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岗位胜任能力评价表

员工岗位工作胜任能力抽样调查
序号
评价内容
抽查人员
1
工作能力:能独立完成本职工作,并在方法上有创 新和拓展。有专业知识,有学习能力。
2
工作态度: 责任心强,维护公司利益,认真负责, 不推诿扯皮,不带负面情绪上岗。
3
遵章守纪:自觉遵守员工行为规范和考勤制度,以 身作则,无违纪行为。
4
执行力:接受工作快,落实工作快,能按时保质保 量完成岗位工作及领导交办的工作。
5
工作效率:工作计划性强,善于研究工作方法,提 高工作效率。
6
沟通与协作:能够主动配合他人工作,也能得到他 人的配合与帮助。在员工中的影响力较好。
7
处理问题能力:能站在公司角度积极 中-B 差-C
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