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电梯维保合同要求

甲方：___________________

乙方：___________________

日期：___________________

为进一步转变彭州妇幼保健院工作作风，创新管理理念，规范行政行为，提高工作效率与服务水平，建设标准化高效率的就医环境，经院医院研究，决定在我院全面推彳丁办公标准化建设管理体系，现制定如下实施方案

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指

导，以深入开展创先争优活动为契机，加强机关思想作风建设，提高干部队伍素质，建立以效能提升为目标，以规范服务为核心的机关办公标准化建设管理体系，实现工作提速、服务提质、面貌提神、管理规范的工作要求，努力创建学习型、服务型、高效型、廉洁型机关。

二、基本原则

1、坚持积极探索、循序渐进、逐步深入、不断完善的原则。以严谨、科学、务实的态度，将机关标准化建设的先进性与可行性结合起来。

2、坚持效能建设与形象建设相结合的原则。将优化管理与服务、提高工作效率与机关各项具体业务工作紧密结合，

做到日常工作与推进标准化管理协调并进，全面树立良好的机关形象。

3、坚持内部管理与外力推动相结合的原则。把握各项

工作的要点和要求，实现各项工作与贯彻标准的结合，借鉴成功经验，申报标准认证，向外公开承诺。

三、工作目标

按照建设服务型机关的要求，以规范服务、提高效率为

主线，通过对公共服务标准的制定和实施，运用标准化建设

原则和方法，进一步建立健全各项规章制度，建立有效的监督、检查和问责机制，全面规范行政行为，达到服务质虽目标化、服务方式规范化、服务过程程序化，从而实现工作职责明确、工作过程规范、工作质虽要求清晰、工作效率管理定时的标准化建设目标，提高机关行政管理水平。

四、实施步骤

1、前期准备阶段（2010年9月下句一10月中句）。成立全街机关办公标准化建设工作领导小组，张伟任组长,

殷智勇、张祥任副组长，成员为谢月良、李为富、彭跃武、李亮球、熊伏辉、李泽亮。领导小组下设办公室（设街道党建办），张祥兼任办公室主任，成员龚平、周娴静、高灿、何熠、邓芳蕾，负责标准化建设日常工作。各办所负责人为机关各部门办公标准化建设责任人，具体负责此项工作的执行和落实。要认真分析我街原有行政管理程序、内部运行机制、制度建设等方面的问题和不足，对机关工作的现状、存在问题和改进方向进行分析，积极

探索机关标准化建设和规范管理的新路子，结合街道工作实际，制定机关办公标准化建设实施方案，明确指导思想、基本原则和方法步骤，编印街道工委、办事处综合标准及工作于册。

2、动员发动阶段（2010年10月下句）。工委组织召开全街机关办公标准化建设工作动员大会，对机关各部门、全体机关干部职工标准化建设工作提出明确要求。街属各部

门、各支部召开相应的标准化工作学习培训会议，进行广泛宣传发动，明确各部门的具体工作目标和个人岗位职责，使机关办公标准化建设的精神和内容传达到每位工作人员。

3、组织调研阶段（2010年10月下句一12月底）。对涉及机关行政管理与公共服务质虽的各种效能要素与形象

要素进行调研。包括内部调研与外部调研：一是机关内部调研。包括现有制度及其执行情况的调研分析、绩效考核机制

调研、形象定位要素的调研、发展战略规划或设想调研，全面掌握机关各部门的职能职责、管理现状、干部职工的思想动态等；二是社会调研。邀请专家学者，按照策划大纲计划,

针对公共管理需求，公共管理面临的前瞻性问题、国内相关组织经验等标准化建设的课题，进行深入研究，撰写调研文章。调研方式包括案例调查（网络资料搜集、实地考察先进典型、搜集各地经验）、问卷调查（内部调研问卷、社会调研问卷、随机调查）、深度访谈。