资历学历 调查核实
背景调查表
否 是否属实 是
面试合格名单
人力资源部经理与 合格人员商讨 确定新聘员工 工资水平
根据部门岗位具体 要求组织专业技
能笔试未被录 用的结 源自反馈 应聘者综合分析面试和 笔试情况
否 是否合格 是
收集面试记录表 和笔试试卷
根据部门岗位要求 组织直接领导 进行专业 技能面试
否 是否合格 是
招聘面试流程
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2020/11/20
招聘面试流程
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人力资源部
招聘面试流程
内部招 聘流程
毕业生 招聘流程
一般社会 招聘流程
各部门
C-11-02-004
初选合格名单
通知初选合格 人员面试
面试通知
综合素质测 试或面试
面试记录表
更新应聘人员 信息库
不予录 用的结 果反馈 应聘者
确定背景 调查名单
面试记录表
根据部门岗位要求 组织直接领导的 上级主管进行
综合面试
面试记录表
否 是否合格 是
面试合格名单
招聘面试流程
3rew
演讲完毕，谢谢听讲!
再见，see you again
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