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海口市劳动合同通用版

编号:

LD-20218178

甲 方:______________________________ 乙 方:______________________________ 日 期:_________年________月_______日

海口市劳动合同通用版 Party A and B have reached an agreement through friendly consultation to conclude the following contract.

[标签:titlecontent]

甲方(用人单位):法定代表:地址:联系方式:乙方(劳动者):身份证号码:家庭住址:联系方式:风险提示:

企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价:

一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过________年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。

二是,如果未签订劳动合同期限超出________年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。

一、合同期限

(一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。

1、有固定期限:从________年____月____日起至________年____月____日止。

2、无固定期限:从________年____月____日起。

3、以完成一定工作任务为期限:从________年____月____日起至____工作任务完成时止。完成工作任务的标志是____________。

(二)试用期从________年____月____日起至________年____月____日。风险提示:

试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如:

1、劳动合同期限三个月以上不满________年的,试用期不得超过一个月;

2、劳动合同期限________年以上不满________年的,试用期不得超过二个月;

3、劳动合同期限________年以上的,试用期不得超过六个月。

违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。

二、工作内容和工作地点乙方的工作内容(岗位或工种)________________________。乙方的工作地点______________________________________。

三、工作时间和休息休假

(一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。

1、标准工时制,即每日工作____小时,每周工作____小时。

2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

海口市劳动合同书

【合同标题】海口市劳动合同书 【合同分类】劳动合同 【发文字号】 【发布机构】 甲方:名称____ 住所:____ 性质:____ 法定代表人(或主要负责人)____ 乙方:姓名:____性别:____ 年龄:____文化程度:____ 籍贯:____省____市____县(区)____乡(镇) 现住址:____ 居民身份证号码:____ 或其他有效身份证件名称:____证件号码:____ 根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)及国家、省有关法律、法规规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同,并共同遵守执行。 一、劳动合同期限 1、甲、乙双方同意按以下第____种方式确定劳动合同期限: (1)有固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。 (2)无固定期限:自____年____月____日起至法定的终止条件出现时止。 (3)以完成一定工作任务为期限,自____年____月____日起至____工作任务完成时止。 2、甲、乙双方同意按以下第____种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内): (1)无试用期 (2)试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。 二、工作内容和工作地点 根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在____岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 乙方的工作地点:____省____市____。 三、工作时间和休息休假 甲方执行国家工时制度,乙方每天工作时间不得超过八小时,平均每周工作日不得超过四十小时。甲方因生产经营需要,经与本企业工会和乙方协商后可延长工作时间,但延长工作时间每日(或每月)不得超过国家规定。 甲方实行其它工作时间的,由甲方按国家有关法律、法规政策规定确定。 甲方根据国家有关规定安排乙方休息休假。 四、劳动报酬 1、甲方根据乙方现任职务、工作岗位以及本单位工资制度,确定乙方工资按下列第____种工资形式执行。但在法定工作时间内,乙方应得的工资不得低于海口市最低工资标准。 (1)实行月工资制:乙方试用期工资____元;试用期满乙方工资____元,其中:基本工资____元,津贴____元。奖金另定。 (2)实行计件工资制。按乙方岗位计件单价及完成情况计发计件工资。 (3)其他形式____。 2、甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月____日前支付工资。

海口市劳动合同范本最新

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 海口市劳动合同范本最新 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方用人单位法定代表地址联系方式乙方劳动者身份证号码家庭住址联系方式一、合同期限一甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。 1、有固定期限从____年____月____日起至____年____月____日止。 2、无固定期限从____年____月____日起。 3、以完成一定工作任务为期限从____年____月____日起至____工作任务完成时止。 完成工作任务的标志是____________。 二试用期从______年______月______日起至______年______月______日。 二、工作内容和工作地点乙方的工作内容岗位或工种 ________________________。 乙方的工作地点______________________________________。 三、工作时间和休息休假一甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制,即每日工作____小时不超过8小时,每周工作____小时不超过40小时,每周至少休息一日。 2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 二甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。 三乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 四、劳动报酬一甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。 甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 二乙方每月工资________元其中试用期每月工资___________元或按 _______________执行。 三甲方每月____日发放工资。 甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。

通用版企业劳动合同范本

编号:LD-20213664 甲 方:______________________________ 乙 方:______________________________ 日 期:_________年________月_______日 通用版企业劳动合同范本 The parties to the contract have equal legal status, and neither party may impose its will on the other.

