学徒培养协议1
（企业与学徒）
甲方（企业）：
乙方（学徒）：身份证号：
贯彻《人力资源社会保障部财政部关于全面推行企业新型学徒制的意见》(人社部发【2018】66号）文件精神，根据_________省（区、市）人力资源社会保障厅（局）___________________________文件要求，甲乙双方经友好协商，签订本协议。
一、培训目标
培养学徒快速成为甲方需求的中、高级技术工人，取得中级及以上国家职业资格证书（或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书、毕业证书），加快甲方后备技能人才的培养，实现企业的可持续发展。
二、培训工种和培训期限
培训工种：_______________________________
培训期限：自____________年_____________月____________日至____________年____________月
____________日,共计____________年。
三、培训内容
乙方所在岗位相关专业知识、操作技能、安全生产规范和职业素1本协议是在人社部职业能力建设司《企业新型学徒制工作指南》第五篇相应内容基础上修订而成。
养等，特别是工匠精神的培育。（各企业可根据企业实际增加培训内容，可另附培训计划）
四、培训方式
按照政府引导、企业为主、院校参与的原则，采取“企校双制、工学一体”的培养模式，由甲方和合作培训机构共同承担培训任务。
甲方培养主要通过导师带徒方式，合作培训机构培养主要采取工学一体化培训方式。培训过程采用“互联网+”、职业培训包、______________________等培训模式。（各企业可根据企业实际确定具体培训方式）
五、培训质量考核标准
乙方培训期满，可参加职业技能鉴定或结业（毕业）考核，合格者取得相应的职业资格证书（或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书、毕业证书）。
培训过程中，甲方针对培训内容采用___________________等方式对乙方进行课程学习及岗位实践评价。（各企业可根据企业实际附具体评价标准）
六、甲方责任与义务
1.甲方负责与合作培训机构共同确定学徒培训计划，并向乙方明确培训目标、内容、期限和质量考核标准等内容。
2.甲方负责选拔优秀高技能人才担任乙方的企业导师，安排培养任务，帮助乙方逐步掌握并不断提升技能水平和职业素养，使之能够达到职业技能标准和岗位要求，具备从事相应技能岗位工作的能力。
3.甲方依据企业相关管理制度规定，对乙方在企业培训期间的安
全、学习等实施管理及考核评价。
4.甲方负责支付乙方培训费用。
5.在协议执行期问，甲方应按照劳动合同约定向乙方支
付工资。
七、乙方责任与义务
1.乙方在培训期间认真接受甲方和合作培训机构的培训，并严格遵守各项管理规定，如因违章违纪造成财产损害、人身伤害，乙方应承担相应责任。
2.乙方在培训期间有义务接受企业和培训机构的管理、考核与评价。培训期限内，乙方应严格要求自己，虚心学习各项知识、技能，不断提高自身技能水平和职业素养，完成培训学习任务，达到培训相关要求。
3.乙方在培训期间要严格遵守设备安全操作规程和技术工艺流程等，因违反设备安全操作规程导致的事故，乙方应承担相应责任。
4.培训期限内，如因乙方违反相关规定被中止培训或未达到培训要求，乙方应承担___________________________________费用，给企业造成损失的，应承担_______________________________责任。
八、附则
1.甲乙双方在履行本协议过程中若发生纠纷和争议，由双方协商解决。协商不能达成一致意见的，任何一方有权向当地劳动争议调解部门申请调解。
2. 如因甲方原因导致企业导师岗位调整或其他原因无法履行职责，则由甲方自行安排相应人员履行企业导师职责；如乙方岗位调整
学徒工用工合同 方：电脑公司负责人： 乙方：性别：男，春秋：18岁，文化水平：高中 居平易近身份证号码：住址：市街18号 乙方自愿来甲方学，甲方赞成领受乙方。双方在自愿、协商一致的基本上告竣如下和谈，供甲、乙双方配合遵守。 第一条学徒刻日为三年（其中搜罗一年的进修期），若是乙方在 履行本和谈时代请事假跨越15天，则本和谈刻日响应顺延。 第二条学徒内容：液晶显示器及家用电器等维修。 第三条学徒时代待遇 一、第一年内每月由甲方发放100元糊口津贴，此外据乙方在培训时代的情形给以响应的奖励； 二.一年期满后能自力工作的工资形式：（1）底工资+提成400+20%；（2）全额提成，即按纯利润的45%提成。 三、本和谈刻日内除甲方商定的假期外，如乙方另需乞假，该乞假刻日对应的待遇由甲方予以响应的扣除； 第四条培训费用及其承担 一、公司内培训：由公司内手艺员负责对乙方进行有打算的培训。 二、公司外培训：由甲方联系相关单元进行系统培训，甲方承担部门培训费用，承担的费用数额视具体情形确定。该培训刻日不计较在本和谈学徒刻日内，同时双方商定公司外培训后乙方的处事刻日为本和谈学徒刻日未履行部门。
第五条乙方应遵守甲方依法拟定的规章轨制；严酷遵守操作规程和工作规范；爱护甲方的财富，遵守职业道德；积极加入甲方组织的培训，提高思惟憬悟和职业手艺。 第六条由乙方一次性交付甲方膏火壹仟伍百元（1500元），并交付押金伍仟元（5000元），合同期满，由甲方了偿乙方押金。 第七条关于解除合同及违约金的划定： 一、若是乙方未能履行本和谈关于培训刻日的商定，组成违约，支出给甲方违约金，公司内培训的，违约金数额参照本和谈确定的培训费用及已完成的培训刻日确定；公司外培训的，违约金数额参照甲方为其支出的培训费用及本和谈确定的处事刻日确定； 二、乙方因解除和谈等原因分开甲方后，不得在三个月内距甲方门公司两公里内从事齐截性质的工作，否则组成违约，支出甲方违约金壹万元； 三、乙方在本和谈履行时代无正当理由解除合同的，抵偿甲方因不能实时聘用响应员工所造成的损失踪，损失踪数额确定为培训费用六倍。 第八条关于乙方义务 一、要遵守各项规章轨制，遵守职业道德，从命打点，服从批示，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳； 二、要尊敬师傅，团结同事，爱护设备，爱护工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作时代不得吵闹斗殴，更禁绝酗酒闹事，讲究社会公德； 三、严酷遵守平安操作规程和手艺工艺流程； 四、要按时上下班，禁绝迟到早退，没有非凡工作不能随意乞假，要经常连结工作场地的洁净卫生，干活在前，歇息在后，缔造一个精采舒适的工作情形；
