聘用合同

聘用单位（甲方）：

受聘人（乙方）：性别：

出生年月：家庭住址：

身份证号码：联系电话：

因甲方工作需要，招乙方为甲方的合同工，根据《中华人民共和国劳动法》以及其他相关法规、政策，经双方协商同意签定本合同。

一、合同期限：

自年月日到年月日。

二、工作内容：

乙方根据甲方工作需要，在岗位承担任务。如果因客观情况发生变化，经双方协商同意，可以变更岗位和工作内容。

三、劳动保护和劳动条件：

甲方根据国家有关规定，为乙方提供必要的工作条件并负责对乙方进行安全生产和操作规矩的教育、技术培训。

四、工作时间和工作报酬

1、每天工作时间为。月薪为了元整。

2、工作以法定货币形式按月支付，无故拖欠、克扣工资的按国家规定支付经济补偿和经济赔偿金。

五、劳动纪律：

甲、乙双方都要自觉遵守国家法律法规和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度，按时、按质、按量的完成工作任务，否则，甲方有权随时解除合同。

六、合同的变更、解除和终止：

1、甲方因转产、调整生产项目或由于客观情况发生变化，经甲乙双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并签定协议。

2、乙方违反劳动合同，对甲方造成损失的，按劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》执行。乙方经甲方出资培训未到服务年限的，应按有关规定，承担赔偿责任。

3、乙方被开除、除名、劳动教养、判刑的劳动合同自行解除。

七、双方协商增补事项：

1、合同期内，乙方必须严格遵守甲方依据国家相关法律、法规所指定的劳动纪律和规章制度，如违反，则由甲方依据其章程进行相应的处罚，如不服从甲方处罚，则按违约处理；情节严重者送公、检、法等执法部门依法处罚。

2、甲方、乙方平等协商设立违约金元，如任何一方违约，则由对方支付其违约金（可以从乙方工资中代为扣缴）。

3、如乙方私自违约，造成甲方的损失，一切责任和损失由乙方负责。

八、违约责任：

本合同签定，双方必须严格执行，任何一方违反合同。给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小给予赔偿。

1、乙方违约押金元在工作中扣除，在合同结束时甲方必须全部退还。

2、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。双方签字后即生效。

甲方：

法人代表签名：乙方签名：

签定日期：年月日