煤层气抽采技术专业建设方案中央支持高等职业学校提升专业服务产业发展能力项目煤层气抽采技术专业建设方案渤海石油职业学院二O—一年十一月目录专业建设负责人.................................. 错误!未定义书签。

专业建设小组成员................................ 错误!未定义书签。

一、建设背景与基础............................. 错误!未定义书签。

（一）建设背景............................. 错误!未定义书签。

（二）建设基础............................. 错误!未定义书签。

二、建设思路与目标............................. 错误!未定义书签。

（一）建设思路............................. 错误!未定义书签。

（二）建设目标............................. 错误!未定义书签。

三、建设内容 ................................... 错误! 未定义书签。

（一）人才培养模式与课程体系改革.... .... 错误!未定义书签。

（二）专业教学团队建设..................... 错误!未定义书签。

（三）校内外实训基地建设................... 错误!未定义书签。

（四）服务产业发展能力建设................. 错误!未定义书签。

（五）专业文化建设......................... 错误!未定义书签。

（六）专业群建设........................... 错误!未定义书签。

四、建设资金预算............................... 错误!未定义书签。

五、改革举措 .................... ............. 错误!未定义书签。

（一）开展”实践先行, 教学做一体”相互融合的校企合作错误!未定义书签。

（二）校企合作共同实施”气田课堂、学做合一”人才培养模式 ............................................. 错误! 未定义书签。

（三）实施双师工程, 打造高水平专业教学团队错误!未定义书签。

（四）实训基地建设......................... 错误!未定义书签。

（五）提升技术服务能力, 拓展社会服务功能... 错误!未定义书签。

（六）实施专业人才培养质量的多元评价....... 错误!未定义书签。

六、保障措施 ................................... 错误!未定义书签。

（一）组织保障............................. 错误!未定义书签。

（二）制度保障............................. 错误!未定义书签。

（三）经费使用及保障....................... 错误!未定义书签。

七、预期成效 ................................... 错误!未定义书签。

（一）预期绩效............................. 错误!未定义书签。

（二）预期绩效............................. 错误!未定义书签。

八、建设进度与绩效考核......................... 错误!未定义书签。

（一）建设进度............................. 错误!未定义书签。

（二）绩效考核指标......................... 错误!未定义书签。

煤层气抽采技术专业建设方案专业建设负责人韩贵金（渤海石油职业学院，副研究员、副院长）陈洪明（中国石油华北油田公司煤层气勘探开发分公司高级工程师、经理）专业建设小组成员丁德全（河北省高职高专教育教学指导委员会主任委员教授）田润年（中国石油华北油田公司煤层气勘探开发分公司高级政工师、副书记）刘玉明（中国石油华北油田公司煤层气勘探开发分公司高级工程师、人事部长）陈信明（渤海石油职业学院石油工程系，副研究员、室教研主任）刘景利（渤海石油职业学院，讲师、系主任）杨伟（渤海石油职业学院，讲师）李英斌（渤海石油职业学院，讲师）张亚莉（渤海石油职业学院，政工师）陈国强（渤海石油职业学院，讲师）李文强（渤海石油职业学院，讲师）刘冬梅（渤海石油职业学院，讲师）廖凤英（渤海石油职业学院，讲师）资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。

孙金凤（渤海石油职业学院, 讲师）孙建华（渤海石油职业学院, 讲师）王仙之（渤海石油职业学院, 讲师）王丽（渤海石油职业学院, 讲师）张彬（渤海石油职业学院, 讲师）杨爽月（渤海石油职业学院, 讲师）一、建设背景与基础（一）建设背景1. 中国天然气消费持续快速增长, 煤层气等非常规天然气开发迎来热潮本世纪以来, 中国天然气消费量一直保持着两位数的增速, 供应量的增长始终跟不上消费量的增长, 天然气市场处于供不应求的局面。

在较长的时期内中国以煤炭为主的能源结构不会有根本性转变, 风能、太阳能等可再生能源难以大规模推广。

在这样的背景下, 国家发改委和国家能源局不断在以价格杠杆促进天然气产业发展。

中国非常规天然气资源量约是常规天然气总量的 5 倍, 与常规天然气相比, 致密砂岩气、煤层气、页岩气等非常规天然气分布广、储量大, 是能源供应安全的有力保障。

煤层气俗称”瓦斯” , 是煤矿安全”第一杀手” , 同时也是一种强烈温室效应气体, 温室效应是CO2 的21 倍。

煤层气是赋存在煤层及其围岩中的天然气, 具有高效、低耗, 绿色、低碳, 低污染的特性, 现已成为全球能源发展的重要方向。

中国煤层气储量丰富、分布广泛, 具有大规模开发利用的前景。

国家将煤层气作为独立能源列入重点发展的新兴产业, 出台了打破专营权、减免探矿权使用费和采矿权使用费、税收优惠、财政补贴等多项扶持政策, 鼓励开发利用; 正在重点建设沁水盆地、鄂尔多斯盆地东缘两大煤层气产业化基地。

