年
月
日
14
企业培训师的 培训
外部 培训
人 力 资源部
办公室
人力资源部 讲授
培训机构 讲师提供 专业讲师
待定
★
2-3 天
转训： 行为 公司各部 观察 门负责人 、 骨干员工 现场 讨论
2500元/人 +差旅费
15 膜产品应用知识
内部 生产技术 培训 管理部
人 力 资源部 办公室
由公司生产 市场营销部 讲授 技术管理部 项目工程部 选派
公司生产 品质管理部 技术管理部 公司 生产技术 讲授 自制PPT ● ● 项目协调 大会议室 管理部 专员
8 小时
试卷 考核
共4次课， 每次2小时
无
08
招聘面试技巧
内部 培训
人 力 资源部
办公室
公司主管级 讲授 以上人员
外聘讲师 讲师提供
待定
●
2天
外聘有实 绩效 战经验的 考核 讲师
2.5万元
09
基本电脑故障 内部 判断及解决方法 培训
办公室
人 力 资源部
感兴趣员工
实例 由公司内部 讲师搜集 公司 讲解 选派 案例 大会议室
●
2 小时
现场 操作
无
10
机械制图、识图 部门 生产技术 知识讲解 内训 管理部
人 力 资源部 办公室
由公司生产 生产技术管 公司 讲授 技术管理部 自制PPT 理部工程师 大会议室 选派
3600元/人 +差旅费
19
会议组织与会议 内部 活动管理 培训
办公室
人 力 资源部
公 司 全体员工
讲授
公司 办公室 主 任
讲师参加 公司 外训带回 大会议室 PPT
●
2 小时
行为 观察
无
20
战略性人力资源 外部 系统整合与管理 培训
人 力 资源部
办公室
公司总经理 人力资源部 讲授 部长
培训机构 讲师提供 专业讲师
2 小时
试卷 考核
无
05
六西格玛 基本知识
内部 培训
品 质 管理部
人 力 资源部 品质管理部 公司生产 公司 办公室 生产技术 讲授 技术管理部 自制PPT ● ● 大会议室 生产技术 管理部 工程师 管理部 公司 公司 讲授 办公室高级 自制PPT ● ● 大会议室 商务翻译
试卷 考核
每周1次， 每次2小时
■
2 小时
试卷 考核
无
法律知识讲解 （劳动法、知识 内部 13 产权法、企业合 培训 同风险防范）
办公室
人 力 资源部
公 司 全体员工
讲授
公司办公室 自制PPT 公司 法务专员 法律条文 大会议室
●
4 小时
试卷 考核
无
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部 第 2 页，共 10 页
批准：
签批时间：
无
06日Leabharlann 英语口语内部 培训办公室
人 力 资源部
公 司 全体员工
8 小时
现场 演练
共4次课， 每次2小时
无
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部 第 1 页，共 10 页
批准：
签批时间：
年
月
日
公司产品、设备 内部 生产技术 07 、技术相关 培训 管理部 专业英语培训
人 力 资源部 办公室
待定
★
1天
转训： 心得 公司各部 报告 门负责人
2500元/人 +差旅费
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部 第 3 页，共 10 页
批准：
签批时间：
年
月
日
22 化工原材料检验
外部 培训
品 质 管理部
人 力 资源部
品质管理部 岗位 全体检验员 实习
化工厂 相关岗位 操作实例 员工
化工厂
自制
公司 大会议室
●
2 小时
无
ISO9001、 ISO14001/OHSAS 内部 16 18000体系知识 培训 及内审知识
品 质 管理部
人 力 资源部 办公室
公 司 全体员工
体系认证咨 公司 讲授 询公司优秀 讲师提供 大会议室 顾问师
● ● ●
待定
试卷 考核
认证咨询 公司
包含于公 司三标一 体认证咨 询费用中 包含于公 司三标一 体认证咨 询费用中
2014年度公司员工培训计划汇总一览表
序 号 培训内容 培训 牵头承办 协助承办 培训对象 类别 部门 部门 培训 形式 培训讲师 教材 培训地点 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 培训 考核 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 时长 方式 备注 新入职员 工达10人 后统一组 织实施， 不足10人 则2个月组 织一次。 费用预算
■
2天
现场 讨论
无
11
电气自动化 知识讲解
部门 生产技术 内训 管理部
人 力 资源部 办公室
由公司生产 生产技术管 公司 讲授 技术管理部 自制PPT 理部工程师 大会议室 选派 公司品质 管理部 办公室
■
2天
现场 讨论
无
12
QC七大手法
部门 内训
品 质 管理部
人 力 资源部
品质管理部 讲授
由公司品质 自制PPT 管理部选派
化工厂 相关岗位 操作实例 员工
转正 考核 此套丛书 共18本， 每 4个月 上交一篇 学习 心得,共3 篇
无
03
彼得·德鲁克 管理知识
内部 培训
人 力 资源部
公司 各部门
主管级及以 自行 上级别员工 阅读
无
彼得·德 鲁克 管理丛书
学习 心得
无
04
分析化学 理论知识
部门 内训
品 质 管理部
人 力 资源部
公司品质 公司品质 品质管理部 讲授 管理部化学 自制PPT 管理部 ■ 全体员工 工程师 办公室
★ ★ ★
心得 报告 由品质管 理部牵头 联系化工 厂，派全 体检验员 到QC各岗 位实习。
待定
23
制程控制检验
外部 培训
品 质 管理部
人 力 资源部
品质管理部 岗位 全体检验员 实习
化工厂 相关岗位 操作实例 员工
化工厂
★ ★ ★
心得 报告
待定
24
成品检验
外部 培训
品 质 管理部
人 力 资源部
品质管理部 岗位 全体检验员 实习
新员工入职培训 内部 01 （公司相关情况 培训 介绍）
人 力 资源部
办公室
新入职员工 讲授
由公司内部 公司 自制PPT ● 选派 大会议室
●
●
●
●
●
2天
试卷 考核
无
02 新员工上岗培训
内部 用人部门 培训
人 力 资源部
新入职员工
岗位 实习
用人部门 内部指派
无
新员工 3 ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● 本职岗位 个月 利用 业余 ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● 时间 持续 学习
安全、环保相关 内部 17 法律法规介绍 培训
品 质 管理部
人 力 资源部 办公室
公 司 全体员工
体系认证咨 公司 讲授 询公司优秀 讲师提供 大会议室 顾问师
● ● ●
待定
试卷 考核
认证咨询 公司
18 税务管理与筹划
外部 培训
财务部
人 力 资源部
财务部
讲授
培训机构 讲师提供 专业讲师
待定
★
2天
心得 转训： 报告 财务部