学徒协议书协议书范本 甲方：电脑公司负责人： 乙方：性别：男，年龄：18岁，文化程度：高中 居民身份证号码：住址：市街18号 乙方自愿来甲方学，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。 第一条学徒期限为三年(其中包括一年的学习期)，如果乙方在履行本协议期间请事假超过15天，则本协议期限相应顺延。 第二条学徒内容：液晶显示器及家用电器等维修。 第三条学徒期间待遇 一、第一年内每月由甲方发放100元生活补助，另外据乙方在培训期间的情况给予相应的奖励; 二.一年期满后能独立工作的工资形式：(1)底工资+提成400+20%;(2)全额提成，即按纯利润的45%提成。 三、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除; 第四条培训费用及其负担 同学之间本应该互相学习，互相促进，而我这种表现，给同学们带了一个坏头，不利于学校的学风建设。同时，也对学校形象造成了一定损害，作为xx学生的我应该去维护它而不是去破坏它! 一、公司内培训：由公司内技术员负责对乙方进行有计划的培训。 二、公司外培训：由甲方联系相关单位进行系统培训，甲方负担部分
培训费用，负担的费用数额视具体情况确定。该培训期限不计算在本协议学徒期限内，同时双方约定公司外培训后乙方的服务期限为本协议学徒期限未履行部分。 第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 一方违约向另一方承担违约责任的方式_____________ 。约定支付违约金的，违约金额最高不超过2000元。违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。 第六条由乙方一次性交付甲方学费壹仟伍百元(1500元)，并交付押金伍仟元(5000元)，合同期满，由甲方归还乙方押金。 第七条关于解除合同及违约金的规定： 如甲方遭拒签提出不再办理，必须提交英国使领馆的拒签通知书、护照、咨询费收据和学校入学通知书等资料原件，乙方立刻退还甲方已交的全部咨询费; 乙方必须保守甲方和甲方客户的商业秘密，不得以任何方式泄露或利用，否则应承担因此造成的一切损失。 一、如果乙方未能履行本协议关于培训期限的约定，构成违约，支付给甲方违约金，公司内培训的，违约金数额参照本协议确定的培训费用及已完成的培训期限确定;公司外培训的，违约金数额参照甲方为其支付的培训费用及本协议确定的服务期限确定; 二、乙方因解除协议等原因离开甲方后，不得在三个月内距甲方门公
员工培训合同范本1： 甲方（单位）： 乙方(员工)： 甲方因工作需要，决定派乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方充分协商，达成协议如下： 一、参加培训的时间从年月日起，至年月日止。 二、培训地点： 三、培训形式为以下第种： 1、全脱产学习； 2、半脱产学习； 3、非脱产学习。 四、培训费支付。 培训费共计人民币元。由甲方负责承担%，即人民币元；由乙方负责承担%，即人民币元。 培训所需的交通费由乙方负责。培训期间的生活费等费用由负责。 五、在乙方培训期间的，甲方支付： 1．基本工资：□原基本工资的%□不计发； 2．岗位工资：□原岗位工资的%□不计发； 3．其他工资奖金补贴：□□不计发。 六、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。 七、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须在完成培训后为甲方继续服务年。 八、乙方违反本合同或提前解除本合同，以及培训后为甲方继续服务的年限未届满的，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。如给甲方造成其他损失的，还应承担赔偿责任。 九、其他约定： 1、乙方在培训期间，必须遵守纪律，如果因乙方的原因造成第三方的人身或财产损失，那么乙方应承担相应法律责任；
2、 十、因本合同的履行发生的任何争议，双方应协商解决；协商不成的，向甲方所在地的人民法院起诉。 十、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。 十一、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。 甲方：__________________ _________年_________月________日 乙方：__________________ _________年_________月________日 员工培训合同范本2 甲方：_________ 乙方：_________ 为了甲方的不断发展壮大，为了不断的提高乙方的业务素质，为了明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间甲、乙双方的权利义务关系，为了保证甲方培养的技术人员不致流失。经甲、乙双方协商达成如下协议： 一、甲方为员工自身发展，并进一步加强业务素质的提高，安排乙方到 _________参加业务培训。在业务培训期间，甲方负责乙方培训费。同时，甲方为乙方提供必要的学习时间。 二、乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。培训结束后，即应在合理的时间内返回甲方报到，不得随意在外逗留不归。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。 三、乙方在参加培训后，应能够达到此次培训的目的。如乙方不认真学习，未能掌握培训中所传授的知识和技术，则甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资（具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除）。 四、乙方的权利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培训期间工资照发福利不变的权利。
