构建产业链团建合作模式的研究
4 构建产业链团建合作模式的研究
上海纺织控股（集团）公司团委
内容摘要
本文分析了近年来上海纺织控股集团团委开展各类团建合作工作的基本情况，在参考集团培育、整合和提升产业链工作思路和主要举措的基础上，结合目前集团各级团组织团建工作的现状和各类团建合作工作的实践情况，对构建符合集团产业链发展思路的产业链团建合作模式进行了初步的分析和研究。

通过该模式的构建和运行，将为有效激活基层团组织活力、提高团组织服务企业发展大局的贡献率打下坚实的基础。

关键词
产业链团建合作机制建设
一、研究的背景与概况
上海纺织控股（集团）公司（以下简称“集团公司”）在20XX年第四季度推出了调整、改革、发展的总体方案。

经过近三年的奋力拼搏，第一阶段目标提前实现，第二阶段的各项任务已充分展开。

20XX年，集团公司从公司现状出发，提出了在总体方案实施的第二阶段培育、整合和提升产业链的发展思路，这也为集团公司共青团工作的发展提出了新的要求。

近年来，集团公司团委为进一步扬长避短、整合资源，积极倡导在基层企业团组织中开展多种形式的团建合作，并初步形成了若干行之有效的团建合作模式。

因此，根据集团公司培育、整合和提升产业链的发展思路，现有团建合作的方式方法也将进行相应的调整完善。

为探索新形势下构建产业链团建合作模式的新思路和新方法，通过紧紧围绕集团公司战略发展的重心，充分激发各级基层企业团组织的活力，有效提高团组织服务企业发展大局的贡献率，集团公司团委对现有各类团建合作模式，尤其是“葆莱绒”产业链团建合作模式的运行状况进行了调研，初步掌握了产业链团建合作模式运行的现状，揭示了存在的主要问题，并据此提出了今后改进和完善的对策和建议。

二、研究的内容与结论
（一）产业链的基本概念
产业链即从一种或几种资源通过若干产业层次不断向下游产业转移直至到达消费者的路径。

随着产业内分工不断地向纵深发展，传统的产业内部不同类型的价值创造活动逐步由一个企业为主导分离为多个企业的活动，这些企业相互构成上下游关系，共同创造价值，围绕服务于某种特定需求或进行特定产品生产（及提供服务）所涉及到的一系列互为基础、相互依存的上下游链条关系就构成了产业链。

上海作为长三角的龙头，本身拥有极为丰富和完善的产业基础，周边也拥有江浙这样经济发达的省份，制造能力强，企业群密集，长三角地区的产业结构正在逐步呈现既有分工又有协作的良性循环格局。

集团公司作为历史悠久的大型集团型国有企业，具有较高的知名度和可信度，经过改制和多年调整，依然保持了相对比较完整的产业门类。

集团公司拥有一批知名度、认可度较高的品牌，掌控着精心打造、覆盖面较大的营销网络。

近几年来，集团发展理念也已经从比较单一的纺织品制造业向现代纺织服务
业和时尚产业延伸。

综合各方面的情况，为在今后更加激烈的市场竞争中进一步发挥我们的优势、不断地培育和增强我们的优势，培育、整合和提升产业链就必然成为发挥集团公司整体优势的最重要手段。

（二）近年来集团公司团委构建各类团建合作模式的情况
近年来，集团公司团委根据集团公司党委和团市委对加强团的自身建设的要求，积极探索多种形式的团建创新，其中一个很重要的方面就是按照信息沟通、资源互补、促进工作的双赢原则，逐步建立各类因地制宜、灵活多样的团建合作模式。

我们主要通过区域性合作、行（产）业性合作和产业链合作的模式，广泛开展跨企业、跨行业和跨集团的团建合作。

1、区域性团建合作模式
表1：区域性团建合作情况
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