临时聘用合同
甲方：
乙方：
身份证号码：
常住地址：
联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》和国家、省、市、县、
的有关规定及政策文件，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致的原则，签订如下临时聘用合同。
1、甲方因工作需要聘用乙方在从事门卫保安岗位工作，负责和其他日常工作，甲方有权根据实际情况或最新政策规定，对乙方的工作岗位和工作地点进行调整，乙方对此同意。
2、乙方必须遵守甲方制定的符合劳动法律法规的各项规章制度，双方同意，若国家、省、市、县、有最新的政策规定，应执行最新的政策规定。
3．乙方必须遵守安全操作规程，保证安全；同时，乙方明白门卫保安岗位工作内容和工作时长的属性，不得因为工作时间安排、工作需要而拒绝履行工作职责，乙方也同意
不就工作时间提出异议或提出延长工作时间费用主张。
4、乙方必须保质保量完成甲方安排的工作内容，做好值班记录；乙方明白甲方的行政管理职能属性，如因重大活动、上级来访或日常甲方工作需要安排完成其它工作的，乙方必须无条件服从安排参与工作并按时保质保量完成。
5、乙方工作期间必须确保甲方工作场所的人身、财产安全，如是乙方工作时间内发生财物丢失的，原则上由乙方负责赔偿，甲方有权依法追责并无责任解除双方合同关系。
6、乙方有不遵守甲方的各项规章制度或不服从工作安排的，经甲方人员调解无效的，甲方有权解除本合同；若乙方连续旷工3天（及以上），或一年内旷工累计5天（及以上），或虽然旷工情形未达前述严重程度但因乙方旷工实际造成了甲方经济损失的，视为乙方严重违反规章制度，甲方有权单方解除本合同。
7、乙方在甲方工作期间出现违法违纪行为的，其责任由乙方自行负责，甲方有权解除本合同。
8、乙方如需解除本合同，应提前30天书面通知甲方并提出辞职申请，并在一个月内做好工作交接；否则因此影响甲方重新临时聘用其他人员，所造成的工作交接上的成本增加或经济损失的，乙方应予以赔偿，且甲方有权在乙方应发未发的工资中扣除该赔偿。
9、甲方在乙方完成岗位工作及全勤的前提下，每月30
日前发给乙方工资人民币元（该工资数额已含社保补贴，工资按实际工作天数计发，若未上班提供劳动的当天则不计发工资），经乙方提议，双方协商一致就社保问题依法按如下处理：
（1）在乙方达到退休年龄之前，乙方依法符合参保条件，由于上述约定工资中已经包括社保补贴（含单位承担部分的社保）一同发放给乙方，故甲方在为乙方办理社保缴纳事宜时，乙方同意甲方将单位及个人应缴的社保部分，均统一在上述工资中先行代扣代缴，扣除相关社保税费后，再发放给乙方作为工资，此外甲方无需再另行支付社保费用——乙方不得再对双方约定的前述社保处理方式提出任何异议，若今后因此导致甲方承担社保补缴或向乙方补偿社保等损失的，乙方应予以返还退还；双方应执行国家社保政策最新规定，若乙方有增加社保医保缴纳费用的个人需求的，需依法到社保税务有关部门依法办理、自行缴交，乙方根据最新政策规定依法予以配合；
（2）在乙方达到退休年龄之后，若仍在合同有效期内的，依据相关法律规定及司法解释规定，双方就本合同项下权利义务关系自动转化为劳务关系继续履行至期满，因个人退休后无法缴纳社保医保的，单位依法执行国家政策规定，无需承担任何法律责任和违约责任。
10、本合同有效期（临聘期限）为一年，即自 2020年
4 月 1 日起至2021 年 3 月 31 日止。临聘期限到期的前一个月，双方可协商一致决定是否续签，续签的应提前一个月内重新签订临时聘用合同；若第二年续签并继续临时聘用的，乙方每个月工资调整为人民币元，第三年若续签的月工资为元，依次类推逐年增加元，直至第六年止封顶不再增加。
11、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方盖章或签字后生效，具有同等法律效力。
12、甲乙双方因履行本临时聘用合同发生争议的，由当事人双方协商解决。当事人也可以自争议发生之日起60日内向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决之日起15日内向甲方所在地或者聘用合同履行地的基层人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期间内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以向人民法院申请执行。
甲方：
（单位盖章）：
乙方（签名）：
签订日期：年月日
代课教师合同书 甲方（用人学校）： 乙方（应聘教师）： 根据学校工作的实际需要，经学校研究，决定聘用临时代课教师，以下简称乙方。 为明确双方的权利义务关系，明确工作责任，增强各自工作的针对性和责任心，按照双方自愿的原则，经过协商，签定本合同。 第一条合同期限 （一）试用期： （二）聘用合同期满，经双方协商同意可以续签聘用合同。 第二条工作岗位 （一）甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。 （二）聘用期间甲方根据工作需要及乙方德、能、勤、绩的综合表现，可以调整乙方的工作岗位，但需征得乙方的同意。 第三条乙方的权利和义务 （一）乙方的权利 1．按时获得劳动报酬； 2．对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；