学徒协议书 甲方： 乙方： 居民身份证号码： 乙方自愿来甲方学，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。 第一条学徒期限为____年（其中包括一年的学习期），如果乙方在 履行本协议期间请事假超过15天，则本协议期限相应顺延。 第二条学徒内容：________________________________ 第三条学徒期间待遇 一、第一年内每月由甲方发放_____元生活补助，另外据乙方在培训期间的情况给予相应的奖励； 二.一年期满后能独立工作的工资形式：（1）底工资+提成 三、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除； 第四条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 一、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的，扣除一个月工资。 第五条关于乙方义务 一、要遵守各项规章制度，遵守职业道德，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳； 二、要尊敬师傅，团结同事，爱护设备，爱护工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事，讲究社会公德； 三、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程；
四、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境； 五、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。 六. 由于个人原因造成客户财物损坏的，应承担全额的实际赔偿价。 第六条关于甲方义务 一、根据乙方学习的要求，有计划地安排学习项目和学习内容； 二、学徒期满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。 第十条因履行本合同发生的劳动争议，双方协商解决。 第十一条本合同未尽事宜按有关规定执行。 第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方签名：乙方签名： 签订日期：年月日签订日期：年月日 高考是我们人生中重要的阶段，我们要学会给高三的自己加油打气
学徒协议书 甲方： 乙方：身份证号： 乙方自愿来甲方学习，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。 第一条学徒期限为____年（其中包括一年的学习期），如果乙方履行本协议期间请事假超过15天，则本协议期限相应顺延。 第二条学徒内容：________________________________ 第三条学徒期间待遇：__________________ 一、第一年内每月由甲方发放_____元生活补助，另外据乙方在培训期间的情况给予相应的奖励； 二、一年期满后能独立工作的工资形式： （1）底工资+提成__________________ 三、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由甲方予以相应的扣除； 第四条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 一、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的，扣除一个月工资。
第五条关于乙方义务 一、要遵守各项规章制度，遵守职业道德，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳； 二、要爱护设备，爱护工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，讲究社会公德； 三、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程； 四、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境； 五、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。 六、由于个人原因造成客户财物损坏的，应承担全额的实际赔偿价。 第六条关于甲方义务 一、根据乙方学习的要求，有计划地安排学习项目和学习内容； 二、学徒期满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。 第十条因履行本合同发生的劳动争议，双方协商解决。 第十一条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（签字）：
学徒工合同协议书范本 甲方：电脑公司负责人： 乙方：性别：男，年龄：18 岁，文化程度：高中 居民身份证号码：住址：市街18号 乙方自愿来甲方学，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。 第一条学徒期限为三年其中包括一年的学习期，如果乙方在履行本协议期间请事假 超过15天，则本协议期限相应顺延。 第二条学徒内容：液晶显示器及家用电器等维修。 第三条学徒期间待遇 一、第一年内每月由甲方发放100元生活补助，另外据乙方在培训期间的情况给予相 应的奖励; 二、一年期满后能独立工作的工资形式：1底工资提成400 20%;2全额提成，即按纯利润的45%提成。 三、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的待遇由 甲方予以相应的扣除; 第四条培训费用及其负担 一、公司内培训：由公司内技术员负责对乙方进行有计划的培训。 二、公司外培训：由甲方联系相关单位进行系统培训，甲方负担部分培训费用，负担 的费用数额视具体情况确定。该培训期限不计算在本协议学徒期限内，同时双方约定公司 外培训后乙方的服务期限为本协议学徒期限未履行部分。 第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲 方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 第六条由乙方一次性交付甲方学费壹仟伍百元1500元，并交付押金伍仟元5000元，合同期满，由甲方归还乙方押金。 第七条关于解除合同及违约金的规定：
