东北师范大学劳动法17秋在线作业2
一、单选题
1、B
2、B
3、D
4、A
5、C
一、单选题（共 10 道试题，共 30 分。

）V 1. 劳动法律关系所确立的某些特定的权利义务（）
A. 劳动合同的解除或终止，丧失其法律效力
B. 不因劳动合同的解除或终止丧失其法律效力
C. 根据劳动部门的解释是否丧失其法律效力
D. 根据雇主的意愿是否丧失其法律效力
正确答案：B
2. 根据劳动法的规定，下列费用或收入中可以作为最低工资组成部分的是（）。

A. 用人单位依法为劳动者交纳的社会保险费用
B. 加班加点工资
C. 特殊工作环境、条件下的津贴
D. 带薪年休假期间的工资
正确答案：B
3. 劳动法调整的劳动关系有()
A. 劳动者之间发生的借款关系
B. 公司向职工集资建房而发生的关系
C. 国家机关招聘公务员所发生的社会关系
D. 某石材厂与农民工所发生的社会关系
正确答案：D
4. 国家采取措施建立（），县级以上地方人民政府对有就业要求的初高中毕业生实行一定期限的职业教育和培训，使其取得相应的职业资格或者掌握一定的职业技能
A. 劳动预备制度
B. 中等职业教育制度
C. 岗前培训制度
D. 集中教育制度
正确答案：A
5. 劳动关系参加主体包括（）
A. 劳务市场
B. 技术人员交流中心
C. 劳动者和用人单位
D. 国家机关和工会
正确答案：C
6. 劳动法律关系的客体不仅包括行为，而且也包括劳动者本身的社会是（）
A. 资本主义社会
B. 社会主义社会
C. 奴隶主义社会
D. 共产主义社会
正确答案：C
7. 依据我国《劳动法》的规定，以下不得安排加班和夜班的劳动有哪些（）。

A. 未成年李某。