[标签:titlecontent] 甲方(实习单位)名称: 企业类别: 法定代表人: 职务: 地址: 乙方(实习生)姓名:年龄: 性别:民族: 身份证号码: 户籍所在地: 现住址: 学生所在学校: 所学专业: 毕业时间: 在劳动保障行政部门的备案号: 根据民法通则、劳动法及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

第一条协议期限 本协议自________年____月____日起至________年____月____日止。 第二条实习岗位 甲方按乙方实习内容及要求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。 第三条实习报酬或实习补助 甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付办法和标准约定如下:__________________________________________________________________ ________. 第四条工作时间及休息休假 (一)甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作时间。 (二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。 (三)甲乙双方的具体约定:_________________________ __________________________________________________________________ __. 第五条保险福利待遇 (一)乙方在实习中发生人身伤害,由甲方负责。 (二)其他保险福利待遇约定如下:__________________________________________________________.

龙华区劳动合同协议书

龙华区劳动合同 甲方:___________________________ 乙方:___________________________

签订日期: _____ 年 ____ 月_____ 日

单位名称:住所: 法定代表人: 联系电话: 劳动者姓名: 联系电话: 身份证号: 家庭住址: 紧急联系人: 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一 致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守: 一、劳动合同期限 甲乙双方约定采用下列第(_________ )种方式确定劳动合同期限。 (1)固定期限劳动合同:自______ 年 ________ 月 _______ 日起至 ______ 年_______ 月_______ 日止。合同期满,经双方协商一致可以续订。双方或一方不愿续订的,本合同终止。 (2)无固定期限劳动合同:自_________ 年 ______ 月_______ 日起。乙方符合《劳动合同法》 规定情形并提出签订无固定期限劳动合同的,双方应当订立无固定期限劳动合同。 (3)本合同自_______年_________ 月 ______ 日起始,以完成工作任务(该工作为甲方事先确 定并且完成目标是确切具体的)为合同终止期限。 二、工作内容和工作地点 (1)工作内容:甲方安排乙方在岗位从事工作。 (2)乙方的工作地点或工作区域为。乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方公布的相关标 准执行,乙方应当提高职业技能,完成劳动任务。

三、工作时间和休息休假 (1)工作时间:乙方的岗位实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中,标准工时工作制度为每天工作________________ 小时。 实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的,应当由甲方报经劳动行政部门批准。 (2)甲方保障乙方享有法定休息休假权利。甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的,应依法支付加班加点工资,或按规定安排补休。 (3)乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家及本单位依法制订的相关规定执行。单位有集体劳动合同的,可按集体合同约定。 四、劳动报酬 每月______ 日前甲方发放上月工资,乙方的工资标准采用下列第(____________ )方式确定。(1)乙方实行月薪制,每月为________ 元,其中绩效工资_________ 元,具体办法按照甲方依法制订的相关规定执行。加班加点工资按国家规定的加班工资的计发基数标准计算。 (2)乙方实行基本工资和绩效工资相结合的工资分配办法,乙方的基本工资为每月元(实行年薪制的每月预付工资为元)。绩效工资按乙方业绩、甲方经营状况及制订的相关规定综合确定。 (3)乙方实行计件工资制,计件工资的劳动定额管理按照甲方依法制订的相关规定执行,定额单价为_______________ 元。甲方确定、调整劳动定额应当保证本单位与乙方同岗位_____________ %以上的劳动者在法定工作时间内能够完成。超过法定工作时间以外劳动定额,应当按照法定加班工资的标准计算计件工资。 五、社会保险自劳动关系建立之日起,甲乙双方应当依法参加社会保险,按时足额缴纳各项社会保险费,其中乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。 甲方应当每年至少一次向本单位职工代表大会或本单位住所的显著位臵公布本单位和个人全年社会保险费缴纳情况,接受乙方监督。 合同履行期间,乙方依法享受国家规定和双方约定的福利待遇。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 1)甲方必须执行国家关于特种作业、女职工和未成年工特殊保护的规定。甲方安排乙方的工作(属于、不属于)国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业。乙方从事有职业危害作业的,甲方应当定期为乙方进行健康检查。甲方应当对乙方进行劳动安全卫生教育。