一、如果乙方未能履行本协议关于培训期限的约定，构成违约，支付给甲方违约金， 公司内培训的，违约金数额参照本协议确定的培训费用及已完成的培训期限确定;公司外 培训的，违约金数额参照甲方为其支付的培训费用及本协议确定的服务期限确定; 二、乙方因解除协议等原因离开甲方后，不得在三个月内距甲方门公司两公里内从事 同等性质的工作，否则构成违约，支付甲方违约金壹万元; 三、乙方在本协议履行期间无正当理由解除合同的.，赔偿甲方因不能及时聘用相应 员工所造成的损失，损失数额确定为培训费用六倍。 第八条关于乙方义务 一、要遵守各项规章制度，遵守职业道德，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳; 二、要尊敬师傅，团结同事，爱护设备，爱护工具，做到：眼勤、腿勤、手勤，工作 期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事，讲究社会公德; 三、严格遵守安全操作规程和技术工艺流程; 四、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场 地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境; 五、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。 六. 由于个人原因造成客户财物损坏的，应承担全额的实际赔偿价。 第九条关于甲方义务 一、根据乙方学习的要求，有计划地安排学习项目和学习内容; 二、学徒期满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。 第十条因履行本合同发生的劳动争议，双方协商解决。 第十一条本合同未尽事宜按有关规定执行。 第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方签名： 乙方签名：
公司员工培训协议书范本 员工培训协议书 甲方： 乙方：年龄：性别：出生年月： 学历：专业：身份证号码：家庭住址： 为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议： 一、甲方同意乙方赴______学习______专业，学习期自______年______月______日起至______年______月______日，实计为期______。 二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。 三、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。 四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。 五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。 六、乙方在学习期间，必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录。 七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的，视同在甲方内的违纪，甲方将按规章制度处理。 八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费（需有事招回）由甲方全额承担。 九、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金，不足______元的按______元计算。 十、培训学习结束后，乙方应为甲方继续服务______年，从培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内，乙方以任何理由解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方培训费用，具体支付方法是：按服务期限等分培训费，以乙方已履行的合同期限递减支付，服务期限不足一年的按实际月份计算。服务期满解除的可免交培训费用；因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，亦照此办理。 十一、在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的，乙方应支付甲方违约金______元；因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，亦照此办理。 十二、培训学习结束后，乙方应于培训结束之日起______日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到，视作乙方解除劳动合同，按本协议第十条、第十一条处理。 十三、乙方在学习期间成绩优异，有杰出表现，甲方将视情况给予奖励。 十四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方签章：乙方签章： 年月日年月日
创作编号： GB8878185555334563BT9125XW 创作者：凤呜大王* 学徒工协议书 甲方(单位名称）：法定代表人： 乙方姓名：身份证号码： 有计划的培训学徒工是企业长远发展的需要，乙方无技术基础，自愿来甲方学习技术，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。 第一条期限和学习内容： 1、学徒期限为天，从年月日开始到年月 日止； 2、学习技术内容：平面设计与广告制作； 3、学徒期满后必须在公司工作年，届时按正式员工签订劳动合同。 第二条学徒期间待遇： 乙方在甲方学徒期间工资为元/月,甲方每月10日以现金形式发放工资，不得无故拖欠。 第三条乙方义务责任 1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守操作规程和工作规范。爱护甲方
