专职驾驶员管理办法
为规范驾驶员工作，保障出车安全，提高驾驶员的出车积极性，特制定本管理办法。

一、驾驶员工作职责
1、公司驾驶员必须严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。

2、公司驾驶员应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。

每月对公司车辆进行自检，确保车辆正常行驶。

当车辆达到保养里程后，及时到指定的维修点对车辆进行保养。

3、公司驾驶员发现车辆有故障时要立即检修。

不会检修的，应立即报告管理人员，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。

未经批准，不许私自将车辆送厂维修。

4、驾驶员应保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

5、每次出车前，要检查车辆的水位、刹车、轮胎气压、雨刮器、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。

出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。

6、驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

7、每次出车要如实填写随车的《用车记录表》，出车归来填写《工作量统计表》。

8、驾驶员驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速超速、争道、赛车等)。

因违章出现的车辆扣分、罚款均由个人自行承担。

9、由于驾驶员操作不当或保养不及时造成的车辆损坏，除去保险公司赔偿部分外，其余由驾驶员自行承担。

10、上班时间内驾驶员未被派出车的，应服从行政部的其他工作安排。

二、驾驶员工作纪律
1、驾驶员必须严格遵守公司及所在部门的各项规章制度，服从工作安排。

2、驾驶员工作时间无出车任务时，必须在办公室或工作地点待命，未经许可不得擅自离开。

3、严格执行考勤制度，无故缺勤者一律按旷工处理。

4、严禁利用公车私拉乱跑或搞营运，未经许可严禁搭乘非本单位人员或与工作无关的人员，并不得为其捎带任何物件。

5、严格遵守保密规定，未经许可，不得擅自传播相关领导的讲话内容，如有违反
造成影响者，应给予教育批评或处分，造成后果的予以处罚并解除劳动关系。

6、驾驶员下班或工作结束后，必须将车辆停放在规定地点，否则由此而造成车辆遭受损失（损坏）的，一切后果均由驾驶员自行承担。

7、出差中应严格遵守交通法规，住宿后将车停放在安全存放处，否则一切后果均由驾驶员自负。

8、驾驶员要养成良好的生活习惯，不得因饮酒、熬夜等原因造成身体疲劳而影响工作。

三、对驾驶员的奖惩规定
1、奖励：日常车辆维护保养工作搞得好，节约成本，车辆等级上升者，给予驾驶员考核加分或嘉奖。

2、惩罚：以下情况给予驾驶员考核处罚或相关处分。

（1）在车辆维修保养、加油等方面弄虚作假，损害单位利益者。

（2）无故不参加各种交通安全教育培训、车辆例保检查等活动者。

3、行车补贴：每月行车5000公里以内，每公里给予0.05元行车补贴；超过5000公里，超过部分每公里给予0.1元行车补贴。

四、考核要求
1、驾驶员须保证本人手机不离身、不欠费，且24小时开机。

对公司领导或管理人员的电话，因特殊情况不能接听的，应尽快复机。

2、驾驶员据实填《用车记录表》、《工作量统计表》，每月5日前报行政主管。

对所填出车事项、里程等内容的真实性驾驶员负全责，每发生多报1公里以上的，取消当月补助。

3、用车部门为复核人，对出车里程复核，并证明签字。

行政部主管为审核人，每月对驾驶员《工作量统计表》进行审核，然后报财务部。

财务中心复审，按月造表补助。

五、其他
1、试用期驾驶员、非专职驾驶员不享受出车补助。

2、本办法自下发之月起执行，最终解释权归行政部。

**有限公司
年月日附件：1、用车记录表
2、驾驶员工作量统计表
附件1：用车统计表
用车记录表
序号日期起始公里终止公里行使里程用车部门驾驶员复核人
月日
月日
月日
月日
月日
月日
月日
车辆主管：审核人：
附件2：驾驶员工作量统计表
驾驶员工作量统计表
序
日期车号起始公里终止公里行使里程用车部门复核人备注号
月日
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月日
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