关于加强劳动纪律管理的通知
公司各单位：
为进一步严肃劳动纪律，改进工作作风，提高工作效率，切实保障我公司各项工作顺利开展，现将有关问题通知如下：
一、各部门要召开专门会议强调劳动纪律，认真学习《关于进一步加强厂规厂纪的通知》和《关于进一步加强劳动纪律的通知》，领导干部要严于律己，以身作则，带头遵守。

二、员工请假要严格履行请假手续。

一般员工请假要经单位领导审批；中层干部请假需经分管经理审批，办公室登记；副总经理级领导要经总经理审批，办公室登记，上班按时到办公室签到。

工作时间出厂要持请假条在传达室登记后方可出厂，强行出厂者，扣罚50元/次，手续不全门卫不制止者扣罚保卫处30元/次。

未履行请假手续在工作时间未到工作岗位或擅自休假者均按旷工处理。

三、上班时间不能玩游戏、聊天、炒股等干与工作无关的事，违者每人每次扣50元。

四、严格上下班时间，不得迟到早退，违者按每分钟2元扣罚，超过半小时按旷工4小时处理，超过4小时按旷工8小时处理。

五、各部门要认真抓好劳动纪律，把本部门的工作按排好，同时要加强业务知识的学习，提高工作效率、提升业务素质和自身素质，以适应企业的发展。

为监督执行好劳动纪律，人资处和保卫处将不定时抽查，并将抽查结果定期公布。

二〇〇九年十月十九日。