海口市劳动合同范本文本

海口市劳动合同范本文本 甲方: 住所: 联系电话: 乙方: 住所: 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限。 1、有固定期限:从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 2、无固定期限:从_______年_______月_______日起。 3、以完成一定工作任务为期限:从_______年_______月_______日起至_______工作任务完成时止。完成工作任务的标志是____________。 (二)试用期为________个月(试用期包括在合同期限内,如无试用期,则填写“无”)。

二、工作内容和工作地点 (一)乙方的工作内容(岗位或工种)_________________。 (二)乙方的工作地点__________海口市_____________。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制,即每日工作_______小时(不超过_______小时),每周工作_______小时(不超过_______小时)。 2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第_______条执行。 (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 四、劳动报酬 (一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 (二)乙方每月工资_______元(其中试用期每月工资_______元)或按________________执行。 (三)甲方每月_______日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付_______次工资。

2018年通用版劳动合同范本

通用版劳动合同范本 签订合同时为了维护交易更加公平的进行,无论是哪一方利益亏损,只要签了合同,就都有法可循,有法可依,从而使交易更加顺利。以下是由风林网络小编为你带来的“通用版劳动合同范本”,更多内容请访问风林网络。 通用版劳动合同范本(一) 一、合同期限 (一)合同期限 双方同意按以下第____种方式确定本合同期限: 1、有固定期限:从___年___月___日起至__年___月___日止。 2、无固定期限:从___年___月___日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。 3、以完成一定的工作为期限:从___年___月__日起至工作任务完成时止。 (二)试用期限 双方同意按以下第______种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内): 1、无试用期。 2、试用期从____年___月___日起至____年___月__日止。 (试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。) 二、工作内容

(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为_____________。 (二)乙方的工作任务或职责是________________。 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理,双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 (四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。 三、工作时间 (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间: 1、标准工时制,即每日工作____小时,每周工作____天,每周至少休息一天。 2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以____为周期,总工时____小时的综合计算工时工作制。 (二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除(劳动法)第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 四、工资待遇 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第( )种形式执行,不得低于当地最低工资标准。 1、乙方试用期工资______元/月;试用期满工资_______元/月(______元/日)。 2、其他形式:____________。 (二)工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。

海南劳动合同范本(标准版).docx

编号:_________________ 海南劳动合同范本 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_________年______月______日

劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。以下是我整理的海南劳动合同,欢迎参考阅读。 海南劳动合同范文一 甲方(聘用单位)全称:___________________ 法定地址:_______________________________ 邮政编码:_______________________________ 法人代表姓名:___________________________ 职务:___________________________________ 委托代理人姓名:_________________________ 职务:___________________________________

乙方(受聘者)姓名:_____________________ 甲方因生产、工作需要,聘用乙方为甲方职工。经双方平等协商同意,依法签订本合同。 一、甲方承诺 (一)遵守国家、本省的法律、法规,保障乙方合法权益。 (二)依法为乙方缴纳失业、养老、工伤、医疗等社会保险基金,并接受乙方查询和敦促。 (三)按时支付乙方的工资,不得非法扣除或以任何形式拖延支付。 (四)为乙方提供符合国家安全卫生规定的劳动条件和保护措施。 (五)为乙方提供本职工作需要的职业技能培训机会。 (六)在不影响正常生产(工作)的情况下,不干涉乙方参加合法的社会活动。不要求乙方从事有损人格尊严的工作。 二、乙方承诺

劳动合同范本——通用版

合同编号: 劳动合同 甲方:_____________________ (以下称“甲方”) 地址:_______________________________ 法定代表人或委托代理人:______________ 乙方:__________________________(以下称“乙方”)身份证号码:___________________________ 家庭住址:____________________________ 联系方式:________(固定电话)__________(移动电话) 紧急联系人:_________ 联系电话:________________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同),共同信守合同所列各条款,并确认合同为解决争议时的依据。 第一章劳动合同的类型与期限 第一条甲、乙双方选择合同类型为(_______________)。 A. 固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月。合同期满后,双方同意继续履行的,合同自动顺延_____年;达到无固定期限合同条件的,自动转为无固定期限合同;双方如需重新约定劳动合同期限的,在合同到期前的三十天内订定。 B. 无固定期限:自_____年_____月_____日起至合同第三十五条约定的终止情形出现时即行终止。 C. 以完成一定的工作任务为期限:自_____年_____月_____日起至____________工作任务完成时即行终止。 第二条若乙方开始工作时间与合同订立时间不一致的,以实际到岗之日为合同起始时间,建立劳动关系。 第二章劳动合同试用期 第三条甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起 至_____年_____月_____日止,共_____个月,试用期工资为:

海南省劳动合同范本(2008)

编号:YB-HT-004072 海南省劳动合同范本 Model labor contract of Hainan 甲方: 乙方: 签订日期:年月日 精品文档/ Word文档/ 文字可改 编订:YunBo Network

海南省劳动合同范本(2008) 甲方(用人单位):_____________________ 乙方(劳动者):_______________________ 签订日期:_________年_______月_______日 海南省人事劳动保障厅监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。 第一条劳动合同双方当事人基本情况 甲方______________________________________ 住所______________________________________ 法定代表人或者主要负责人__________________ 乙方_______________________性别___________

住址______________________________________ 居民身份证号码或者其他有效证件名称__________________证件号码__________________________ 第二条劳动合同期限 (一)合同期限 双方同意按以下第种方式确定本合同期限: 1.有固定期限:从_____年___月___日起至_____年___月___日止。 2.无固定期限:从_____年___月___日起至法定的终止条件出现时止。 3.以完成一定的工作为期限:从_____年___月___日起至 ________________工作任务完成时止。 (二)试用期限 双方同意按以下第________种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内): 1.无试用期。

2020新版海口市劳动合同范本(精选)

Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the contract, the termination of cooperation, and clear regulations on related businesses. (合同范本) 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________ 2020新版海口市劳动合同范本 (精选)

2020新版海口市劳动合同范本(精选)说明:本合同书适用于合同双方同意签署协议后,约束合同双方的履行责任,合作终止以及相关业务明确规定,如果需要,可以直接下载打印或用于电子存档。 甲方(用人单位): 法定代表: 地址: 联系方式: 乙方(劳动者): 身份证号码: 家庭住址: 联系方式: 一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。 1、有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。 2、无固定期限:从____年____月____日起。 3、以完成一定工作任务为期限:从____年____月____日起至____

工作任务完成时止。完成工作任务的标志是____________。 (二)试用期从______年______月______日起至______年______月______日。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种)________________________。 乙方的工作地点______________________________________。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制,即每日工作____小时(不超过8小时),每周工作____小时(不超过40小时),每周至少休息一日。 2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。 (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 四、劳动报酬 (一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。

最新劳动合同范本(通用版)

编号: 最新劳动合同范本(通用 版) 甲方: 乙方: 签订日期:年月日

合同签订注意事项 一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行合同有关的各项信息真实、有效。 二、甲乙双方签订本合同书时,凡需要双方协商约定的内容,经双 方协商一致后填写在相应的空格内。 三、签订本合同书时,甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章;乙方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人 签字或盖章。 四、甲乙双方约定的其他内容,合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸。 五、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。 关键词:通用版;合同范本;最新

甲方(用人单位):____________ 单位住所:____________ 法定代表人(或负责人):____________ 乙方(劳动者):____________ 住址:____________ 身份证号码:____________ 联系电话:____________ 甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行: 第一条、劳动合同期限: 1、本劳动合同为劳动合同。期限为:自________年____月____日起至________年____月____日止。 第二条、工作地点:________省________市________路_______ _号. 第三条、工作内容: 1、乙方的工作岗位为,甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。 2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