的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能； 2、要尊敬师傅，团结同事，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳。做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事； 3、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境； 4、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。 第四条甲方责任 1、甲方为乙方提供设备、用电、工具、安全防护装置； 2、甲方按员工标准为乙方提供食、宿条件； 3、甲方为乙方提供工资及公司所规定的福利待遇； 第五条违约责任 1、如甲方未能履行协议中的责任，乙方可以提出。如属实，可给予解决或补偿。 2、乙方学成后，未遵守协议约定而提前离职的，需缴纳其所学技术的培训费元 3、甲方在乙方不遵守甲方的规章制度、不服从甲方的管理、给企业照成重大经济损失被甲方开除或辞退，乙方须向甲方缴纳其所学技术的培训费元。 第六条本协议未尽事宜按有关规定执行。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签订之日起生效。 甲方代表（盖章）：_______________ 乙方：________________
学徒劳动合同书 甲方（用人单位）：温州丰谷鞋业有限公司 地址：温州市永嘉县五星工业区法人代表：俞晓红 乙方（劳动者）： 姓名：性别：出生年月： 身份证地址： 身份证号码： 常(现)住地址： 家庭电话：移动电话： 担保人姓名：性别：出生年月： 担保人身份证地址： 担保人身份证号码： 常(现)住地址： 工作部门及职位：移动电话： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的基础上，订立本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条甲、乙双方协商一致，约定本合同期限：自年月日起至年月日止，共年月，双方约定的试用期为月。试用期包括在合同期内。 第二条根据甲方工作需要，乙方同意甲方安排其在本单位部门从事岗位(工种)学徒。 第三条乙方实行工时制。（A、标准工时。B、综合计算工时。C、计件不定时。）甲方应依法支付乙方加班费。 第四条甲方应根据国家有关规定，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品，保障乙方的安全和健康。乙方应严格执行甲方安全生产、劳动纪律等各项规章制度，按时完成规定的生产（工作）任务。 第五条甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行计件工资形式： 1、计件工资。实施计件工资的，加班费已包括在计件工资内。 第六条甲方每月日前以货币形式足额支付乙方的上月工资。 第七条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳各项社会保险费用；乙方应当缴纳的社会保险费，由甲方从乙方工资中代扣代缴。 第八条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示，乙方应严格遵守。如有违反，甲方有权依照规章制度做出处理。 第九条劳动合同可以依法终止、解除，也可以经双方协商解除，劳动合同终止、解除后的事宜按相关法律、法规的规定执行。 第十条乙方违反规定解除劳动合同，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方损失包括：1、甲方为其支付的培训费和招收录用费；2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失；3、本合同约定及本单位规章制度规定的其他赔偿费用。 第十一条双方约定的其他事项： 1.学徒学会后不能为企业服务满一年以上的，需扣除学徒本人上个月劳动所得工资和当月劳动所得工资及担保人一个月工资做为公司为此付出的培训费用、招录费用、违反学徒劳动合同费用及其它费用。 第十二条甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，双方当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 第十三条本合同末尽事宜，按国家法律、法规执行，也可依法协商解决。 第十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方 (盖章) 乙方 (签名及手印) 法定代表人或委托代理人(签名) 年月日年月日
技术学徒培训协议 甲方：（以下简称甲方） 乙方：（以下简称乙方） 经甲、乙双方共同协议，甲方同意聘用乙方为生产部门装配技工学徒。双方本着“平等自愿、协商一致”的原则，根据国家有关规定，签订本协议，确立劳动关系，明确双方的权利和义务，并共同遵守履行。 一、协议期限： 二、协议有效期限为三年，自年月日起至年月日止。 1、协议期的前个月为试用期，即由年月日起，至年月日止； 2、乙方第一年综合工资为元/月（此工资需参与绩效考核），包食宿但无其它任何补贴或加班费； 3、协议期的前，甲方将每月从乙方工资中扣除元作为培训保证金，自入职当月起，直到扣满时止；此款合约期满后一次性退回； 4、在协议期内乙方若因个人自身原因要求离职，所扣的培训保证金一律不予退还； 5、试用期内，乙方的工作、奖惩、绩效考核等，均依甲方有关规定办理； 6、协议期内，乙方享有与甲方其他员工同等的福利待遇； 7、第二年，视其技能工资在之间； 8、第三年以考核规定及职务等级评定标准定工资。 三、工作任务： 甲方安排乙方主要从事与有关的工作。
四、劳动纪律： 乙方应遵守甲方制订的各项管理制度，甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。 五、本协议的续订、变更与解除： （一）本协议期满即自然失效，但不影响双方签订的劳动合同、保密协议的法律效力。 （二）如甲方因生产经营情况变化，调整生产任务，或者乙方因个人原因要求变更本协议条款，经协议双方协商同意，可以变更协议的相关内容，并由双方签字（盖章）。 （三）有下列情形之一的，甲方可解除劳动协议； 1、乙方严重违反甲方制定的规章制度； 2、乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成损害的； 3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的； 4、乙方患病或非因工负伤，医疗期届满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的其它工作的； 5、乙方不认真履行岗位职责，无法按时完成所分配的工作任务，给甲方造成严重损失的（经济损失达1万元以上或名誉受损无法挽回的）； 6、品行不良、侮辱领导、同事，影响恶劣的； 7、保密工作失误，给公司造成损失的。 上述1.2.3.5.6.7项解除协议的甲方有权不退还培训保证金。 （四）乙方依据本协议规定解除劳动协议，应提前三十天以书面形式通知甲方，但不能免除乙方违约应承担的责任。 六、本协议未尽事宜，由双方另行协商解决； 七、本协议自双方签字、盖章之日起正式生效； 八、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
