员工合同期满综合考核意见表
填表说明：
1、本合同期满考核意见表由员工所在部门填写。
2、部门领导意见中“其它”可填写需进一步详细说明的内容。
3、经综合考核不合格，部门要求终止劳动合同的，部门应另附详细的情况说明及相关证明材料。
4、部门应在员工劳动合同期满前一个月组织进行考核，并将考核意见表报人力资源部。
