培训记录表
编号：
时间地点主讲人培训对象
主题考核方式□反馈□考试□岗位观察
培训内容摘要：
培训有效性评价：
本次培训的目标：□实现□基本实现□实现了一部分□未实现；
通过本次培训，员工对学习的知识：□完全掌握□基本掌握□部分掌握□没有掌握；
通过本次培训，员工的工作技能：□有明显的提高□有一些的提高，仍需提高，□没有提高；
通过本次培训，员工的工作表现：□有明显的改善□有一些的改善，仍需努力，□无改善
本次培训效果：□很有效□基本有效□效果一般□无效
其他方面：
评价人：培训负责人：
培训签到与出勤：应到人，实到人
序号部门/职务姓名签名序号部门/职务姓名签名
1 11
2 12
3 13
4 14
5 15
6 16
8 18
9 19
10 20
注：①培训有效性评价的内容，可根据具体的培训内容做适当的调整；②评价人可以是培训对象所在部门的负责人，本次培训的主管人员，培训教员等，可以是一人也可以是多人。

序号部门/职务姓名签名序号部门/职务姓名签名
序号部门/职务姓名签名序号部门/职务姓名签名。