员工培训协议书 员工培训协议书 联系方式： 为提高企业规范化管理，培养企业优秀管理人才，提高员工的基本素质及职业技能，为了明确乙方在参加甲方的培训学习期间甲、乙双方的权利义务关系，为了保证甲方培养的优秀人员不至流失，甲乙双方在平等自愿、协商一致、互惠互利的基础上达成以下培训协议：第一条 根据乙方自愿申请和甲方有关部门的，甲方同意乙方参加培训学习。对参加完培训并获得优异成绩的人员，甲方将其做为优秀工作人员在今后的职位、薪资晋升等方面，将予以优先考虑。 第二条 乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。培训结束后，即应在规定的时间内返回甲方报到，不得随意在外逗留不归。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。 第三条 乙方在遵守本合同的前提下，享有培训期间工资、福利照发的权利。在学习期间成绩优异、有杰出表现者，将做为甲方公司骨干及优秀管理人员进行重点培养。 第四条 培训结束后，乙方应配合甲方做好此次培训的综合评估，乙方须服从甲方的工作安排。
第五条 乙方培训期间患有不能继续学习的疾病或因突发状况（不可抗力）不能继续学习时，应接受甲方安排，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。 第六条 乙方如在培训学习期间辞职，乙方除应向甲方支付全部的培训费用外，还应承担因离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失。 第七条 乙方参加的培训学习费用由甲方承担，培训结束后乙方至少应在甲方连续服务五年以上，自培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内，乙方以任何理由单方面解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方全部的培训费用，除此之外，乙方还应承担因离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失。 第八条 在培训期间或服务期限内乙方个人原因出现违反法律法规、违反企业规章制度而被甲方辞退者，乙方除需承担培训时甲方支出的费用及因乙方离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失外，甲方保留向乙方追究相关法律责任的权利。 第九条 本协议与劳动合同具有同等的法律效力，任何一方违反本协议，对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。 第十条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方盖章签字之日起生效。
学徒工协议书 以下是关于《学徒工协议书范文》，供大家学习参考！ 甲方：电脑公司负责人： 乙方：性别：男，春秋：18岁，文化水平：高中 居平易近身份证号码：住址：市街18号 乙方自愿来甲方学，甲方赞成领受乙方。双方在自愿、协商一致的基本上告竣如下和谈，供甲、乙双方配合遵守。 条学徒刻日为三年，若是乙方在 履行本和谈时代请事假跨越15天，则本和谈刻日响应顺延。 第二条学徒内容：液晶显示器及家用电器等维修。 第三条学徒时代待遇 一、年内每月由甲方发放100元糊口津贴，此外据乙方在培训时代的情形给以响应的奖励； 二.一年期满后能自力工作的工资形式：底工资+提成400+20%；全额提成，即按纯利润的45%提成。 三、本和谈刻日内除甲方商定的假期外，如乙方另需乞假，该乞假刻日对应的待遇由甲方予以响应的扣除； 第四条培训费用及其承担 一、公司内培训：由公司内手艺员负责对乙方进行有打算的培训。
二、公司外培训：由甲方联系相关单元进行系统培训，甲方承担部门培训费用，承担的费用数额视具体情形确定。该培训刻日不计较在本和谈学徒刻日内，同时双方商定公司外培训后乙方的处事刻日为本和谈学徒刻日未履行部门。 第五条乙方应遵守甲方依法拟定的规章轨制；严酷遵守操作规程和工作规范；爱护甲方的财富，遵守职业道德；积极加入甲方组织的培训，提高思惟憬悟和职业手艺。 第六条由乙方一次性交付甲方膏火壹仟伍百元，并交付押金伍仟元，合同期满，由甲方了偿乙方押金。 第七条关于解除合同及违约金的划定： 一、若是乙方未能履行本和谈关于培训刻日的商定，组成违约，支出给甲方违约金，公司内培训的，违约金数额参照本和谈确定的培训费用及已完成的培训刻日确定；公司外培训的，违约金数额参照甲方为其支出的培训费用及本和谈确定的处事刻日确定； 二、乙方因解除和谈等原因分开甲方后，不得在三个月内距甲方门公司两公里内从事齐截性质的工作，否则组成违约，支出甲方违约金壹万元； 三、乙方在本和谈履行时代无正当理由解除合同的，抵偿甲方因不能实时聘用响应员工所造成的损失踪，损失踪数额确定为培训费用六倍。 第八条关于乙方义务
用人单位(甲方) 职工（乙方） 地址身份证号码 甲方因生产（工作）需要，同意聘用乙方到本企业工作，经双方协商同意自愿订立本协议。 一、本协议自年月日起至年月日止，其 中前个月为试用期，甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。 二、乙方作为学徒被聘用进厂后，甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。 三、乙方进厂后试用期工资为元/月，天/月工作制，包食宿，试用期满后视实际情况定薪。 四、乙方需交付甲方培训费800元，从每月薪资中扣除(每月扣200元，扣满800元为止)，该培训费在本协议期满后一次性退还给乙方。 五、乙方在试用期内或试用期满后六个月内提出辞职，所交付的培训费不予退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣满；在试用期满后六个月至
