7
15:00-15:30
XX部
部门职能及岗位结构介绍
10-15'
《新员工入职培训之影视篇PPT》
部门特点介绍
10-15'
8
15:30-16:30
XX部
部门职能及岗位结构介绍
10-15'
《新员工入职培训之医学培训篇PPT》
产品基础知识讲解
40-50'
《XX公司产品知识培训》 实物展示
内部员工医学与产品知识进度表
公司组织结构图
10-20'
《北京XX公司组织结构图》
新员工问题解答
新员工Q&A
20-30'
《新员工Q&A》
3
12:00-12:30
行政部
办公室制度
10'
《新员工入职培训之行政篇PPT》
个人风貌－办公室礼仪
10'
商标等信息简介
10'
欢迎午宴
4
13:30-14:00
XX部
部门职能及岗位结构介绍
10-15'
《XX公司内部员工医学与产品知识培训》自学
9
16:30-17:00
XX部
招聘配置
10'
《招聘工作相关流程图PPT》
培训与发展
10-20'
《培训工作相关流程图PPT》
薪酬及福利
10'
《薪酬工作相关流程图PPT》
绩效评估
10-15'
《绩效评估流程图PPT》
10
17:00-17:30
核心能力对照及工作计划模板
《新员工入职培训之销售篇PPT》
与其它部门的交叉工作
10-15'
5
14:00-14:30
XX部
部门职能及岗位结构介绍
10-15'
《新员工入职培训之策划篇PPT》
药店项目
10-15'
6
14:30-15:00
XX部
部门职能及岗位结构介绍
10-15'
《新员工入职培训之运营篇PPT》
采购、质量控制
10-15'
新员工入职培训进度表(集中）序Fra bibliotek时间项目
内容
时长（分）
参考文件
1
9:30-10:00
管理层欢迎致词 新员工相互介绍
管理层欢迎致词
5-10'
新员工相互介绍并提问
10-20'
2
公司历史及产品价值
观看公司五周年庆活动
20-30'
《XX公司五周年庆典CD》
10:00-12:00
公司历史及前景介绍
10-20'
《新员工入职培训之公司篇PPT》
核心能力要求及个人优势分析
30-40'
依据《职位说明书》，谈谈个人任职体会及优劣点
工作计划
《工作计划表模板》
第二天（以上时间充足，测试在当日；不足时间，测试放在第二天）
11
9:30-10:00
入职测试
入职的制度测试
《入职制度测试－1》
入职的产品知识测试
《入职医学与产品知识测试－2》后续