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关于争做四有好老师心得体会(精选7篇)

关于争做四有好老师心得体会(精选7篇)参考。

关于争做四有好老师心得体会精选【篇1】做好老师,要有理想信念;做好老师,要有道德情操;做好老师,要有扎实学识;做好老师,要有仁爱之心。

结合自己二十余年的从教经历,对照"四有"好教师的内涵,我认为,要做一名深受学生爱戴、家长满意的好教师,首先,理想信念是核心。

大凡在教育事业有所建树的,无一不是怀揣远大理想,并把教书育人当作自己一生钟爱的事业去经营、去呵护的人。

有了理想信念,就如同在大海里航行有了目标和航向,它使看似平淡的教书生涯变得充实而瑰丽。

其次,道德情操是底线。

教师的职业注定是清贫的,如果耐不住寂寞,守不住清贫,是不合适做教师的。

教师不仅是知识的传播者,更是人类灵魂的工程师,肩负着教书育人的神圣使命,很难想象超越了道德情操这个底线,教师如何能站得稳三尺讲台。

因为我们面对的是一个个鲜活的生命,培育的是祖国的未来。

所以,让我们始终坚守道德情操这条底线,不断加强自我修养,争做德艺双馨的师德标兵。

再次,扎实学识是根基。

在教育信息化飞速发展、知识大爆炸的当今,教师的既有学识和业务基本功面临着前所未有的巨大挑战。

继续教育、终身学习对我们来讲已不再陌生。

常言道:教师要教给学生一碗水,自己不仅要有一桶水,更要有常流水。

我们要不断夯实自己的业务知识,用自身渊博的学识,引领莘莘学子在知识的海洋里自由遨游。

最后,仁爱之心是灵魂。

古今中外,那些教育大家们,无一不是把对学生的爱做到了极致。

有句名言说得好:教育是一棵树摇动另一棵树,是一个灵魂唤醒另一个灵魂。

实践证明,教师一旦有了仁爱之心,就如同一个人有了灵魂,他才会变得鲜活、灵动、丰富、细腻,而被学生所爱戴。

爱是无私的,更是永恒的,愿仁爱之心永驻你我心间,让我们永葆教书育人的青春与激情。

关于争做四有好老师心得体会精选【篇2】通过学习四有好老师,我知道了做一名好老师,就要严于言传身教,要有理想信念,作为教师,自古至今一直承担着弘扬道义。

教师要用好课堂讲坛,用好校园阵地,用自己的行动倡导社会主义核心价值观。

用自己的学识、阅历、经验点燃学生对真善美的向往。

使社会核心价值观润物细无声地浸润学生们的心田、转化为日常行为,增强学生的价值判断能力。

做好老师,要有道德情操。

老师的人格力量和人格魅力是成功教育的重要条件。

老师对学生的影响,离不开老师的学识和能力,更离不开老师为人处世、于国于民、于公于私所持有的价值观。

一个老师如果在是非、曲直、善恶、以利、得失等方面老出问题,怎么能担当起立德树人的责任?老师必须率先垂范、以身作则,引导和帮助学生把握好人生方向。

师德是知识修养和文化品味的体现。

师德需要教育培养,更需要老师自我修养,做一个高尚的人、纯粹的人、脱离了低级趣味的人,应该是每一个老师的不懈追求和行为常态。

好老师要有捧着一颗心来,不带半根草去的奉献精神,自觉坚守精神家园,坚守人格底线,带头弘扬社会主义道德和中华传统美德,以自己的模范行为影响和带动学生。

做好老师,要有扎实的学识。

前人强不如后人强,家庭如此,国家、民族更是如此。

只有孩子学好知识了,学好本领了,懂得更多了,他们才能更强,我们的国家、民族才能更强。

扎实的知识功底、过硬的教学能力、勤勉的教学态度,科学的教学方法是老师的基本素质,其中知识是根本基础。

为了使学生获得一点知识的亮光,教师应吸进整个光的海洋。

关于争做四有好老师心得体会精选【篇3】作为一名普通教师,在新中国的第__个教师节之际,面对学生及社会各界的祝福,家长的期望,既感到温暖,又感到责任重大。

更是让我们不敢懈怠,而讲话中的“四有”教师理念,为我明确了努力的方向,身体力行,学习“四有”教师精神,做党和人民满意的好老师。