3．自费参加进修或者其他方式的培训； 4．依法进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验； ．从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充5． 分发表意见； 6．依法指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩。（二）乙方的义务 1．遵守宪法、法律和职业道德，为人师表； 2．严格遵守国家计划生育政策； 3．贯彻国家的教育方针，遵守学校制定的各项规章制度，履行岗位职责，做好本职工作； 4．对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动； 5．关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体制等方面的全面发展； 6．制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象； 7．不断提高思想政治觉悟和业务水平； 第四条工作报酬、福利 甲方根据乙方的工作岗位，按月现金支付乙方的工资。乙方聘用期工
YOUR LOGO 临时雇佣合同范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列，下载即可用
临时雇佣合同范本正式版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 编号(用人单位称号)乙方：(劳动者姓名)乙方愿意成为甲方员工，甲方愿意招用乙方为其员工，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关执法、法例和政策的规定，经同等协商，订立本合同，共同遵守。 一、劳动合同期限 (一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从20xx年6月1日起至20xx年6月1日止。 二、工作内容 甲方安排乙方工作，乙方应完成该岗位的各项工作内容。 三。乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。 四、甲方保证每月按时发给乙方工资，从20xx年6月1日起至20xx年6月1日工资是1500元整，不予涨工资。 五、聘用合同的变更、终止和解除 聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，押金300元作为违约金给甲方。
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 单位清洁临时工(园丁)聘用协议书-(优质文档) 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用 时请详细阅读内容。
单位清洁临时工（园丁）聘用协议书 甲方：____________________________________ 乙方: _______________________________________ 20 年月日
____ 甲方：_________________________ 乙方:身份证号码： XX XI位（以下简称甲方），为了美化院内环境，长期保持活洁卫生，使之成为花园式单位，经研究决定，聘请临时工一名，负责局内环境卫生和花草树木维护管理，XXX同志（以下简称乙方）自愿承担此项任务，经双方研究特订如下协议： 一、甲方给乙方每月工资元，不享受假期工资、加班工资和其他福利待遇，乙方被 聘用期间，甲方不负责安排乙方的三餐食宿，乙方中午可到甲方公司餐厅就餐，标准与甲方正式职工相同，甲方根据乙方的实际情况可以给予休假和其他照顾。 二、乙方来甲方工作，甲方应根据需要添置劳动等工具，乙方要妥善保管，不得无故丢失。 三、乙方就根据甲方卫生状况每天对全院进行大扫或小扫，确保院内卫生活洁。 四、乙方负责甲方院内花草的种植维护管理（包括打药）和办公楼上下花盆的摆放，M 天做好冬季花木的养护准备工作，确保-局院内花草茂盛，一年四季办公楼有鲜花盛开。 五、乙方在劳动过程中应注意安全，甲方对因乙方过失发生的交通事故和生病不负任何安全责任和医疗费用。 六、甲方对乙方在生产过程中需要添置的工具种子等一切正常要求尽量给予满足解决，客观无法办到的乙方不能非议。 七、乙方在甲方工作过程中，表现好，成绩突出，大家反映良好，甲方年底给予奖励 __________ o __ A、本协议暂订一年，合同期满后双方无异议可顺延。 ____ 九、本协议一式两份，双方各执一份，签字生效。 ____ 十、本协议未尽事宜，再双方协商解决。 甲方［签名］:方［签名］: 单位［盖章］: _____________________ 日期：年月日
编号：FB-HT-05021 人员聘用合同(标准版) Staff contract 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订日期：_____年____月____日 编订：ｘ原创设计
人员聘用合同(标准版) 甲方（聘用单位）： 乙方（受聘人）： 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条合同期限 1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月___日止（其中_____年___月___日至_____年___月___日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。 第三条工作条件和劳动保护 1、甲方实行每周工作40小时，每天工作8小时的工作制度。 2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。 4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务
编号：_____________学校临时工勤人员聘用合同 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
