教师的灵魂，我国古代大教育家孔子曾说：“其身正，不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用，注意自己的行为举止，言谈风貌。

教师的一言一行都对学生起着潜移默化的作用。

一个品德高尚的教师带给学生的，总是比他在课堂上讲的更多。

所以爱岗敬业的老师应该努力提升自己爱岗敬业是一种习惯，一种责任，一种积极的生活方式。

而我会让教师的光辉在自己身上绽放，诠释教师的意义。

以身作则，为人师表是指教师各方面都应为学生和社会作出表率，《韩诗外传》中提出“智如泉源，行为可以表仪，人师也”，师者，人之模范也，教师的一言一行都会给学生留下深刻的潜移默化的影响，所以在思想上、行动上，用纯洁的品行去感染学生，用美好的心灵去塑造学生。

第一，思想品德上，遵纪守法。

塑造良好的人生观、价值观，用高尚的情操与品德面对学生，承接正确的世界观、人生观，培养学生成为一个遵纪守法的人。

第二，在语言文明方面，用纯洁、文明、健康的语言，不夹杂地方土语，用语要文雅、优秀，语调要和谐、悦耳，使学生听后能产生愉快感，乐于接受教师的教诲，切忌用低级庸俗、粗鲁无礼的语言秽语。

现在有些教师在批评学生时，用尖酸刻薄的语言去讽刺、挖苦和嘲笑学生。

因而对学生产生一种逆反心理。

受到挫折之后，不善于言语的学生积压在心中，久而久之，就形成对教师的反感、厌恶，从而厌学、逃学，给德育工作带来极大的伤痕，甚至会直接带来更为严重的后果;其次语言要准确、鲜明、简练。

言简意赅，入木三分，见解独到深切，令人耳目一新，这样才会具有感召力，才能让学生把美好的思想与知识带进心田。

同时，语言要热情、诚恳，富于激励性，溢于言表，才能充分显示生命力，才能与学生的心产生共鸣。

第三，仪表大方，端庄朴素。

教师的仪表应有美感，衣着、发式整齐、洁净、朴素为特色，充分显示了教师对生活的热爱，精神饱满，诚实朴素的生活习惯，从而给学生以美的熏陶，相反，教师衣着不整，不仅伤斯文，有失风雅，还会对学生留下生活懒散，精神颓废之感，同时，教师的仪表还具有时代感，教师是人类文明的传播者和建设者。

在教师的身上要体现时代气息，不能过于保守和落后于时代的发展，当然也不能追求时髦，标新立异，总之，使学生认为充满生机和活力，觉得] 精神振奋，神采奕奕就行。

第四，教态稳重，表情丰富，亲切，显示出一种文化修养，教师高雅自如、利落洒脱的教态，有助于强化教学效果，端庄稳重，又利于学生听课情绪，减轻学习压力，切忌不能“抖脚”、“翘二郎腿”，以免给人放荡不羁的感觉。

二、爱岗敬业，尽职尽责。

“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的生活岗位”这是伟大的共产主义战士雷锋生前说过的话。

今天，我们再重新体会这段话的含义，便发现它赋予了更深刻的内涵，那就是爱岗敬业，无私奉献。

其实，奉献对于任何人都不苛刻，不能长成参天大树做栋梁之材，不妨做一颗小草为青春献上一丝新绿;不能像海洋用宽阔的胸怀怀抱百川，又怎么不可以是一条小溪为孕育我们的土地捧上甘露;假如不能成为天之骄子，为何不传承爱岗敬业的精神为社会和谐的发展做出贡献呢爱岗敬业对于我们施工建设者来说再熟悉不过，无数次的从领导、同事的口中都能听到，可怎么样能做好，怎么样切实的体现到我们的工作当中就特别值得我们去深思了。

爱岗敬业不代表要加班加点，爱岗敬业也不代表任劳任怨。

敬业是把自己的工作当做一种精神享受和人生体验，它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。

在我们的生活周围敬业者的楷模比比皆是，许虎、李素丽、许振超等等等等。

他们就是那种把工作当成自己人生的一种追求，把工作当成自己人生享受的那种人。

他们是幸运的，因为他们为大家所知，因为他们成了楷模，成了表率。

而更多的人，却不可能被我们大家所知，他们或在车间里，或在库房中，或在建筑工地上，或在污水池下水道里，坚守自己的岗位，履行着自己的职责。

爱岗敬业，是我们每一个人对自己的基本要求，做到在其位爱其位，在其位尽其责!一直以来，我都认为自己是一名称职的员工，做好了自己的本职工作。

但通过这次大讨论活动后，我的脑海里出现了无数的问号：我真的努力了吗我热爱自己的工作吗我有没有在工作中寻找借口我对工作一直是主动执行的吗我是否充满热情地去工作这一切都让我觉得汗颜。

