人事主管
领导意见
签名：日期：
总经理意见:
签名：日期：
工作能力:□好□可以接受□一般□差工作效率:□好□可以接受□一般□差
工作态度:□认真□可以接受□一般□差工作品质:□好□可以接受□一般□差
合作精神:□受欢迎□能接受□一般□差工作责任心:□强□可以接受□一般□差
是否适合目前岗位:□胜任□合格□一般是否调换岗位:□是□否
相关业务熟练程度:□熟练□合格□再试是否聘用:□正式聘用□延长试用期□不聘用
该员工发展方向:□管理类□技术类□市场类□专业类□其它( )
是否能担任更高职务:□可以□有能力但目前不适宜□暂不考虑
其它评价意见:
签名：日期：
人事评价
意见
拟转正部门
社保信息
□社保转入基数:起缴日期:
拟转正岗位
□首次参保基数:起缴日期:
拟转正工资
公积金信息
□不缴存
拟转正日期
□本司缴存基数:起缴日期:
签名：日期：
员工转正考核表
填表日期：年月日
申请人
所属部门
任职岗位
入职日期
年月日
试用期（天）
试用期工资
申请人自评（请根据以下标题内容填写,如有必要可附附件）
服从Hale Waihona Puke 导调配情况完成交办
任务情况
工作态度
协作情况
工作能力
与技巧
自身优点
与缺点
试用期间主要工作成果
综合评价
对公司的
建议
用人部门
评价意见
个人品行:□好□可以接受□一般□差协调能力:□好□可以接受□一般□差