招聘方： (以下简称甲方) 受聘方： (以下简称乙方) 为保证学校服务工作的正常开展，提高服务质量和效率，甲乙双双本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条工作岗位 甲方根据自愿报名、综合考核、择优录用的原则，自签约之日起，聘用乙方为甲方 的。 第二条工作职责 第三条合同期限 1、合同有效期：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满，根据甲方工作需要、聘用期间考核结果以及甲乙双双意向，经双方协商同意，可以续签聘用合同。聘任期限另行商定。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续签聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第四条双方的权利和义务
1、甲方的权利义务 (1) 甲方有权根据工作的实际需要，安排乙方的工作任务和工作数量，并对乙方提出具体的工作职责要求。 (2) 甲方提供给乙方为正常开展工作所必需的工作条件和劳动保护措施，保障乙方的合法权益。 (3)甲方根据聘用合同的约定和乙方完成工作任务等情况，按月准时核发乙方应得的工作报酬。 2、乙方的权利义务 (1)乙方享有参与学校办学、教育教学、促进学校改革发展等方面的权利。 (2)乙方每月有权获得由甲方支付的工资（含甲方为乙方缴付的三金：养老保险、医疗保险、失业保险金）元。 (3)乙方接受甲方根据内部岗位、目标责任制要求进行的考核。乙方在甲方聘用期间享受甲方正式教职工一半的节日补贴。 (4)乙方在甲方聘用期间，必须由个人向相关机构缴纳基本养老保险、医疗保险等社会劳动保险基金。乙方患病、因公导致负伤、致残的医药、住院费用，由乙方向社保部门提出申请按照国家相关规定予以报销，甲方不再承担与此相关的任何责任。乙方因公负伤、致残治疗期间，享受甲方发给的基本工资。乙方非因公导致负伤、致残的医药、住院费用及其它一切责任，全部由乙方自己承担。 (5)乙方在招生奖励等方面享受与甲方教职工同等的待遇。 (6)乙方必须遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规；遵守甲方制定的管理服务各项规章制度；如有违反，甲方可按规定予以处理。 (7)乙方事、病、婚、丧假，必须执行由甲方制定的《山丹培黎学校教职工考勤办法》。 (8)乙方必须完成甲方规定的工作任务。乙方要忠于职守，服从领导，团结同志，关爱学生，努力做好本职工作，维护甲方声誉。
文件编号：RHD-QB-K4504 （合同范本系列） 甲方：XXXXXX 乙方：XXXXXX 签订日期：XXXXXX 临时用工聘用合同范本3篇新标准版本
临时用工聘用合同范本3篇新标准 版本 操作指导：该合同文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上，本着诚实守信、互惠互利的原则，根据有关法律法规的规定，达成如下条款，并由双方共同恪守。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 临时用工聘用合同范本一 甲方： 乙方：身份证号码： 甲方因工作需要，聘用同志到甲方作业班组工作。经双方平等协商一致，自愿签订本用工协议书并共同遵守执行。 一、本协议期限：自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。 二、工作任务:甲方安排乙方在岗位工作，乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定
执行;乙方应完成工作任务，执行安全规程，持证上岗，遵守劳动纪律和职业道德;因甲方生产(工作)情况发生变化，乙方应服从甲方的工作安排和调配。 三、工作地点：工作地点根据工作需要服从甲方安排。 四、劳动报酬： 乙方工资标准为元/月(含社会保险等所有费用)，并按作业班组月度考核及当月出勤情况计发。 五、劳动纪律： (一)、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行相关劳动安全卫生教育，防止事故，减少职业危害，保证安全文明生产。 (二)、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各
项规章制度。同时，爱护甲方财 四、劳务佣金结算 临时工按65.00元/天计算人工工资。 单项工程完工，达到规范和协议要求的质量标准后，乙方应在28天内将工程结算提交甲方审批，甲方收到结算后应及时给予审批，并报处工程管理部审核批准后，扣除乙方在施工期间从甲方借款外，甲方无正当理由，应将所余结算款在15内支付乙方。 雇佣方：(公章)务方：(公章) 委托代理人：______ 委托代理人：______ 签订时间：20年12月地点 临时用工聘用合同范本二 甲方(单位)名称：____________ 单位所有制性质：____________电话号码 ____________地址：____________
聘用合同范本标准版 乙方： 性别： 文化程度： 身份证号码： 甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同各项条款。 合同期限 第一条本合同期限为年（含试用期月），自________年____月____日（首次合同从报到之日起，续签合同从签字之日起）至________年____月____日。 工作内容 第二条甲方聘用乙方在（科室、部门），担任（岗位、职位）。 双方的权利和义务 第三条甲方的权利与义务 （一）负责乙方的日常人事管理。 （二）为乙方提供工作条件，明确岗位职责。根据工作岗位需要，提供必要的安全保护等用品。 （三）根据乙方的表现、业绩及工作需要，按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。 （四）根据工作岗位需要，在乙方聘用合同期满时决定是否
