xxxx有限责任公司法律体检计划
依照公司法律顾问的职责，xxxx有限责任公司法务部将计划在近期完成xxxx有限责任公司法律体检工作，请各部门，各单位给予积极配合支持。
一、企业法律体检的意义
,这
《合
1、法务部对企业进行尽职调查。
包括发放调查问卷、调取材料、现场询问等方式；
2、法务部对调查情况进行梳理，发现存在的风险点及问题；
3、法务部整理书面的法律体检报告（报告分为四部分，分别为公司法、合同法、劳
动法），并送达企业；
4、法务部对企业进行法律培训，并解答企业的法律咨询；
5、征求企业意见，整理归档，法律体检结束。
三、在前期准备工作中，需要公司预先通知各部门、各岗位工作人员配合工作组开展工作。
为全面了解公司的运营状况，需要公司提供如下资料（如有）：
1、基本情况，包括历史沿革、营业执照、股东出资协议、公司章程、验资报告、完整的组织机构图、历次股东会、董事会、监事会的决议等；
2、股东文件，包括股东自然状况（法人股东营业执照）、股东之间是否存在关联关系、公司股权质押状况等；
2、你公司是否有股东名册？股东名册与章程中的股东记载、工商登记中的股东登记
是否一致？
3、股东在出资时，是否均出资到位？是否为分别出资？
4、股东以房屋、土地使用权进行出资的，是否办理了产权过户手续？
5、股东以知识产权进行出资的，是否办理了权利转移手续？
6、股东出资后，是否存在抽回的情况？
7、你公司的股权是否曾经变更过？是否签订了股权转让合同并办理了股权变更登
记？
8、股权转让的，转让人是否存在出资不到位的情况？
9、你公司是否存在内部职工入股的情况，职工离开公司后股权如何处理？
10、你公司是否存在股权激励计划？
11、你公司的治理结构是否完善，三会一层是否正常运作？
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3、公司有没有确定并公示录用条件？
4、公司在招聘中是否审查劳动者与其他单位解除劳动关系的证据？
5、公司在面试中是否对劳动者进行体检？体检不合格怎么办？
6、公司是否对劳动者的证件（如身份证、学历等）真实性进行审查？
7、公司在招聘时是否履行了如实告知的义务？
8、公司在录用通知书中是否出现“符合录用条件”的内容？
9、公司是否超过一个月没有签订书面劳动合同？
10、公司是否收取劳动者的押金、要求提供担保等？
11、劳动合同中是否没有约定合同期限？
12、公司是否只签订了试用期的合同？
13、试用期的时间是否过长（6个月以上）？
14、合同中是否约定了“通讯方式，紧急联系人”？
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22、单位是否依法缴纳了社会保险？
23、劳动合同期满，单位是否书面通知劳动者终止合同？
24、单位的规章制度在制订过程中，是否征求职工或工会的意见？
25、规章制度是否对员工进行公示？
26、规章制度中是否界定“严重违反规章制度”“不胜任工作”的具体情形？
27、规章制度中是否规定在工作场所和宿舍中禁酒？
28、规章制度是否经过董事会通过？
29、劳动合同中是否对工资约定不明？
30、单位是否欠缴社会保险？
31、单位是否有支付加班费的证据？
32、单位是否留有工资支付的证据
33、单位是否实行综合工时制、不定时工时制？
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44、在竞业限制协议中的经济补偿金约定是怎样的？竞业期限为多长？
45、单位是否制订了保密制度？是否签订保密协议？
46、解除劳动合同时，有无证据证明是谁提出解除的？
47、单位解除合同时，是否直接发送解除通知？有无保留职工违规的证据？
48、职工不服从单位的工作安排，单位是否以此为由解除合同？
49、单位是否以职工不符合录用条件、或不胜任工作为由解除合同？
50、职工未完成生产或销售任务的，单位是否以此为由解除合同？
51、职工在外单位兼职、单位是否以此为由解除合同？
52、单位一次性裁员10%以上的，是否征求过职工和工会的意见？
53、合同期满终止的，单位是否支付经济补偿金？
54、合同终止或解除后，单位是否出具离职证明，是否扣押档案？
55、职工离职，是否填写交接清单？对于接触商业秘密的职工，是否签收商业秘密
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4、在重大合同中，是否对合同对方当事人进行了资信调查？
5、合同中是否约定了法院管辖权条款？
6、合同中是否约定了合同履行地？是否明确了交货地点和交货方式？
7、合同价款中是否明确是仅为货物的价款还是全部的全部的合同价款？
8、买卖合同中有无服务费和培训费的约定？与合同价款的关系是什么？
9、公司债权债务有无超过或将要超过诉讼时效的情况？
10、合同当事人是否为分支机构或内部机构？
11、对于超过诉讼时效的外欠款，公司是否能够与对方签订“还款协议”或对账单？
12、合同内容是否与法律法规的强制性规定相抵触？
13、公司是否具有合同所要求的经营资质？
14、合同是否约定由你方先履行合同义务？
15、合同中对交货或付款的期限是否明确？
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26、在合同的验收条款中，是否约定了检验期间？
27、合同中是否约定了“标的”“数量”？
28、是否存在公司业务人员已经离职而未通知客户的情况？
29、是否签订了意向书而不是合同，是否存在合同不成立的情况？
30、公司有无涉及知识产权的合同？
31、公司有无对外投资、合作、联营的合同？
32、公司有无重大资产收购、房地产项目的合同？
33、合同中是否涉及企业的商业秘密？
34、合同中是否约定了不可抗力或情势变更条款？
xxxx公司法务部
2017年1月13日。