奖惩记录
时间
类别
(奖励/惩罚)
内容说明
结果记录（奖励或惩罚的处理结果）
合理化建议记录
时间
建议内容
是否被采纳
建议应用效果
考核记录
时间
考核周期
考核类型
考核
结果
考核结果应用记录
考核人
发展目标及实施结果
发展阶段
时间节点(具体时间期限）
工作
任务
是否达到预期
（达成/未达成）
培训
目标
是否达到预期
(达成／未达成)
自我评价记录
称谓
姓名
年龄
职位
单位
进入本公司前所参加的培训和获得的证书
时间
培训名称
培训课时
主要课程
主办单位
成绩
所获证书及编号
工作经历(包括实习/实践/兼职等）
起止时间
公司
部门
工作期限
职位
异动原因
主要成绩（简述)
工作异动档案（包括轮岗）
起止时间
公司
部门
工作期限
职位
异动原因
主要成绩（简述)
薪资异动记录
时间
工资
奖金
异动原因
个人职业发展档案(ＰPDF)
基本情况
工号
加入时间
部门/现任职位
姓名
性别
出生年月
民族
身体状况
血型
身高
视力
户籍
信仰
身份证号
居住地址
邮政编码
联系电话/手机
婚姻状况
最终学历
学位
语言能力
电脑能力
兴趣、爱好和特长：
自我描述(个性特征及个人志向）：
教育经历
序号
学校（从高中）
学历
专业
获奖
情况
担任
职务
主要课程
家庭成员
(优势与不足）
工作态度
/
能力评估
指导人评价记录
追踪人评价记录
评估人评价记录
培训记录
项次
公司பைடு நூலகம்
名称
部门
训练时职位
时间ﻫ(自-至）
训练课程
课程编号
训练内容
训练时数
成绩
评核记录
有无
证书