职工休息室管理制度
一、公司职工休息室是为内部职工因工作和居住条件较远的员工设置的休息场所。

只对内，不对外；只对机关职工，不对外埠员工；按公司规定的午休时间休息，不提供其他时间的借住和留宿。

要求共同遵守。

二、中午休息室作息时间：
春夏季：12：15——13：45
秋冬季：12：20——13：45
三、休息室采取自我管理，大家监督的管理制度
1、每一休息室设一名轮流值日员，负责当日的开门和按时起床的催叫以及门窗的及时关闭工作，监督入室人员不准吸烟、不准乱吐痰、不准喧哗或用手机打游戏，如超出规定时间半个小时请不要入内。

负责当日的卫生清扫和保洁。

2、轮流值日员的顺序按男、女各室人数依此类推，当日值日员需交次日值日员钥匙时，按排序接交，男室的由卢天君监督协调，女室的由高振侠、张彦彦监督协调。

3、休息室采取床位固定到人，保持长期不变，防止乱串床位、挑选床位、拒上床位等现象的发生。

每一个休息室的值日员、固定床位人员名单列表上墙，自觉维护好本休息室的休息秩序。

4、休息室床单由个人每月清洗一次，检查不合格罚款
50元/次，毛毯公司集中清洗。

保持床上用品长期整洁、舒适。

四、综合办公室将随时进行检查和抽查，发现休息室内卫生保洁不合格和门窗未关闭的，处罚直接责任人50—100元。

造成不安全后果的，追究直接责任人经济和法律责任。