一、做好老师,要有理想信念教师应该是富有理想的教师,有理想的教师才能引领和创造未来。

蔡元培指出,教育者,非为已往,非为现在,而专为将来。

教育必定是立足于现在,面向于未来,为未来社会培养所需要的人才服务的。

教师要根据自己对未来社会的理解和判断以及自己对美好生活的理想追求,来确立一个理想的目标,并从人类发展的光明前景的战略高度来构建自己的教育哲学,通过自己的教育活动传播理想,培养未来社会所需要的人才,因此,面向未来的教师必定是理想主义的;然而所实施的教育行为又是在现实条件下进行的,因而他又是现实主义的。

在理想与现实之间如何保持合适的尺度,这就是教师所面临的一个难题。

为此,他必须考问教育的终极意义和近期目标,必须对自己所教学科的特点和特有的教育意义、对自己正在讲授的内容在整个学科体系中的位置和它们怎样整体地显示其教育意义、对所有这些怎样通过自己的每一次教学活动在自己的学生身上得到实现有清醒的意识。

意义的考问和意识的唤醒,使他从日常大量的事务性工作和经验性行为中摆脱出来,成为教育实践的自觉研究者和主动反思者,成为自己教育思想和理论的构建者和创造者,成为面向未来的专业发展主体。

教育教学活动也因为有了科学知识和理论的指引,趋向对因材施教、化民成俗、立德树人的价值追求,滋生并孕育出各种各样的教育经验与教育理论。

二、好好老师,要有道德情操学高为师,德高为范,师者为师亦为范。

走上三尺讲台,教书育人;走下三尺讲台,为人师表。

教师师德师风的修养,很大的一块内容就是学生,学生可以说是一面镜子,学生身上就能折射出教师师德师风的好坏,用什么样的工作态度来处理学生中发生的问题,就很大程度影响到教师在学生心目中的地位。

要成为师德师风过硬的教师,首先得过学生关,只有我们教师得到学生的喜爱,我们才有资格去谈论自身师德师风修养。

学生是我们的服务对象,我们首先需要学生认可,方可得到社会、家长的认可。

作为一名合格教师必须具备多种素质,而具备教师职业道德素质,是重中之重,他是一位合格人民教师灵魂的体现。

对学生而言,教师一般都具有天然的影响力。

但我们必须认清,如果这种影响力是建立在教师身份所赋予的权力基础之上的,那是不稳固的,而如果这种影响力是靠教师的人格魅力赢得的,那就相当持久而强大了,这种影响甚至可以强大到影响学生的一生。

教师高尚的德行和追求,会随着他的教学深入学生心田,从而为学生奠定坚实的精神基础。

而作为教师,要想真正培养出新一代的栋梁之材,就必须随时随地以提高自身修养,增强人格魅力,使学生在一种和谐自然的气氛中,不知不觉地接受教育,而这种教育将会使学生学到在课堂上学不到的东西。

因此,师德,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!“云山沧沧,江水泱泱,先生之风,山高水长”让我们所有的教师都能传承夫子遗风,以良好的师德,共同撑起教育的蓝天!三、做好老师,要有扎实学识有人说:“好教师是在课堂上显得比平时更漂亮的人”。

显然,这漂亮的源泉就是教师的学识。

一名优秀的教师应该努力让自己的学生向往真理、向往知识,能够激发学生强烈的求知欲,能够让学生学会用自己的眼睛看世界。

一名知识缺乏、在课堂上捉襟见肘、在学生的问题面前支支吾吾的老师,即使无限付出,即使是学生真诚的朋友,也不算是一名优秀的教师,更算不上是一德高尚的教师。

对教师而言,提升学识魅力的途径是不断学习、不断积累。

教师要让学习成为习惯,成为生命的一部分,像生活中的阳光、空气、水一样不可缺少。

教师要勤读书,读书时一个人精神成长的母乳,的书可以修身,读书可以养性,读书可以让我们的明天比今天更有智慧,更有眼界,更有力量。

教师读书要持之以恒,并且博览群书,坚持看各类教育理论书籍、名家著作等。

四、做好老师,要有仁爱之心回想我们自己的学生时代,我们也最希望自己的老师是一个和蔼可亲的人,是一个善于理解和尊重学生人格的人,是一个对学生有着一颗仁爱和宽容之心的人。