续签新合同。 （五）其他。 第四条乙方的权利与义务 （一）接受甲方的管理，按合同要求认真履行岗位职责，完成工作任务，服从工作安排或调整，参加培训学习，接受教育和考核、考察，遵纪守法。 （二）享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。养老、医疗、失业等社会保险及房改，按上级部署和学校有关规定执行。 （三）乙方在聘用合同期内，公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。 （四）乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书，其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行。 聘用合同的变更、解除、终止 第五条如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化，合同应变更相关内容。 第六条如订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商同意，可以变更合同相应内容。 第七条乙方有下列情况之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以书面形式通知乙方。 （一）履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 临时聘用合同
编号：FS-DY-20597 临时聘用合同 甲方：_____ 乙方：_____ 甲方与乙方(甲方即聘方，乙方即受聘方)经过平等协商，自愿签订本聘任合同。 第一条首次聘任聘期为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。聘任期满双方同意可以续聘。 第二条乙方享有如下权利： 1.聘期实行固定工资制，即年薪_____元人民币，按月发放; 2.因考取研究生、应聘到其它单位或不宜在甲方工作的其它事由，乙方可以提出解除合同。但应当提前三十日以书面形式通知甲方; 3.法律法规规定的其他权利。
第三条甲方聘任乙方承担，岗位职责(可另附附件)： _____。 乙方在甲方工作期间应遵守甲方的规章制度，甲方有权根据实际情况调整工作岗位、下达临时性工作任务。 第四条乙方患病或非因工负伤，需要停止工作治疗时，按有关法律、法规和政策办理。 第五条有下列情形之一，甲方可以解除合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方： 1.乙方不能胜任工作; 2.乙方严重违反甲方单位的规章制度; 3.本合同所订立时依据的客观情况发生重大变化，致使合同不能履行; 4.甲方认为乙方具有的其他不宜继续履行合同的事由。 第六条甲方制定的与乙方工作有关的规章制度为本合同的附件。 第七条本合同一式两份，甲方、乙方各一份。 第八条本合同自乙方到甲方报到之日起生效。 第九条本合同未涉及到的问题，甲乙双方应协商解决，
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 机关、事业单位临时聘用人员劳动合同书 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
机关、事业单位临时聘用人员 劳动合同书 甲方：_________________________________ 乙方：_________________________________ 签订日 期：年月日 劳动合同 甲方（用人单位）名称：__________________________________________________ 法定代表人（主要负责人）：地址: 乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：
民族:文化程度:身份证号码： 住址:联系电话： 根据〈〈中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，经甲、 乙双方平等协商，共同签订并履行本合同所列条款。 一、劳动合同期限 本合同为固定期限劳动合同。合同期从—年—月—日起至—年—月—日 止。其中试用期从年—月—日起至年月日止。 二、工作内容 乙方同意根据甲方工作需要，在岗位从事临时辅助性工作。甲乙双方可另行明确岗位具体职责和要求。 三、工作时间和休息休假 1. 甲、乙双方必须严格遵守国家规定的工作时间制度，甲方根据工作需要，安排乙方加班的，应安排调休或给予加班费。 2. 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日等休假。 四、劳动报酬 乙方的月工资为元，其中试用期间的月工资为元。 乙方工资的增减、补贴、加班费的发放，以及特殊情况下的工资支付等均按有关法律、法规规定执行。 五、社会保险及福利 1. 甲、乙双方依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。 2. 甲方可根据其实际情况为乙方提供其他保险和福利待遇。 六、劳动纪律 甲、乙双方必须严格遵守法律、法规、规章、政策。乙方应服从甲方的管理，并严
聘用协议模板 聘用协议 甲方： 乙方： 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、聘用期限： 本协议期限为年。 本协议生效日期为：年月日。 二、聘用期间的工作岗位，工作内容： 1.工作岗位：公司销售部销售员 2.工作内容：公司产品的销售；其它工作； 三、聘用期间的待遇： 1.基本工资：人民币元（包括工资元，交通费元，午餐补助元，医疗费元）。 2.销售奖励提成：完成每一单项物业，依据公司销售部制订的《销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。