本协议到期前提出辞职，所交付的培训费退还一半。 六、乙方必须遵守甲方相关规定，在本协议期间如因严重违反厂纪厂规或犯有其他严重错误被甲方开除出厂的，工资结算时所交付的培训费概不退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣除；如乙方在试用期内被证明不符合录用条件而被甲方辞退的，所交付的培训费不予退还。 七、甲方将根据乙方所学工种适宜性，为其购买意外保险，每年投保费为156元，甲方承担60元，乙方承担96元，每月在乙方工资中扣除8元。 八、乙方进厂后应严格遵守甲方各种安全管理规定及安全操作规程，避免安全事故的发生。如 属个人故意行为或违章作业造成之安全事故一律追究责任。 九、本协议自甲乙双方签字盖章后即生效，擅自涂改的无效。 甲方（盖章）乙方（签名或盖章） ---------- 甲方名称:
学徒工协议 学习协议 甲方: 乙方: 身份证号码: 住址: 联系电话: 乙方自愿来甲方工厂学习，甲方经研究后同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议: 一、学习期限: 年月日至年月日 二、学习内容: 钣金? 喷漆? 小车机修? 大车机修? 三、乙方的义务: 1、遵守各项规章制度，服从管理，听从指挥。 2、要尊敬师傅，团结工友，爱护设备，爱护工具，做到:眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，不准酗酒闹事。 3、严格遵守安全操作规程和各项劳动安全制度，提高安全意识，防止危险，做到未经师傅和领导的批准不得擅自开动各种机械和电器设备，否则造成的一切损失均由本人承担。 4、按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要保持场地的清洁卫生，创造一个良好舒适的环境。 5、要努力学习各种技术知识，更新思想观念，不断提高思想和业务素质。 6、对管理人员的违章指挥、强令冒险作业有权拒绝执行，对危害生命安全和身体健康的行为有权提出批评，并及时向上级领导如实反映情况，以便及时采取整改措施。
7、承担不服从管理、分配及违章操作造成的一切后果，包括经济损失，如触犯法律则移送司法机关处理。 四、甲方的义务: 1、根据实际情况，安排学习人员的食宿，有计划地安排学习项目和内容。 - 1 - 2、学习期满后，双方协商，本人愿意留下工作的，可以留用并享受相应薪酬和待遇。 3、每月由甲方发放________元补助，可根据乙方在学习期间的实际工作情况给予相应的奖励; 4、本协议期限内除甲方约定的假期外，如乙方另需请假，该请假期限对应的补助待遇由甲方予以相应的扣除; 五、属于下列情形之一的，公司可以即时解除协议: 1、学习期内被证明不符合继续学习条件的; 2、严重违反纪律或者单位规章制度的; 3、严重失职、营私舞弊，对公司利益造成重大损害的; 4、骗取、盗窃、故意毁损公司财物的; 5、无故旷工1天或在学习期内累计旷工2天的; 6、在公司范围内动手打人、互相殴斗闹事的; 7、泄漏或出卖公司的商业秘密或利用公司的名义对外招摇撞骗的; 8、不服从分配，并以各种理由推诿的; 9、被依法追究刑事责任或被劳动教养的; 10、法律法规规定的其他情形。 六、因履行本协议发生的争议，双方协商解决。 七、本协议未尽事宜按有关规定执行。
XXXX员工培训协议书 一、目的 为提高公司员工的基本素质及专业技能，公司鼓励并支持员工参加专业技术培训以及资格考试。为确保员工能够圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，经甲乙双方平等协商，双方订立以下协议条款以便共同遵守。 二、适用范围 甲方：XXXX 地址: XXXX 电话：XXXX；传真：XXXX 乙方：________________ 身份证号：___________________________________ 通讯地址：_____________________________________________________________ 联系电话：____________________ 三、协议内容 1、甲方同意选派乙方到 __________________ 进行_______________ 培训，培训方式为_______________ （脱产培训/半脱产培训/业余培训），培训时间从 _______ 年 ____ 月 ____ 日至 _______ 年 ____ 月 ____ 日。 2、乙方所花培训费用预计为人民币 ____________ 元整，至少为甲方服务 ______ 年（服务年限规定参照下表）,服务年限为 _______ 年 ____ 月 ____ 日至 ______ 年 ____ 月 ____ 日。 2.1 从未签过培训协议书，则起点时间为《劳动合同》中双方签订服务年限的结束时间； 2.2 已经签过培训协议书，则起点时间为上一次培训协议中服务年限的结束时间。 3、培训费用由甲方全部承担。费用包括参加培训所需的学费、书本费及差旅费。 3.1 培训所需的学费和书本费统一由公司支付。 3.2 培训期间产生的差旅费用可采取“先预支，后实报实销”的办法。乙方在培训前二天可
编号：GR-WR-26344 学徒工协议书模板(标准 版) After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
学徒工协议书模板(标准版) 备注:本协议书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐 述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 范文一 用人单位(甲方)：职工(乙方)： 地址：身份证号码： 甲方因生产(工作)需要，同意聘用乙方到本企业工作，经双方协商同意自愿订立本协议。 1、本协议自_____年___月___日起至_____年___月___日止，其 中前个月为试用期，甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。 2、乙方作为学徒被聘用进厂后，甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。 3、乙方进厂后试用期工资为元/月，天/月工作制，包食宿，试用期满后视实际情况定薪。 4、乙方需交付甲方培训费800元，从每月薪资中扣除(每月扣200元，扣满800元为止)，该培训费在本协议期满
