发现职业禁忌者，使其脱离有害环境， 保护工人健康；
了解群体健康水平，为职业病危害控制 措施的制定提供科学依据。
（2）体检项目：
卫生部颁布的《职业健康监护管理办法》作出 了详细全面的规定。
这里要说明的是，《办法》是以单项职业危害 来分类的，而我们平时工作中习惯以工种来分 类，比方说油漆工，电焊工，造型工等。 不同的工种接触的毒害种类不同。有时一个工 种接触多种有害因素，如电焊工、铸工、砂轮 切割等。这就要求我们管理人员熟悉现场情况， 根据其作业环境来判定其接触危害的种类。
2、做出体检计划（包括资金计划）； 3、经单位分管领导认可； 4、将体检计划（包括名单）上报公司职防所； 5、按职防所统一安排的时间组织体检； 6、职防所反馈体检结果； 7、安排复查及对职业禁忌者妥善安置； 8、体检资料整理、归档；补充完善职业健康
监护档案。
（三）有关注意事项
根据以往工作经验，我们认为有以下几个问 题，应该特别引起大家注意： 1、对职业健康监护工作的认识问题
（3）体检周期
以前我们规定毒物作业人员每2年检查 一次，粉尘作业3年一次，特殊作业人员 每3年一次。现在《办法》对体检周期从 新做了明确规定，毒物作业除极个别种 类外均为1年一次，粉尘作业中无机粉尘 大多为2年一次，噪声、高温均为1年一 次，特殊作业也多为1-2年一次，加大了 健康检查的力度，也增加了在座各位的 工作量。
2、有毒有害作业人员在岗期间 的定期健康体检
此项工作可能是我们大家平时比较熟 悉也比较认同的工作，就总体水平来看， 我公司开展得还不错。但也有少部分单 位做得不够好。《职业病防治法》及其 配套规章对此项工作做了很详细的要求。
（1）体检的目的
早期发现职业病患者或职业病危害对健 康的损害；
以往有些单位认为这项工作可做可不做，即 使做也视同一种福利待遇。现在，《职业病防 治法》和其它有关法律及公司内的一些规章制 度已明确，对接触职业病危害的人员进行健康 监护是企业应尽的义务，是守法经营的前提， 也是保持企业可持续发展的手段之一。
2、必须按照有关法律法规的要 求进行职业健康监护工作，如：
1、档案种类 （1）集体档案：体检结果、评价报告； （2）个人档案：做到一人一档，且。
2、档案内容
（1）劳动者的职业史、既往史和职业病 危害接触史；
（2）相应作业场所职业病危害因素监测 结果；
（3）职业健康检查结果及处理情况； （4）职业病诊疗等劳动者健康资料。
（1）必须在取得资格的卫生机构进行职业健康监护工
作
（2）必须按规定的周期和项目进行职业健康监护工作 （3）必须保证体检率达到要求，这里存在两方面的问
题。一是企业方要组织，二是劳动者要服从组织。因为 最终是企业接受监督，所以企业要通过一定制度来保证 每个有害作业人员接受检查。
（4）必须将检查结果如实告诉工人；
3、有毒有害作业人员的离岗
体检
根据《职业病防治法》及其配套规章 规定，凡从事有毒有害作业的人员离岗 时必须进行离岗体检，其目的是为了对 作业人员的健康状况做一个评价（总 结）。其意义是双方面的，对工人，是 为了确定自己是否遭受了健康损害，保 障自己的合法权益；对于用人单位，也 可以视为一种义务和一种保护手段，避 免产生可能出现的劳务纠纷。
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（一）制定健康监护工作计划
根据《办法》要求，体检计划由各专业 厂于每年的12月15日以前上报到公司职 防所，职防所根据汇总情况排出公司总 的体检计划并下发给各受检单位。
各单位上报的计划内容包括：拟进行体 检的时间，职业危害项目，体检名单 （或人数）、组织部门及组织人员。
（二）组织程序
1、对本单位职业病危害接触人员进行摸底调 查；
4、应急性健康检查
在劳动者遭受或可能遭受急性职业病 危害时，应组织其进行应急性健康检查 或医学观察。其目的是为了及时早期发 现可能出现的急性职业病或健康损害， 以便早期治疗，防止出现严重职业病， 保护工人健康。
（二）职业健康监护档案管理
职业健康监护档案管理，包括建立 档案和对档案进行动态管理。
二、职业健康监护的组织
怎样组织好职业健康监护是一个既系统又复 杂的工作过程，它要求组织者具有一定的专业 知识、丰富的实际工作经验、较强的组织能力 及认真负责的工作态度，四者缺一不可。就以 往的工作情况来看，有些专业厂组织工作做得 很好，有些专业厂就差一些。随着《职业病防 治法》的贯彻实施及公司参与国际竞争的步伐 加快，此项工作必须做好。所以有必要规范组 织工作。
（5）必须按体检单位的要求安排复查、 职业病诊断或医学观察；
（6）必须保证体检时间，视体检时间为 正常出勤，利用休息时间体检者也应视 同出勤；
（7）必须建立较完善的健康监护档案。
三、有关法律条款及规章制度
（一）劳动法第54条； （二）职业病防治法； （三）使用有毒物品作业场所劳动保护
条例。用了1章（第四章）6条内容来阐 述。 （四）职业健康监护管理办法 （五）东风汽车公司职业病防治管理办法 （六）东风汽车有限公司集体合同