四、劳动纪律： 乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动，不断提高思想觉悟和职业技能。 五、劳动时间及劳动保护： 1. 甲方安排乙方执行定时工作制，每天工作8小时，每周工作40小时，节假日及公休日按国家有关规定执行。 2. 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。 六、相关事宜： 乙方与甲方签定本协议时，应与原工作单位解除劳动合同及相关合同，并结清一切相关事宜，乙方如未与原单位解除合同，并同甲方签署本协议，由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方承担。 七、协议的变更、解除： 1. 签订本协议依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。 2. 经甲乙双方协商一致，甲乙双方可以解除本协议。
3. 乙方有下列情况之一，甲方可以解除本协议。 （1）.在聘用期间，被证明不符合聘用条件的。 （2）.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。 （3）.严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的。 （4）.被依法追究刑事责任的。 4. 甲方有下列情况之一，乙方可以随时通知甲方解除本协议： （1）.在聘用期内，甲方不按照本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。 （2）.在聘用期内，甲方违反劳动合同及国家法规给乙方造成严重损害的。 八、其它： 本协议未尽事宜或与今后国家及公司有关规定相悖的，甲乙双方协商后，按有关规定执行。 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（签字）：乙方（签字）： 代表人：代表人： 日期：年月日
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临时工聘用合同范本正式版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 根据聘用合同期限的不同，可将劳动合同分为有固定期限的聘用合同、和以完成一定工作为期限的聘用合同和特殊照顾的聘用合同。劳动合同的期限是法律规定的合同的有效时间，起于合同生效之日，终于合同解除或终止之时。 临时工聘用合同范本 甲方（具体聘用单位） 乙方（受聘人）身份证号码： 丙方（受聘人的担保人）身份证号码： 兹有甲方决定聘用乙方从事相关工作，经甲、乙、丙三方协商一致，达成如下协议： 一、聘用期限： 自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止，共年月，其中试用期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止，共月。 乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务： 1、工作岗位： 2、范围及要求： 3、遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的劳动安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。
二、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇： 1、甲方以现金形式按月支付乙方工资，工资标准为人民币元/月（或元/日） 2、甲方支付乙方的其他待遇： 3、甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。 三、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同： 1、乙方在试用期内不符合聘用条件的； 2、乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的； 3、甲方因工作原因必须撤消岗位，又无法重新安排工作的； 4、乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的； 5、按照国家及甲方有关规定可以解除劳动合同的。 四、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按《安徽省全民所有制企业临时工管理实施细则》（安徽省人民政府令1991第29号）执行。 五、本合同在履行过程中发生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解；调解不成的，任何一方可提请政府劳动仲裁机构进行仲裁。 六、甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违
机关、事业单位临时聘用人员劳动合同书
编号：机关、事业单位临时聘用人员 劳动合同书 甲方： 乙方： 签订日 期：年月日
劳动合同 甲方（用人单位）名称: 法定代表人（主要负责人）: 地址: 乙方（劳动者）姓名: 性别: 出生年月: 民族: 文化程度: 身份证号码： 住址: 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，经甲、 乙双方平等协商，共同签订并履行本合同所列条款。 一、劳动合同期限 本合同为固定期限劳动合同。合同期从年月日起至年月日止。其 中试用期从年月日起至年月日止。 二、工作内容 乙方同意根据甲方工作需要，在岗位从事临时辅助 性工作。甲乙双方可另行明确岗位具体职责和要求。 三、工作时间和休息休假 1.甲、乙双方必须严格遵守国家规定的工作时间制度，甲方根据工作需 要，安排乙方加班的，应安排调休或给予加班费。 2.甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日等休假。 四、劳动报酬 乙方的月工资为元，其中试用期间的月工资为元。