最新海口市劳动合同文本

海口市劳动合同文本 甲方:住所:联系电话:乙方:住所:联系电话:风险提示:?企业的招聘工作 完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价:?一是,企业将支付未签 订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过________年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资. 二是,如果未签订劳动合同期限超出________年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。?一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限. ?1、有固定 期限:从________年____月____日起至________年____月____日止。2、无固定期限:从________年____月____日起. ?3、以完成一定工作任务为期限:从________年____月____日起至_______工作任务完成时止。完成工作任务的标志是____________。风险提示:?试用期包含在劳动合 同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如: 1、劳动合同期限三个月以上不满________年的,试用期不得超过一个月; ?2、劳动合同期限________年以上不满________年的,试用期不得超过二个月; 3、劳动合同期限________年以上的,试用期不得超过六个月. ?违反以上 规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。 (二)试用期为________个月(试用期包括在合同期限内,如无试用期,则填写无). 二、工作内容和工作地点?(一)乙方的工作内容(岗位或工种)_________ ________。 (二)乙方的工作地点______________市_____________。?三、工作时间 和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。?1、标准 工时制,即每日工作_______小时(不超过_______小时),每周工作_______小时(不超过_______小时)。?2、不定时工作制,即经劳动保障行政部 门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第_______条执行。 (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。?四、劳动报酬 (一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。

2020新版海口市劳动合同范本通用版

2020新版海口市劳动合同范本 通用版 Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 合同范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-085325

2020新版海口市劳动合同范本通用版 甲方(用人单位): 法定代表: 地址: 联系方式: 乙方(劳动者): 身份证号码: 家庭住址: 联系方式: 一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。 1、有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。

2、无固定期限:从____年____月____日起。 3、以完成一定工作任务为期限:从____年____月____日起至____工作任务完成时止。完成工作任务的标志是____________。 (二)试用期从______年______月______日起至______年______月______日。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种)________________________。 乙方的工作地点______________________________________。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制,即每日工作____小时(不超过8小时),每周工作____小时(不超过40小时),每周至少休息一日。 2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》

劳动合同书通用版模板

劳动合同书通用版模板

劳动合同书 甲方: 法定代表人: 乙方: 身份证号: 甲乙双方经平等自愿协商,订立本劳动合同,供双方共同遵守。 一、劳动合同期限 劳动合同期限采取如下第种形式: 壹、经乙方提出,双方协商同意,本合同为有固定期限的劳动合同。合同期 从年月日至年月日止。其中试用期从年月日至年月日止。 贰、以完成一定工作任务为期限的合同。工作任务为:。 叁、无固定期限劳动合同。合同期从年月日至依法解除或终止时为止。其中试用期从年月日至年月日止。 二、工作内容和工作地点 1、乙方同意在岗位(工种)工作,按时、按质、按量完成该岗位(工种)所承担的各项内容(详见职位说明书),同时应完成公司或上级交待的其它任务。 乙方同意接受甲方按照制度进行绩效考核,认可考核结果将作为调整乙方岗位、薪酬及判定乙方是否胜任工作的依据。 2、甲乙双方确认工作地点暂为。乙方同意,根据岗位及甲方的经营需要接受到外地出差的安排;甲方在外地的分支机构或派驻机构有需要时,乙方同意服从甲方安排到外地工作。

如甲方的经营机构搬迁,乙方同意相应变更工作地点。 3、乙方同意,有下列情况之一时,甲方可将乙方的工作岗位进行调整: (一)连续两个月无法完成月任务业绩指标的; (二)因公司项目撤销或完成、机构调整、部门撤销、岗位合并、设备更新等发生变化,导致不能安排原岗位工作的; (三)员工不论何种原因连续一个月以上未到岗上班,公司已安排其它员工替换员工原岗位,员工重新到岗上班的; (四)员工的父母、配偶、子女、兄弟姐妹在公司工作,公司认为不利于工作需要调岗的; (五)订立劳动合同时所依据的法律、行政法规、行政规章发生变化,导致岗位必须进行调整的。 (六)根据乙方的工作表现、身体状况以及甲方生产经营的需要等情况,需要调岗的。 (七)绩效考核得分不足80分的; (八)单位规章制度所规定的应调整岗位的情况的; (九)其它原因: 乙方同意,薪酬标准参照调整后岗位薪酬标准进行相应调整。 三、劳动报酬 1、甲乙双方协商确定,工资标准按下列标准执行: (乙方试用期工资为前款约定工资的80%,并不得低于本市最低工资标准)。 2、甲方于每月日左右发放工资。乙方同意,甲方可根据企业的经营状况对工资的发放时间作一定的调整,但甲方需提前书面告知乙方,且工资延迟发放不得超过一个月。 3、乙方同意,甲方有权根据经营情况、甲方规章制度和乙方的工作内容、工作岗位、工作职务、工作地点、工作业绩、工作表现等因素,调整乙方的劳动报酬,但数额不得低于实际工作所在地的最低工资标准。

