合作协议

甲方：

乙方：

为了提高公司绩效，推进员工工作效率，经研究决定对公司实行部门核算制度。根据公司现状，将人员分成两个部门，实行绩效核算和成本核算。现经甲乙双方友好协商，特订立以下条款：

一、公司提成标准

1、公司的一切业务，包括但不仅限于软件（含****和服务外包）、硬件（含系统集成）、硬件嵌入软件的设备等业务承接并回款后，公司按业务合同纯利润额的20%进行计提。

纯利润＝总合同金额—采购成本—税收—业务开展产生的市场运作费等

计提额＝纯利润*提取系数

二、业务结余资金

公司进行按照提成标准计提后的结余利润，由部门内部商定自行分配，部门每月需造表到财务部门。

三、借用公司资金的利息

项目所需要的资金可自筹，也可借用公司垫资。若借用资金需按1%月息的方式支付给公司。从资金占用之日起至资金转至公司财务账户为期限，15天内免息，超过15天不足1月的，按一个月计算。

四、各部门所承接的业务必须以公司名义签订协议和合同。由公司开取发票，所有款项（含现金）需入账，入账后五个工作日内须转至核算部门专有账户。如发现工程项目没有签订合同或者回款不入账，视为私接和贪污行为, 公司追究工程项目所得的3倍所得款项,责任人承担一切责任。若工程款项未按约定的时间转至部门账户，公司须承担合同全额10%/天的补偿款给合同签订部门，同时部门有权追究其法律责任。

五、公司工作人员(核算部门以外)所接项目,交由核算部门实施，可得到合同项目利润的35%。

六、核算部门需承担的成本：

1、核算部门人员工资。

2、若核算部门承接业务并成功回款，则由核算部门承担本部门的劳动保险。反之，劳动保险则由公司承担。

3、市场开拓时产生的（香烟、礼品、宴请等）交际费用。

七、公司需承担的成本

1、为核算部门按人数免费提供办公电脑、桌椅和文件柜等各办公设施和办公室1—2间。

2、若核算部门未承接业务或者承接业务但没有成功回款，则由公司承担核算部门人员的劳动保险。

3、财务、行政等管理部门的人员工资、保险福利，其他因公司经营管理所发生的其他费用开支。

八、其他

1、乙方可使用甲方名下公司（********）开展业务，公司计提方式按项目进行分配，无须二次付费。

2、公司所接交由部门实施或跟进的项目，部门有权选择是否承接。

3、部门负责人有权利决定部门人员的去留。

4、部门人员的工资由部门考核核算，公司不得干预。

九、合同期限

本合同有效期为2014年12月1日至2015年11月30日。

本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力。合同自双方签字后生效。

甲方代表：乙方代表：

时间：时间：

办公室使用合作合同

甲方：东泽文化传播有限公司

乙方：

一、基本条款

第一条：本合同所指标的为环球中心3-2-1703 办公区

第二条：甲方与乙方是合作关系，共同使用该办公区域

第三条：合作期限：三年

二、双方权义

第一条：合作方式：

1、第一年：由甲、乙双方出资负责办公区域的装修，由乙方出资负责全年的房屋

租赁及水、电、煤气费、宽带费、物业费等费用

2、第二、三年：甲乙双方共同承担房屋的租赁及水、电、煤气费、宽带费、物业

费等费用，费用依据以房屋租赁合同为准。

第二条：办公室负责人为甲方，负责与产权单位、工商、税务、法律等对外关系的协调，乙方在能力许可的情况下，可以协助。

第三条：甲方提供乙方经营场地，并共同维护，如水、电等；

第四条：甲方拥有对经营场所固定资产、设施的所有权，相关费用的产生由甲方收取。

第五条：办公室内设施、设备的维护、保养,添加,以及卫生、聘用及人工费用均由双方共同承担；

第六条：如因产权关系对经营场所产生影响，甲乙双方均不承担责任；

第七条：甲、乙双方须合法经营，共同遵守产权有关规章制度、及国家政策、法令；

第八条：合租期间，本着和平、友好相处的原则，双方应共同维护办公环境的卫生、安全。

不得随意的干扰对方的私有空间。

三、违约责任

乙方有下列行为的，视为乙方违约，甲方有权终止本合同，乙方及其团队人员不能使用办公室；

1、拖欠租金达一个月以上；

2、由于不正当经营给办公室造成不必要的名誉损害及物质损失的；

四、不可抗力因素

由于火灾、地震、战争等不可抗力的事故发生而造成写字楼不能正常使用时，本协议自然终止，甲乙双方均不承担责任。

五、其它

第一条：本合同其他未尽事宜，由双方友好协商，协商一致后可订立补充条款；

第二条：本合同执行过程中如发生纠纷，甲乙双方应友好协商解决；

第三条：本合同一式两份，双方各执一份，经甲、乙双方代表签字后有效。

第四条：此合租协议，本合租协议至期满日止自动失效。

甲方签字：乙方签字：

身份证号：身份证号：

联系电话：联系电话：

签署日期：签署日期：