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钢木瓦劳务合同

钢木瓦包清工合同书

第一部分协议书

工程承包人(甲):圣大建设集团英特力项目部

劳务分包人(乙):

依照《人民国合同法》、《人民国建筑法》及其它有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双就劳务分包事项协商达成一致,订立本合同。

一、劳务分包工程概况及分包式、围:

工程名称:英特力光能信28#商务楼楼

工程地址:英特力光通信有限公司院

结构类型:框架层数:六层建筑面积:23056平米

分包式:包清工

分包围:基础、主体、屋面(不含防水层)

二、劳务分包工作期限

1、开始工作日期:2011年4月6日

结束工作日期:2011年7月26 日

总日历工作天数为:110 天

2、根据总工期分解节点工期:二层主体框架完成时间2011年 5 月6日、主体框架完成时间2011 年6月16 日

三、分包合同价款

按合同价款确定式执行,实际价款为结算后价格。

第二部分主要条款

1、词语定义及合同文件

1.1本合同中有关词语的含义、语言文字和适用法律、行政法规及工程建设标准与《建设工程施工专业分包合同》(GF-2003-0214)第二部分《通用条款》中分别赋予它们的定义相同。

2、质量管理

2.1工程质量:按总包合同有关质量的约定、现行的《建筑工程施工质量验收规》和《建筑工程质量验收统一标准》,本工程主体框架必须达合格,外观及实测达到优良标准。

2.2乙除按现行的《建筑工程施工质量验收规》和《建筑工程质量验收统一标准》执行外,还必须执行《圣大建设集团有限公司工程质量管理规定》对质量管理面的相关规定。乙若违反以上规定的,甲可要求乙进行整改,乙若不按要求整改,甲有权终止合同,已完工作量按原合同约定进行结算付款,并全部退场。如造成甲损失的,乙要承担赔偿责任,如乙现场人员违反操作规程及不执行质量管理规程或因自身原因造成质量事故,一切责任乙承担。

2.3乙要随时接受甲代表和有关部门的检查和验收,为检查提供便利条件,如由此造成验收延误而影响工期,由乙负全责。

2.4因乙原因造成工程质量事故的,由乙负全责,由此产生的相关损失由乙无条件赔偿。

2.5乙技术人员施工中发现有与图纸不相符的地应与项目部有关人员协商,不允私自乱改设计图纸,否则由此引起的后果由乙承担。

3、工期管理

3.1乙按约定日期开工,如不能按期开工,应当不迟于约定的开工日期 3 天

前以书面形式向甲提出延期开工的理由和要求。甲在接到延期开工申请后的

24小时以书面形式答复乙,甲不同意延期或乙未在确定的时间提出延期开工的要求,工期不予顺延。

3.2因甲的原因不能按约定的日期开工,甲应以书面形式通知乙,工期相应顺延。

3.3因以下原因造成工期变化,经甲核实确定后,工期相应调整。

(1)重大设计变更;(2)不可抗力因素。

3.4乙要根据节点工期要求按月每月25日前向甲报送详细的施工进度计划及人员安排情况,此进度计划将作为合同一部分考核。

3.5月末非甲原因没有完成当月计划施工任务,超过当月计划任务工期5%以者,当月进度款付款比例下降5%;未完成施工任务,超过当月计划任务工期5%以上者,当月除按相应比例下降进度款付款比例外,另处以1500元/天罚款。如果因甲原因造成停工窝工两天以上,工期相应顺延。

4、图纸

4.1 甲应在劳务分包工作开工 3 天前,向乙提供图纸 1 套,以及有关技术资料 1 份。

5、合同价款的确定

5.1本工程的合同价款采用下列式计算。

(1)主体框架平米包干价元/M2,其中瓦工元/M2木工元/M2钢筋工元/M2(包括桩基础钢筋)协调费、以建筑面积定额计算规则为准。该费用自负盈亏,双各自承担风险。

6、付款

6.1付款式

(1)自进场后的第二个月起,按月度完成工程量的60%付款(2)主体工程竣工验收合格后付至主体工程量的80%

(3)工程竣工验收合格后付至95%,余款5%(瓦工)竣工一年后无质量问题,一次无息付款。

(4)对于没有完成的工程如遇春节则付至所完工程量的90%

6.2劳务作业人员工资支付保障的约定:

甲按合同约定向乙付款到位后,乙必须保证按时支付农民工的工资,且甲有权进行监督发放。乙要向甲如实提交由工人本人签字的当月工资分配表,供甲核实,否则甲有权拒绝下一笔劳务费支付。如因乙原因不能按时足额支付民工工资的,所造成的一切后果由乙承担。

7、劳务结算

(1)结算依据:按本合同5.1中确定的式计算。

(2)现场零星发生的工程容:甲乙双现场签证,零工按75元/工日结算,签证单必须于每月20日前将本月签证单经相关人员签字后送交项目造价员,月结月算,当月不交回者,自行作废。

(3)结算程序:格执行任务书签字结算和结算会签制度,乙必须将任务书在项目人员签字齐全的情况下在当月20日前交回项目造价员,并附结算会签单否则结算书无效。

8、甲、乙双的工地代表及职权

8.1 甲委派的担任驻工地履行本合同的工地代表为职务;。

8.2 乙委派的担任驻工地履行本合同的工地代表为,职务:。

8.3甲职权:对本工程劳务作业进行全面管理,其在本合同有关协议、洽商、文件、任务书上的签字代表甲。

8.4乙职权:对本合同劳务作业进行全面管理,向甲负责,其在本合同有关协议、洽商、文件、任务书上的签字代表乙。

9、甲工作

9.1 甲应按本合同约定条款的容和时间,一次或分阶段完成下列工作:

(1)向乙进行设计图纸交底。

(2)负责整个施工场地的管理工作,协调乙与同一施工场地的其它分包人之间的交叉配合,确保乙按照经批准的施工组织设计进行施工。

(3)甲应做的其他工作,双在本合同补充条款约定。

9.2 甲应在开工前提供正常施工的场地、工人宿舍及生产所需。

9.3 甲负责对工程进度、工程质量、安全生产的管理和监督。

9.4 按本合同约定,向乙支付劳动报酬。

9.5 负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。

9.6有权对乙的违规行为依据本合同约定进行纠正和处罚。

10、乙工作

10.1乙进场要求

(1)本合同要求乙劳务队暂定于年月日前进场。劳务人员进场人数不少于人,技工总人数必须满足工程施工要求。

(2)施工过程中根据工程所需必须合理调整劳务人员数量。

(3)乙应按政府有关部门的要求,自行负责办理有关政府部门的用工手续,自觉办理技能鉴定证、特殊工种上岗证、劳动合同等有关手续,并将进场劳务人员的(姓名、性别、年龄、籍贯、家庭住址、身份证号等)填写齐全,于进场后7日书面形式交付甲一式二份。施工过程中,如发生人员流动情况,乙有义务及时将人员流动变化后的再报甲。

(4)乙劳务人员每天两次在指定时间到甲的考勤机打卡考勤,作为发放农民工工资的依据,未考勤人员甲拒付工资,农民工责任自负。

10.2乙劳务人员应当符合以下条件:

(1)乙提供劳务人员必须年满十八岁,身体健康,无残疾,无行的公民,

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