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营销员劳动合同最新版(标准 文本) What the parties to the contract ultimately expect to get or achieve through the conclusion and performance of the contract ( 合同范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-018616

营销员劳动合同最新版(标准文本) 甲方: 法定代表人: 地址: 乙方: 居民身份证号码: 家庭住址: 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为期限劳动合同。 合同有效期自年月日至年月日止,其中试用期为月。 二、工作内容

第二条依据甲方工作需要,乙方同意从事_岗位工作。经甲乙双方协商同意,可以变换工作岗位。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 三、工作时间及休息休假 第四条甲方安排乙方执行(选一) 执行标准工时制的,乙方每日工作时间_小时,每周工作_小时。 综合计算工时工作制,乙方平均每天工作时间不超过_小时,平均每周工作不超过_小时 第五条乙方在合同期内享受国家规定的各种休息休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动条件及劳动保护 第六条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规及规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第七条甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、

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员工劳动合同范本通用版 众所周知,企业在雇佣员工的时候,都是会与双方签订劳 动合同的。下面是整理的员工劳动合同范本,分享给大家! 员工劳动合同范本 甲方(用人单位)名称: _____________ 法定代表人: ________________ 地址: ______________ 经济类型:________________ 联系电话:________________ 乙方(职工)姓名: _____________ 身份证号码: ________________ 现住址: ______________ 联系电话:________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限 双方同意按以下第 _______________ 种方式确定本合同期限: 1、有固定期限:从 _______________ 年 _____________ 月 _____________ 日起至 _____________ 年 ______________ 月______________ 日止。 2、无固定期限:从_______________ 年 _____________ 月 _____________ 日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定

为终止条件) 3、以完成一定的工作为期限:从 ___________________ 年 ______________ 月 _____________ 日起至______________ 工作任务完成时止。 (二)试用期限 双方同意按以下第 _______________ 种方式确定试用期期限(试用 期包括在合同期内) 1、无试用期。 2、试用期从 _______________ 年 ______________ 月 ______________ 日起至_____________ 年 _____________ 月 _____________ 日止。 (试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。) 二、工作内容 (一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 (二)_____________________________________________ 乙方的工作任务或职责是 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理,双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 (四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。 三、工作时间 (一)甲乙双方同意按以下第_____________ 种方式确定乙方的工 作时间: 1、标准工时制,即每日工作__________________ 小时,每周工作 _____________ 天,每周至少休息一天。

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编号:_____________ 海口市劳动合同参考模板 甲方:________________________________________________ 乙方:___________________________

法定代表: 地址: 联系方式: 乙方(劳动者): 身份证号码: 家庭住址: 联系方式: 二是,如果未签订劳动合同期限超出一年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。 一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。 1、有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。 2、无固定期限:从____年____月____日起。 3、以完成一定工作任务为期限:从____年____月____日起至____工作任务完成时止。完成工作任务的标志是____________。 (二)试用期从______年______月______日起至______年______月______日。 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、劳动合同期限三年以上的,试用期不得超过六个月。 违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。

二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种)________________________。 乙方的工作地点______________________________________。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制,即每日工作____小时,每周工作____小时。 2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。 (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 四、劳动报酬 (一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 (二)乙方每月工资________元(其中试用期每月工资___________元)或按_______________执行。 (三)甲方每月____日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。 (四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。 五、社会保险和福利待遇 (一)甲乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳

通用版劳动合同范本

通用版劳动合同范本 通用版劳动合同范本 甲方: 乙方: 甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。 一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。 二、乙方这职务或工种为。 三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责: (一)甲方公司总部; (二)甲方在全资公司或参股的合资公司; (三)甲方在内地省份机构及境外机构; (四)应出差服务之场所。 四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。 五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。 六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。 七、甲方按国安规定实行社会保险制度,并为乙方投保。 八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月元人民币。 九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。 十、乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。 十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。 十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。 十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。 十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。 十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于?年?月?日起生效。 十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。 十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。 订立合同书人 甲方: 签约代表人:(签字) 职称: 乙方(姓名):(签字) 身份证号码: 户口所在地地址: 联络方式:

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