浅谈班主任的人格修养我们在不断地提倡素质教育，素质教育的核心是健康人格的培养，高素质公民的培养，而要达到这一目的，重在德育。
我国古代就很重视德育，《大学》中开宗明义:“大学之道，在明德，在亲民，在止于至善。
”可是，我国古代的德育很多是通过理性的强制与规范，硬性灌输来实现的，很少人文关怀和善良的人性教育。
在这种教育下，人性被压抑，个性被扼杀，主体精神被摧残。
这种理性的灌输模式，显然不适应我们当前的素质教育。
如果我们在做学生德育工作中，还继续用“圣旨”之言，向学生“灌输你没商量”，强迫学生服从，不可能使学生内心真正信服。
德育要真正起到实效，一定要从心灵上震撼学生、打动学生，教师要声情并茂地与学生进行情感交流，让情感感化学生，使学生主动地接受，主动地把道德认识内化为道德情感、意志、自觉地指导自己的思想行为。
谈起教师的个人魅力，也许人们首先想到的是形象魅力。
诚然，得体的着装、翩翩的风度、优雅的谈吐是教师个人魅力的一部分，也是教师,尤其是班主任老师应该注重的,其人格魅力在教书育人中的作用是不可限量的。
人格魅力是指吸引人的个性特征。
教师的人格魅力主要表现在仪表、仪容、教学语言和风格、道德品质、生活情趣、师生感情等各个方面。
教师要非常注意仪表，这倒不是要求我们每一位教师和明星比美，去描眉画眼，而是要站在讲台上让学生感觉到端庄、大方、有教养，让学生看着舒服。
只有好的形象才能得到学生的情感认同。
在第一印象得到学生的认同之后，然后再以诙谐幽默、生活化的语言，新颖独特的教学风格，灵活多样的教学方法，先进实用的教学手段，组织高水平的课堂教学，来巩固自己美好的形象。
同时在日常工作中体现出对知识有严谨的态度，对事业有顽强、执着的追求；日常生活中一言一行体现出对生活的热爱和高洁的修养。
这样来增强学生对教师的认同感，增强个人的吸引力。
在教育中一切都应以教育者的人格为基础，因为只有人格才能影响人格，只有性格才能形成性格。
对于小学生来讲，教师的人格是任何力量都不能替代的最灿烂的阳光。
野蛮产生野蛮，仁爱产生仁爱，只有人格才能影响人格，只有自己具有美好的心灵，才能使别人的心灵更美好。
好的教师，本身就是强大的教育力量。
孔子提出“君子怀德”，意思是做老师的自己首先要有高尚的人格，才有资格去教育学生。
人格的核心就是仁、智、勇。
即孔子所说“仁者不忧，智者不惑，勇者不惧。
”这些品格是君子的美德，也是儒家伦理思想的精髓。
孟子提出“大丈夫”和“浩然正气”，成为一种理想人格的追求，在现实世界中的表现便是“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈”。
中国传统教育观认为，理想人格是可以通过教育和自我修养来实现的。
其理论基础是对人性的认识。
这种人格教育，对人的教化作用是持久的，强有力的。
教学生怎样做人，首先教师自己要知道怎样做人。
教师工作有强烈的典范性，教师的世界观、品行和他的生活以及他对每一现象的态度，都这样或那样地影响全体学生。
对教师来说，观念更新，知识丰富固然重要，但是，它无法取代榜样的力量。
教师的完美人格，对学生成长起着耳濡目染、潜移默化的作用。
在学生的心目中，教师是社会的规范，道德的规范，人们的楷模，父母的替身。
教师的人格是师德的有形表现，高尚而富有魅力的教师人格能产生身教重于言教的良好效果。
所以，俄国著名教育家乌申斯基说：“教师的人格，就是教育工作的一切。
”教师对学生的这种影响是“任何教科书、任何道德箴言、任何惩罚和奖励制度都不能代替的一种教育力量。