以来, 中石油、中联煤、晋煤、亚美大陆等在沁南展开煤层气产能建设; 截至建产能合计20亿立方米, 日产气400万立方米; 已建连接西气东输支线（中石油）、潘庄-晋城市输气管线（晋煤集团）和端氏-博爱输气管线三条煤层气输送管线, 年输气能力达到45 亿立方米。

外国石油公司也在高调参与中国煤层气的勘探开发。

2. 中国石油华北油田公司建设了中国第一座数字化整装煤层气田开发煤层气, 是中国石油天然气集团公司贯彻落实国务院改进能源结构、加强安全环保等指示精神, 加快推进集团公司建设综合性国际能源公司, 实现科学发展的战略性举措。

2 月22 日集团公司总经理办公会议, 蒋洁敏总经理指出, 要坚持煤层气业务是集团公司主营业务的重要组成部分和战略发展的经济增长点这一业务定位, 坚持”十二五”末商品气量达到40亿立方米的发展目标; 要经过加快煤层气业务发展, 使中石油成为煤层气业务技术主导者、标准规范制定者、业务发展领跑者。

9 月, 中石油华北油田公司负责开发的中国第一座整装煤层气田大规模商业化运营项目正式竣工投产。

华北油田公司”十二五”战略规划中明确指出: 山西沁水煤层气田示范工程建成投产在华北油田30 多年发展进程中具有重要的里程碑意义。

到”十二五”末, 华北油田将在晋南沁水盆地建成中国最大的数字化煤层气大气田, 煤层气累计建成产能42.06亿立方米, 年产气量40 亿立方米, 成为”绿色中国石油”在山西的领航企业。

华北油田煤层气勘探开发分公司（以下简称分公司）是中石油下属单位中拥有煤层气矿权面积较多、业务开展较早、成效显著的单位之一, 是集煤层气勘探、开发、生产、销售、科研、新技术推广于一体的核心企业; 已开发建设的中国首座数字化规模化整装煤层气田, 能够进行远程数据采集传输、远程启停井、远程井站视频监控; 当前正在全力打造中国最大的煤层气生产、处理、集输基地。

3. 煤层气产业发展需要大批技术技能型专门人才华北油田煤层气开发走在全国前列, 企业的快速发展需要相应的人才保证。

当前, 该分公司生产现场的操作人员主要来源于部队退转和油田综合服务处转岗, 技术力量比较薄弱, 而且新作业区还在不断开发, 以正在开发的郑庄作业区为例, 预建9 亿方产能规模, 还需要400 多名职工。

在煤层气田商业化生产运营中, 从事一线煤层气生产的岗位操作人员严重不足, 而从事煤层气采输生产、管理一线的高素质的技术技能型专门人才更为紧缺。

企业调研中, 分公司、晋煤集团等煤层气开发企业都希望学校培养的毕业生要熟悉煤层气抽采和集输等生产过程, 并能够具有一定现场工作经验; 对学院按照工学结合模式培养煤层气抽采技术专门人才, 明确表态给予配合支持。

分公司等企业对煤层气抽采技术专门人才数量和质量的需求体现了中国煤层气产业发展对高技能人才的需求。

（二）建设基础1．学院与企业建立战略伙伴关系, 合作共建新专业, 渤海石油职业学院对华北油田及国内其它煤层气开发行业企业进行了广泛的调研, 了解到国家煤层气产业发展对高技能专门人才的迫切需求, 决定开办煤层气相关高职专业, 经河北省教育厅批准、教育部备案, 煤层气抽采技术专业开始招生。

虽然学院已有多年石油工程技术类专业的办学经验, 可是, 煤层气高职教育新专业在中国没有开办先例, 学院领导班子和专业建设团队按照现代高技能人才成长规律和学生的特点大胆实施教学改革, 从而提高毕业生适应煤层气行业企业生产一线要求的工作能力。

学院与分公司领导商定, 双方建立战略合作伙伴关系, 共建煤层气相关专业, 按照工学结合的教学模式培养人才。

分公司领导对工学结合培养人才高度重视, 要求全公司做好配合工作, 确保师生教学、人身和生产安全。

2．数字化整装煤层气田建设需要煤层气抽采技术专业人才分公司在山西沁水建设的数字化规模化整装煤层气田, 采用煤层气集抽采、处理、集输、远程数据采集传输、远程监控于一体国内领先的配套技术; 学院对接分公司生产岗位和先进技术设置相关专业, 服务于国家能源产业结构调整升级、转变经济发展方式的需求, 明确专业培养目标要适应煤层气抽采和集输等相关就业岗位和发展岗位的需要, 更准确地将专业定名为”煤层气抽采技术专业” , 并确定该专业为重点建设的特色专业, 经向华北油田公司申报, 《煤层气抽采技术专业开发》立项为公司重点研究项目, 并获得立项批准, , 该立项获中国石油教育学会批准。