也通过这次大讨论使我想了很多很多。

企业的发展是靠每一位员工的行动来发展的，任何一件事情的执行过程，如果要去找客观困难和借口，诸如资源不充分、条件暂时不具备等等，可能很多很多。

但是，如果每一名企业员工都本着用生命去工作、发挥自身所有的潜能和资源，不达目的势不罢休的精神，相信最后结果一定会不错。

如果面对一项工作任务，哪怕是非常简单，非常容易，也要设法寻找借口，拖拖拉拉，不能按时保质完成。

这样的员工，很快就会被公司淘汰，最终也会被社会所淘汰。

所以说，爱岗敬业、服从、执行、热诚的态度是我们企业员工应该具备的素质。

我们也可以想想，在我们的生命中，有近乎二分之一的时间都在工作。

从某种意义上说，生命就是在工作中渡过的，因此找借口拖延工作，不就等于是在浪费时间，浪费生命吗“执行、服从、责任、忠诚、热情、努力”是我们对待生命的态度，如果将这些精神运用到工作中去，你会发现工作如同生命一样多姿多彩。

我们的企业也会因此而更加辉煌。

纵观中国企业20多年来的创新实践，虽然发展迅猛，但面对国际列强的激烈竞争，许多企业还是屡战屡败。

之所以这样，是因为他们一开始就片面追求硬件投资，如引进设备、扩建工厂、跑马圈地、开连锁店等;随后又盲目进行资本扩张。

自以为靠规模、速度和投机取巧就能与外国公司抗衡，就能突破成长极限。

其实不然。

国务院信息中心程秀生主任说得颇为形象，中国的企业家是热带动物，低于30度就觉得冷了。

他还告诫这些企业家，要学会过冬天，学会走上坡路。

马拉松赛跑在下坡路时，不易甩掉对手。

成功于正确的执行。

众所周知，军队是世界上执行效率最高的组织。

而军人的天职就是服从。

如果军人在战场上不服从上级的命令，那么人心涣散，战争必将以失败的结果而告终。

在企业运营过程中，有时候下属对于上级交待的任务和工作不能完全理解，这时候如果能够服从上级的指挥和要求，那么在执行的过程中自然而然的理解了上级和公司的大局考虑和意图，否则就会给执行效果打上很大的折扣，甚至导致根本执行不下去。

当然，在交待工作任务时，上级尽可能的有效沟通，下级也可以反馈问题和意见。

但充分沟通后，如果下级还是不完全理解，那么必须完完全全地按照上级和公司的意图去执行。

具备完美执行能力的团队才是一个战斗力强的团队，军队如是，企业也如是。

“没有任何借口”的做法也印证了员工具有诚实谦虚的良好品质。

任何人都有自己的缺点和不足，也有很多自己不了解的东西。

记得某位伟人说过一段话，大意如下：用数学语言来表述，每个人所掌握的知识和技能可以用一个圆来表示，而圆外边就代表了他所不知道的知识。

随着圆的不断扩大，圆的外边界也会越来越大。

也就是说，随着知识的增长，会发现自身不懂的地方也越来越多。

但是，对待自己不懂的专业领域和相关技能，与其寻找各种借口来显示自己渊博的知识，还不如老老实实的承认自己的无知。

“不懂并不可怕,可怕的是不懂装懂”。

而“没有任何借口”就是对说谎和欺骗的排斥和否定。

所以我们在工作中，一定要脚踏实地，勤勤恳恳的工作，不能有半点的马虎和大意。

尤其是我们搞计费工作的，小小的失误和不懂都会对企业造成不可估量的损失。

好的思想靠行动，好的概念靠运作，好的制度靠实施。

企业运转的好坏，集中体现在员工对企业目标与环境的认知和业务运作及应变能力上。

市场竞争，归根结蒂是企业执行力的竞争。

只有我们首先确定目标，知道希望追求的最终结果，并决心达成这些结果;其次，根据目标拟定计划，并以果断的行动执行计划，准确行动：还要统一认知，企业必须观察行动的结果，评估成功或失败的程度，做到每人心中有数;再次适变求变，如果执行遭遇挫折，必须重新检讨目标与行动，判断问题的所在，并愿意及时修正。

只有这样，我们才能有很高的执行力，企业才能立于不败之地。

最后，我觉得，对待每一件工作，都要做到如下几点：立即行动。

当工作、任务来临时，服从命令，立即行动，主动执行。

不给自己找任何借口，努力地完成它。

服从。

服从上级，服从团队，遵守纪律，令行禁止。

记住，这是我的工作!没有任何借口!要主动热情的完成!责任。

工作就意味着责任。

责任不仅仅是完成手头的工作，不是正点上班、正点下班。

而是多问问自己：我做得如何我是否还能做得更好一些我今天真的没有虚度吗没有什么不可能的事情，只要我们不拿“借口”当挡箭牌，而是主动承担起责任，就能做好一切，就能完全的尽职尽责。

忠诚。

忠于自己的企业，认同企业，和企业成为一体。

所以，多理解企业领导者的压力，时刻提醒自己：你是在自己的企业里做事，企业的荣誉至高无上。

诚实。

只有诚实才会长久。

诚实的人才会得到他人的信任。

记住，找借口不如说“我不知道。

”热情。

拥有了热情，就拥有了一种锲而不舍的精神，一种坚持到底的信念，一种脚踏实地的务实态度，一种自动自发的责任心。

拥有热情是热爱工作的基础。

努力。

我们常常抱怨职位、待遇、工作环境，抱怨同事、上司。

我们有太多的抱怨，却很少问自己：我努力了吗我对得起自己的工作吗我是否还可以“多加一盎司”“少一些抱怨，多一些努力。