”正因为教师从事的是“为人师表”的神圣职业，其一言一行都会影响到下一代的成长，所以教育家夸美纽斯将教师职业比喻成“太阳底下最光辉的事业”；杜威说教师是“真正天国的代言者，真正天国的引路人”教师应充分认识到师德在育人崇高使命中的重要地位，而一切师德都基于教师的人格，因为师德的魅力主要从人格特征中表现出来。
因此，塑造教师的完美人格应该是师德建设的重点,也是每一位班主任老师能否顺利完成教育工作的关键之所在.班主任要管理好一个班级，有多方面的因素需要处理和调节，但这其中的一个重要因素——班主任的人格魅力在班级管理中至关重要，可以毫不夸张地说，起着决定性的作用。
班主任人格魅力主要表现在如下几个方面：一、公正所谓公正就是处理事情合情合理、公平正直，没有偏私。
公正性原则要求班主任在工作中无论对人对事都要公允、平等、正直。
也就是说对班集体中的每一个学生都要一视同仁，处理班集体中的每一件事都要公平合理，绝不能分亲疏、抱成见、拉关系和感情用事。
具体地讲，就是在对班干部和群众上、在面对优生和差生上、在运用批评和表扬上、在实施奖励和惩罚上、在给予关心和照顾上、在评写操行和鉴定上、在推举先进和模范上、在提供条件和机会上都要以公心、处理公正，不能偏私。
另外，从班主任自身来讲，不能因为自己身为教师而在学生面前盛气凌人，高高在上，要善于与学生平等交往，民主协商解决问题，不压制学生。
只有这样，才能在学生心目中树立起应有的威信，才能赢得班中全体学生的拥戴和尊敬，才能使师生同心同德，使班级管理因“理顺”而“气顺”，管理起来得心应手，游刃有余。
同时，班主任也以自己这样的“风格”影响学生的人格、志趣，使他们的为人处事处处以班主任为榜样，对他们的人生产生积极影响。
二、爱心所谓爱心就是指对学生的尊重、关怀、爱护之心。
爱心包含着对学生的一种深厚的人道关怀和期待。
班主任对班级学生的爱心首先体现在尊重信任学生上。
要把学生当做一个有独立人格尊严、有为人权利的人来看待，尊重他们对班级的意见和建议，允许他们对班级事情发表不同见解，不搞一言堂，放手让他们干自己力所能及的事情，相信学生，充分肯定他们的主人翁地位。
其次，体现在关怀学生、爱护学生上。
可以设想，一个不关怀学生，不爱护学生的班主任，要想搞好班级管理是一件多么不现实的事。
一个具有人格背景的班主任，他会经常把学生放在心上，体察他们的酸甜苦辣，关心他们的生活冷暖、关心他们的学习、做事、为人和健康，同情他们的痛苦与不幸，当学生的身心和他们的人格尊严、合法权益受到践踏和损害时，他能挺身而出，保护学生；当学生遇到因难和挫折时，他能够给予及时的鼓励，帮助他们解决实际问题，努力使他们成功。
这样的班主任不仅为学生所爱戴、也为家长、社会所称道、赞赏。
这样的班主任所管理的班级才能成为一个充满关怀与爱心的“大家庭”。
这个“家庭”中的成员彼此关怀、照顾、团结友爱，这个班级无疑将是一个蒸蒸日上、充满活力的集体。
三、宽容宽容就是指气量大，能容得他人尤其是能容得学生。
班主任对学生的宽容是其管理素养的重要体现之一。
这种宽容主要表现在对学生不要求全责备和要有耐心上。
要允许学生犯错误，要设身处地站在学生角度而不是站在老师角度看待学生出现的问题、所犯的错误。
从学生年龄、心理发展、心态特征具体考察、认识，这样才不会失之偏颇。
学生的年龄、心理特征决定了他们朝气逢勃，充满动感、活力、好奇，要把他们辖制在自己设计的一种所谓的循规蹈矩的“范式”内，是不可能、也不现实的。
不要一听到或者看见学生违纪犯规，顿时火冒三丈、暴跳如雷，而应以“润物细无声”的方式加以启发、诱导，让其慢慢思过，自明道理，不要动辄写检讨、请家长，甚至体罚。