企业新型学徒培训协议 甲方（企业）:南京康尼机电股份有限公司 乙方（学徒）: 身份证号: 根据《省人力资源社会保障厅省财政厅关于印发江苏省企业新型学徒制工作实施方案的通知》（苏人社发﹝2019﹞177号）要求，甲乙双方经协商，签订本协议。 一、培训目标 培养学徒成为甲方需求的等级技术工人，取得国家职业资格证书（或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书、毕业证书），加快甲方后备技能人才的培养，实现企业的可持续发展。 二、培训工种和培训期限 培训工种: 电工 培训期限:计划自 2020 年9 月 1 日至 2021 年 8 月 31 日，共计 1 年，具体培训时间为自审核通过同意开班之日起算，培训期1年。 三、培训内容 乙方所在岗位相关专业知识、操作技能、职业素养、工匠精神、法律常识、安全生产规范等。 四、培训方式
采取“企校双制、工学一体”的培养模式，由甲方和合作培训机构共同承担培训任务。 甲方培养主要通过导师带徒方式，合作培训机构培养主要采取工学一体化培训方式。培训过程采用“互联网＋”、职业培训包、理论教学等培训模式。 五、培训质量考核标准 乙方培训期满，参加职业技能鉴定、职业技能等级认定、专项职业能力考核或结业(毕业)考核，合格者取得相应的职业资格证书(或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书、毕业证书)。 培训过程中，甲方针对培训内容采用笔试、绩效考核、现场实操等方式对乙方进行课程学习及岗位实践评价。 六、甲方责任与义务 1.甲方负责与合作培训机构共同确定学徒培训方案和 计划，并向乙方明确培训目标、内容、期限和质量考核标准等内容。 2.甲方负责选拔优秀高技能人才担任乙方的企业导师，安排培养任务，帮助乙方逐步掌握并不断提升技能水平和职业素养，使之能够达到职业技能标准和岗位要求，具备从事相应技能岗位工作的能力。 3.甲方依据企业相关管理制度规定，对乙方在企业培训期间的安全、学习等实施管理及考核评价。
公司员工培训协议书 甲方：________________________________________________ 乙方：________________________________________________ 身份证号码：__________________________________________ 家庭住址：____________________________________________ 为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议： 一、甲方同意乙方赴______学习______专业，学习期自______年______月______日起至______年______月______日，实计为期______。 二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。 三、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。 四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。 五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。 六、乙方在学习期间，必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录。 七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的，视同在甲方内的违纪，甲方将按规章制度处理。 八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费（需有事招回）由甲方全额承担。 九、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金，不足______元的按______元计算。
学徒工协议书 甲方(单位名称）：_________________________________________ 法定代表人：_____________________________________________ 乙方姓名：_______________________________________________ 身份证号码：_____________________________________________ 有计划的培训学徒工是企业长远发展的需要，乙方无技术基础，自愿来甲方学习技术，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。 第一条期限和学习内容： 1、学徒期限为天，从年月日开始到年月日止； 2、学习技术内容：平面设计与广告制作； 3、学徒期满后必须在公司工作年，届时按正式员工签订劳动合同。 第二条学徒期间待遇： 乙方在甲方学徒期间工资为元/月,甲方每月10日以现金形式发放工资，不得无故拖欠。 第三条乙方义务责任 1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守操作规程和工作规范。爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能； 2、要尊敬师傅，团结同事，服从管理，听从指挥，工作中要任劳任怨，能吃苦耐劳。做到：眼勤、腿勤、手勤，工作期间不得吵闹斗殴，更不准酗酒闹事；
3、要按时上下班，不准迟到早退，没有特殊事情不能随意请假，要经常保持工作场地的清洁卫生，干活在前，休息在后，创造一个良好舒适的工作环境； 4、要虚心学习各项技术，不断提高思想和业务素质。 第四条甲方责任 1、甲方为乙方提供设备、用电、工具、安全防护装置； 2、甲方按员工标准为乙方提供食、宿条件； 3、甲方为乙方提供工资及公司所规定的福利待遇； 第五条违约责任 1、如甲方未能履行协议中的责任，乙方可以提出。如属实，可给予解决或补偿。 2、乙方学成后，未遵守协议约定而提前离职的，需缴纳其所学技术的培训费元 3、甲方在乙方不遵守甲方的规章制度、不服从甲方的管理、给企业照成重大经济损失被甲方开除或辞退，乙方须向甲方缴纳其所学技术的培训费元。 第六条本协议未尽事宜按有关规定执行。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签订之日起生效。 甲方代表（盖章）：_______________ 乙方：________________ 签订日期：年_____月____日