但是,随着从教年龄的增长,教书激情的减退,教学疲惫感的增强,社会“阅历”的丰富,处世城俯的加深;还有,一些自己应该享受的待遇得不到落实,职务或职称的晋升受到阻碍,家庭生活的客观压力,周边社会不良风气的负面影响。

导致了很多教师身上原本美好的东西,原本纯真的情感在流失,在丢弃,变得功利、虚伪、麻木、刻薄。

失去了待人待事的友善、公正、热情和真诚。

教师的一言一行都是学生的榜样,对学生的影响是潜移默化的。

教师要想教育学生做一个真人,首先自己就应该是一个大写的人。

陶行知说过:“千教万教教人求真,千学万学学做真人”。

教师被誉为“人类灵魂的工程师”,灵魂的工程应该是所有工程之中最艰难、最精细、水平的工程。

作家柳青说过:“人生最关键的只有几步,这几步走的好坏将影响到整个人一生的发展。

”幼儿时期应该是最为关键的一步,灵魂在此期间塑造尤为关键。

幼儿时期是学生生理、心理都在发生较大变化的时期,而且对外界的事物极其敏感。

在这个成长期,如果教师能站在一个极专业的高度从幼儿的心理成长、生理发展方面去了解他们成长的特征,为他们一生的发展奠定良好的基础,对他们的积极影响无疑是终生的。

我会身体力行,学习“四有”教师精神,做党和人民满意的好老师。

关于争做四有好老师心得体会精选【篇4】教师对于一个学生来说,不仅是文化知识方面的启蒙人,更是人生道路上的一个重要参与者。

1月13日,记者从市教育局了解到,为了不断提升教师队伍整体素质,建设一支发挥引领示范和辐射作用的中小学名师队伍,自20__年起,我市启动实施“安庆市中小学名师培养工程”。

记得上世纪八十年代初,我国就提出了培养一代有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”新人的总要求。

在今天看来,安庆要加快建设人民满意的教育强市,就必须让“四有”老师担当起培育好“四有”新人的重任。

从这个角度来讲,我市实施中小学名师培养工程很有必要。

正如“不想当将军的士兵不是好士兵”一样,每个教师都要立志成为最优秀的“经师”、“人师”甚至“名师”、“大师”。

争当“四有”好老师,为教师更好地成长和发展指明了方向。

对每个教师来讲,必须始终把爱岗敬业、教书育人作为第一使命,把以身作则、为人师表作为第一标准,真正肩负起“传道、授业、解惑”的神圣职责。

一方面,要自觉遵守教师职业道德规范,在政治思想、道德品质、学识教风上率先垂范,以对事业的无限激情和热情,对学生的无限关心和爱心教育和影响学生,努力成为学生道德的引导者、思想的启迪者和心灵的开拓者;另一方面,要始终跟上时代的潮流,树立现代教育理念,不断改革教学方法,个个争当教学能手,人人争做学科强手,真正成为适应素质教育要求的行家里手、广大学生的良师益友。

让“四有”老师培育好“四有”新人,亟需为教师松绑、为教育减负。

不必讳言,当下教师职业面临的“压力”不小,既有教育体制的强大惯性,也有权利待遇的诸多尴尬,还有社会对师德师风的误解、群体形象的被“妖魔化”。

让好老师脱颖而出,理应成为全社会尊师重教的应有之义。

由此而言,我们在为教师的成长和发展创设平台、拓展空间的同时,还应更加深刻地理解教师职业的社会价值、了解教师群体的工作状态,把尊重与支持教育作为一种自觉行动,让教育走出行政化、功利化、模式化,让“遇到好老师”成为更多人的幸运。

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