乙方工资的增减、补贴、加班费的发放，以及特殊情况下的工资支付等均按有关法律、法规规定执行。 五、社会保险及福利 1.甲、乙双方依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。 2.甲方可根据其实际情况为乙方提供其他保险和福利待遇。 六、劳动纪律 甲、乙双方必须严格遵守法律、法规、规章、政策。乙方应服从甲方的管理，并严格遵守政府的有关规定及甲方依法制定的规章制度。 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 甲、乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度。 八、劳动合同变更、解除和终止 1.甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定执行。甲乙双方就劳动合同变更、解除另有约定的，可在本合同书第十项中约定。 2.本合同解除或者终止时，甲方为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移等手续。 3.乙方按照双方约定，及时办理工作交接等有关手续。应当支付经济补偿的，在乙方办结工作交接等有关手续时支付。 九、当事人约定的其他事项 经协商一致，甲、乙双方约定以下内容：
编号：FB-HT-05021 劳动聘用合同(标准版) Employment contract 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订日期：_____年____月____日 编订：ｘ原创设计
劳动聘用合同(标准版) 甲方：宁县矿产资源开发办公室 乙方：王*军 签订日期 年月日 甲方 乙方姓名 性别出生日期年月日 居民身份证号码 单位地址家庭住址 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限类型为______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中试用期
______个月，本合同______终止。 第二条乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求， 第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。 第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。 第六条甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。 第七条乙方完成规定的工作任务，甲方按照宁县人民政府关于单位驾驶员待遇的有关规定支付工资520元（其中420元财政拨付，单位补贴100元）；其中试用期内工资520 第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1.在试用期内，被证明不符合录用条件的； 2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3.严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的； 4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的； 5.被依法追究刑事责任的。 第二十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。 第二十四条当事人约定的其他内容： 第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
学校临时工用工协议 用人单位（甲方） 职工（乙方） 甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下合同： 一、合同期限 本合同自年月日至年月日止。 二、工作任务 乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。 三、劳动纪律 甲方应根据国家和省的相关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。 四、劳动的时间与劳动报酬 1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。 2、乙方基本工资标准为350/月，上班时经考核，另加月考核奖150元，学期考核奖500元，社会养老保险乙方自动放弃。 3、在假期若教师上课需用膳，食堂人员也需上班，且发基本工资，不发考核奖。 4、甲方每月30日前如期发放工资，由学校总务处统一发放。 五、劳动保护和劳动条件
1、国家相关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与 健康。 2、甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。 3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙 方安全和健康的行为，能够提出批评，并向相关部门检举、控告。 六、终止解释劳动合同条件 1、在合同期内。有下列情况之一者，用人单位能够提出解除劳 动合同： 1）试用期间被证明不符合聘用条件的； 2）患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从 事另行安排工作的； 3）严重违反劳动纪律或学校规章制度的； 4）无理取闹，打架斗殴者； 5）不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的； 6）学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳 动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员； 7）严重失职，对用人单位利益造成重大损害的； 8）被依法追究刑事责任的。 2、在合同期内，下列情况之一者，本人能够提出解除劳动合同： 1）用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的； 2）用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临 时工合法权益的；