要启发学生知错，然后改错，即使再犯也要给学生以改正的机会。
循循善诱，善莫大焉，这样做，一来不易使学生产生逆反心理而造成事与愿违，二来使学生觉得我们的班主任友善、和蔼，理解我们，关心我们。
这样，班主任就以自身的高素养“征服”了学生，让学生自觉地产生敬畏感，从而把班主任当作知心朋友，对他心悦诚服。
学生在班主任这种人格感召力的感染下，自然会乐善向学，而班主任在这种看似平淡的潜移默化中毫不费力的达到了对班级的有效管理。
四、博学博学即学识渊博，知识面广。
这一点，班主任较其它老师尤为重要。
马卡连柯曾经说过：“学生可以原谅教师的严厉、刻板甚至吹毛求疵，但不能原谅他的不学无术”。
班主任若能在知识需要方面比其它老师更多地满足学生，他将赢得学生更大的依赖、尊敬。
班主任无论教何种专业，都应尽量做到文理渗透、中外渗透，史学渗透。
班主任应把各种科学知识作为自己知识结构的整体系统来认识，孤立地研究和精通某一专业，对班主任来说已明显滞后，不能适应学生和时代的要求。
另外，班主任及时汲取科技发展新知识，也是提高自己在学生心目中地位的良好途径。
现时代的学生身处信息社会中，他们爱好广泛，接受能力强，许多科技新知识很快就在他们中流传，如果班主任没有这方面的知识，就很难与学生的话题接上茬，从而造成师生思想脱钩，使班主任威信下降。
如果班主任具有广博的知识，使学生觉得他“很行”或“了不起”，这样就容易使学生产生对其产生崇拜感，由羡慕他的知识近而转化为崇尚他的“智能”人格，这样班主任的知识魅力便转化为人格魅力，学生愿意主动和他交往、交心，他便有了人格向心力和感召力，从而使学生团结在他的“麾下”，这样就增强了班级体的凝聚力和团队意识。
同时也在不知不觉中诱导了学生对知识的渴求、向往，促进他们积极向学。
这样的班级管理起来还有什幺困难的呢？班主任的主要管理对象是学生，对学生的管理教育最重要的莫过于塑造其美好的心灵、人格。
言传固重要，身教更难得，班主任只有以高尚的师德、超人的才情、浓厚的学养给学生树立公正、博爱、厚学的人格形象，才能教育、引导、感染好学生，也才能使自己所管理的班级团结向上，朝气逢勃。
人格魅力是教书育人必备的本领和才能，是为人师表必备的修养和精神，更是班主任管好一个班级的通行证。
作为教师，尤其是班主任，有责任、有义务从现在做起，从我做起，下大力气提高自己从教育人素质。
树立良好的人格楷模，是未来教育事业对教师的期望和要求。
教学生怎样做人，首先教师自己要知道怎样做人。
教师工作有强烈的典范性，教师的世界观、品行和他的生活以及他对每一现象的态度，都这样或那样地影响全体学生。
对教师来说，观念更新，知识丰富固然重要，但是，它无法取代榜样的力量。
教师的完美人格，对学生成长起着耳濡目染、潜移默化的作用。
在学生的心目中，教师是社会的规范，道德的规范，人们的楷模，父母的替身。
教师的人格是师德的有形表现，高尚而富有魅力的教师人格能产生身教重于言教的良好效果。
所以，俄国著名教育家乌申斯基说：“教师的人格，就是教育工作的一切。
”教师对学生的这种影响是“任何教科书、任何道德箴言、任何惩罚和奖励制度都不能代替的一种教育力量。
”正因为教师从事的是“为人师表”的神圣职业，其一言一行都会影响到下一代的成长，所以教育家夸美纽斯将教师职业比喻成“太阳底下最光辉的事业”；杜威说教师是“真正天国的代言者，真正天国的引路人”我认为，班主任可从如下三方面努力提高人格修养1、不断用新的知识充实自己，做知识的富有者。
教师的天职是“传道、授业、解惑”，而学生最不能原谅的就是教师的一知半解。