遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>公司员工工龄工资管理制度工龄工资是对在公司工作一段时间的员工的一种鼓励，很多公司都会有相关的公司员工工龄工资管理制度，有了这样的制度，就需要按照这样的制度来发放员工工龄工资，那么对于这个制度，赢了网小编给大家说明一下。
公司员工工龄工资管理制度目的：为了给在公司服务一定年限的员工增加相应的福利，实现利润共享，尊重劳动贡献，特制定本管理制度适用：与本公司签订劳动合同的所有在职员工保密：内部普通制度条款：一、工龄工资的定义工龄工资，是公司按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的一种福利工资。
二、员工工龄设定标准1、从2017年元月1日起，新进员工工龄以“年”为单位，当月15日(含)以前入职的从当月计起，15日以后入职的从次月计起，每满一年即可享受工龄待遇;2、2017年12月31日(含)以前入职的员工，从2017年元月份起按2年工龄计算。
日后每到元月1日递增1年工龄;3、2017年1月1(含)日至2017年12月31日(含)入职的员工，从2017年元月份起按1年工龄计算。
日后按实际入职月(15日之前的按当月，15日之后的按次月)递增1年工龄;4、2017年6月30日(含)以前入职的员工，从2017年元月份起按半年工龄计算。
从实际入职月(15日之前的按当月，15日之后的按次月)算起，满1年后即享受1年的工龄待遇，日后按“年”为单位递增工龄，不再按半年计算;5、2017年6月30日以后入职的员工，以实际入职月(15日之前的按当月，15日之后的按次月)算起，满1年后即享受工龄待遇;6、所有工龄以连续工作时间的累计为原则，员工连续请假超过15天或年内请假累计超过30天者，取消工龄按新员工待遇执行并重新计算工龄(总经理特批的除外);7、员工辞职后又复职，原工龄取消，按照新入职时间重新计算工龄。
三、员工工龄工资的设定标准1、第二条第一款与第五款类员工，在本公司连续工作满一年的每月工龄工资为￥100元整，在本公司连续工作满两年的每月工龄工资为￥200元整。
以此类推，之后在本公司工作每增加一年，每月工龄工资相应增加￥100元整，累计五年封顶;2、第二条第二款类员工，从2017年元月起开始每月享受工龄工资为￥200元整，之后在本公司工作每增加一年，每月工龄工资相应增加￥100元整，累计五年封顶;3、第二条第三款类员工，从2017年元月起开始每月享受工龄工资为￥100元整，按照该款规定，之后在本公司工作每增加一年，每月工龄工资相应增加￥100元整，累计五年封顶;4、第二条第四款类员工，从2017年元月起开始每月享受工龄工资为￥50元整，按照该款规定，之后在本公司工作每增加一年，每月工龄工资相应增加￥100元整，累计五年封顶。
四、管理人员工龄工资管理人员(包括质检、采购、仓管、文员、销售、业务、设计、跟单、电工)工龄设定标准与员工工龄设定标准相同，工龄工资的设定标准为200元每月，计算方式与员工相同。
五、此工龄工资制度不影响公司的其它调薪政策。
六、本制度于2011元月份正式实施，解释权归公司行政人事部所有，修改时经总经理批准后实行。
基本上员工工龄工资管理制度就是这样，大部分公司基本上都会按照以上的管理制度来管理，在公司工作了一段时间的员工，都可以获得一定的工龄工资，有些公司会有自己的工龄工资管理制度，这样就按照自己公司规定的工龄工资管理制度来发放就可以了。
•关于对诉前停止侵犯专利权行为适用法律/l/pc/566248.html•孕妇医疗事故案例 /l/pc/566247.html •搭车出事故 /l/pc/566246.html•关于金融机构为行政机关批准开办的公司/l/pc/566245.html•买房不冒险 /l/pc/566244.html•侵权责任法 /l/pc/566243.html•死亡医疗事故何时消停医疗事故/l/pc/566242.html•人身损害赔偿纠纷诉讼时效起算的/l/pc/566241.html•产后大出血死亡医疗赔偿案例/l/pc/566240.html•劳动者赔偿责任的实现途径/l/pc/566239.html•如何写行政诉讼答辩状/l/pc/566238.html•关节医疗事故案例 /l/pc/566237.html •参保职工发生门诊医疗费用如何结付/l/pc/566236.html•饭可以多吃，话可不能乱讲/l/pc/566235.html•医疗赔偿案例10年后遭天价索/l/pc/566234.html•著作权行政处罚实施办法/l/pc/566233.html•医院未告知手术风险赔偿案例/l/pc/566232.html•防治海岸工程建设项目污染损害海洋环境管理条例/l/pc/566231.html•关于健全查验制度防范股票盗/l/pc/566230.html•医院误切74岁老汉睾丸/l/pc/566229.html•误工费涉及的相关法规有哪些/l/pc/566228.html•医疗事故死亡赔偿案例/l/pc/566227.html•手术造成患者死亡赔偿案例/l/pc/566226.html•关于劳动能力鉴定有关问题的通知内容/l/pc/566225.html•产品存在缺陷造成的伤害/l/pc/566224.html•侵权行为知识详解 /l/pc/566223.html •误工费计算有哪些注意事项/l/pc/566222.html•关于修改《国内航空运输旅客身体损害赔偿暂行/l/pc/566221.html•职工工伤赔偿标准 /l/pc/566220.html •侵权责任和违约责任竞合之管辖权确定/l/pc/566219.html•农村人身损害赔偿案件中存在的/l/pc/566218.html•工伤认定办法 /l/pc/566217.html•产品责任诉讼程序 /l/pc/566216.html •一般侵权行为知识 /l/pc/566215.html •美国教职员赔偿责任的法律制度/l/pc/566214.html•医疗事故的责任追究/l/pc/566213.html•扶持医疗让农民小病不出村破腹产/l/pc/566212.html•建筑工程消防监督审核管理规定/l/pc/566211.html•关于工商行政管理部门对消费者申/l/pc/566210.html•关于上市公司重大购买/l/pc/566209.html•实施三包赔偿的产品范围/l/pc/566208.html•医院诊疗违规医疗事故案例/l/pc/566207.html•医生输错液致患者皮肤过敏患者/l/pc/566206.html•医院不能举证的责任/l/pc/566205.html•上班工作深二度烧伤大约能赔多少/l/pc/566204.html•关于确定著作权侵权损害赔偿责任/l/pc/566203.html•要求劳动者承担违约金/l/pc/566202.html•农村人身损害赔偿的主要类型及/l/pc/566201.html•预先设定劳动者侵权赔偿的否定性分/l/pc/566200.html•关于确定环境 /l/pc/566199.html•关于审理专利纠纷案件件适用法律问题的若/l/pc/566198.html•医疗事故责任性质的认定问题/l/pc/566197.html•最新工伤认定办法的内容/l/pc/566196.html•军人抚恤优待条例 /l/pc/566195.html •医疗事故的处理方式/l/pc/566194.html•堆放物品致人损害人身损害赔偿责任的承/l/pc/566193.html•产妇生产过程中生两纱布医院赔偿/l/pc/566192.html•我给别人帮忙弄伤了不给费用要怎么办/l/pc/566191.html•关于工伤人员假牙配置费用标/l/pc/566190.html•河北医疗事故处理办法实施细则/l/pc/566189.html•疗事故处理的新特点/l/pc/566188.html•工伤赔偿与一般人身损害赔偿区别的咨询/l/pc/566187.html•关于对企业借贷合同书范本2018最新借款方逾期不归还借/l/pc/566186.html•离婚精神损害赔偿根据什么标准确定/l/pc/566185.html•劳动者赔偿责任制度的伦理价值/l/pc/566184.html•医疗事故纠纷案件件举证责任/l/pc/566183.html•医院方如何证明自己没/l/pc/566182.html•医疗鉴定体制不完善引暴力冲突/l/pc/566181.html•补偿性 /l/pc/566180.html•胁从犯的刑事责任 /l/pc/566179.html •法律中医疗事故处理程序与办法/l/pc/566178.html•产品质量问题的诉讼时效/l/pc/566177.html•人身损害赔偿案件有哪些证据/l/pc/566176.html•人身损害赔偿案月接三千余/l/pc/566175.html•医疗损害鉴定适用的法律依据/l/pc/566174.html•精神损失费赔偿标准/l/pc/566173.html•医疗损害赔偿案件 /l/pc/566172.html •全国污染源普查条例/l/pc/566171.html•分娩措施失当新生儿死亡医院赔偿/l/pc/566170.html•如何完善惩罚性赔偿的适用前提/l/pc/566169.html•损害赔偿问题的逻辑剖析/l/pc/566168.html•医院误诊引发的继续治疗费用案例/l/pc/566167.html•急救车遇事故导致病人死亡家/l/pc/566166.html•校园内人身损害赔偿案的处理/l/pc/566165.html•医疗事故责任赔偿 /l/pc/566164.html •医疗损害赔偿纠纷案件一审程序如何/l/pc/566163.html•医院切掉产妇子宫赔偿12万/l/pc/566162.html•医患纠纷误诊案例 /l/pc/566161.html •从医疗事故内部处理看医疗/l/pc/566160.html•离婚精神损害赔偿请求的性质/l/pc/566159.html•医疗意外是否承担民事责任/l/pc/566158.html•当事人如何处理医疗事故/l/pc/566157.html•妇产科医疗事故与纠纷案件例/l/pc/566156.html•建设项目环境保护管理条例/l/pc/566155.html•英法等10国家不满谷歌隐私权保护/l/pc/566154.html•患病妻子捂死幼子 /l/pc/566153.html •惩罚性赔偿的理论障碍/l/pc/566152.html•医疗事故处理时效为多长/l/pc/566151.html•大学生实习出事故致伤残的医疗/l/pc/566150.html•医疗损害鉴定五级伤残鉴定标准/l/pc/566149.html。