临时工聘用合同书完整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________
临时工聘用合同书完整版 下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 聘用单位（甲方）：_________ 受聘人（乙方）：_________ 身份证号码：_________ 受聘人的担保人（丙方）： _________ 身份证号码：_________ 兹有聘用单位（甲方）_________决定聘用乙方（受聘人）_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议： 一、聘用期限：
聘用合同模板 聘用合同怎么写呢?以下是我为大家准备的聘用合同模板供大家参考。 聘用合同模板(一) 聘用方：_________律师事务所 受聘方：_________ 性别：_________ 出生年月日：_________年_________月_________日 身份证号码：_________ 住址：_________ 第一条合同依据： _________。(说明：根据《北京市律师事务所聘用合同管理办法》及《聘用合同标准格式及必备条款》、本律师事务所《_________规定》制定本合同。)第二条受聘方申请在聘用方从事下列工作： _________。(说明：内容限定为专职律师、兼职律师、特邀律师、实习律师、律师助理及行政辅助人员。) 第三条聘用方同意受聘方的申请，并负责为受聘方办理律师执业证及律师助理工作证、实习律师证。如因受聘方未能如实依规定提供有关个人资料或隐瞒事实致使聘用方无法为受聘方申请政府有关部门的从业许可，则本合同终止。且聘用方可以保留追偿因此而发生的法律责任的权利。(说明：如因法律规定或政策变化致使受聘方所欲从事的工作无法获得政府有关部门的许可，则本合同终止。但如果受聘方系申请行政辅助人员工作，且受聘方自愿在无政府有关部门颁发的行政辅助人员工作证的情况下继续为聘用方工作，则本合同仍然有效。)第四条本合同有效期为_________年。自_________年_________月 _________日至_________年_________月_________日。其中试用期为_________个月。试用期计入合同期。(说明：合同期限不得少于1年。可以不约定试用期。但如约定试用期，则最长不得超过6个月)。 第五条受聘方的工作内容： _________。(说明：具体内容由律师事务所自定。)
聘用方：（以下简称甲方） 法定代表人（或委托人）： 受聘 方：：（以下简称乙方） 居住地 址：邮政编码： 根据《市事业单位聘用合同办法》（沪府发[2003] 4号）及《水产大学试行人员聘用制度实施办法》（以下简称《实施办法》），甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立聘用合同如下。 一、聘用合同期限 （一）初（续）订合同期限自年月日 至年月日止，其中试用期为前个月。初聘期限是乙方为甲方工作的最低服务期限。 （二）合同到期自然终止，试用期乙方如果不符合甲方聘用要求的，甲方即可解除聘用合同。 （三）合同期满，如甲方仍需聘用乙方，在取得乙方同意的情况下，可以根据《实施办法》的有关规定续签聘用合同。 二、甲、乙双方权利与义务 （一）甲方聘用乙方在（部 门）岗位工作。在聘用期中，甲方可根据工作需要调整乙方工作部门或岗位。 （二）甲方根据招聘岗位需要和国家有关规定，对乙方工作提出要求，按国家、地方及学校的有关规定为乙方提供岗位工作条件及工资、福利等待遇，负责对乙方的教育、管理和培养。当事人依照协议享有权利及承担义务。 （三）乙方依法享有参与甲方管理、获得政治荣誉和物质奖励等权利。同时，乙方应按与各部门签订的《岗位任务书》（作为本合同附件）中甲、乙双方约定的岗位任务和要求认真开展工作，全面履行岗位职责，完成所承担的工作任务，实现聘期工作目标，接受甲方的考核及管理；遵守国家、政府的法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德，服从甲方管理，维护甲方的合法权益，如、违纪由甲方按相关的规定进行处理。 三、聘用合同解除和终止 聘用合同的解除和终止按照《实施办法》第七条、第八条的相关规定执行。 乙方自动放弃或拒绝参加岗位聘任，视作提出解除聘用合同。 乙方提出解聘，应提前20个工作日以书面形式向甲方提出申请，甲方应当自乙方提出解除聘用合同之日起20个工作日予以答复，未予答复的，视作同意解除聘用合同。 聘用合同终止或解除，乙方应按规定办妥工作移交、财物归还等离校手续，方可离开甲方或按甲方规定的时间离开。 甲、乙双方在聘用合同期满前30日协商确定是否续订，若一方不同意续订，乙方应按前款办妥一切手续后离开甲方。 四、甲、乙双方约定事项
临时工聘用合同范本 聘用单位（甲方）：_________ 受聘人（乙方）：_________ 身份证号码：_________ 受聘人的担保人（丙方）：_________ 身份证号码：_________ 兹有聘用单位（甲方）_________决定聘用乙方（受聘人）_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议： 一、聘用期限： 自_________年_________月_________日至_________年 _________月_________日止，共_________年_________月，其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。 二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务： 1.工作岗位：_________.
2.职责范围和要求：_________. 3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。 三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇： 1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币_________元； 2.甲方支付乙方的其他待遇； 3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。 四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。 1.乙方在试用期内不符合聘用条件的； 2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的； 3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的； 4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的； 5.照国家有关规定和《_________》有关条款可以解除劳动合同的。
临时工聘用合同例文 Sample employment contract for temporary workers 合同编号：XX-2020-01 甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
临时工聘用合同例文 前言：劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。本文档根据劳务合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 聘用单位（甲方）：_________ 受聘人（乙方）：_________ 身份证号码：_________ 受聘人的担保人（丙方）：_________ 身份证号码：_________ 兹有聘用单位（甲方）_________决定聘用乙方（受聘人）_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致， 达成如下协议： 一、聘用期限： 自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________年_________月，其
中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。 二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务： 1.工作岗位：_________。 2.职责范围和要求：_________。 3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲 方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。 三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向 乙方支付以下待遇： 1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为 人民币_________元; 2.甲方支付乙方的其他待遇; 3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。 四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。 1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;
编号：GR-WR-59057 新版事业单位聘用合同模 板 After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
新版事业单位聘用合同模板 备注:本合同书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 事业单位聘用合同范本 聘用单位(甲方)： 受聘人员(乙方)： 中华人民共和国人事部 填写说明： 1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。 2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。 3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。
4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。 甲方(聘用单位) 名称：_________ 法定代表人或委托代理人：______ 地址：_________邮政编码：______ 联系电话：________ 乙方(受聘人员) 姓名：_______ 性别：_______出生年月：_______ 身份证号码：_________ 住址：___________ 联系电话：______ 根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)和_______规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。