各级护理人员资质要求、技术能力、岗位职责及工作标准一、主任护师（副主任护师）（一）资质要求1.大专或大学本科以上学历。

2.在主管护师岗位履职5-7年以上。

3.具有副主任护师或主任护师任职资格（二）技术能力要求1.临床经验丰富。

2.病房管理意识强。

3.护理技术操作规范。

4.医疗护理行为标准。

5.具有护理科研意识。

6.撰写护理论文的能力强。

7.组织指导危重病人抢救的能力强。

8.指导护理大查房，参加护理会诊。

9.指导临床带教和讲座的能力强。

（三）岗位职责1.在护理部主任（护士长）领导下，指导本科护理业务技术、科研、教学工作。

2.检查指导本科急、危重、疑难患者的护理计划、护理会诊及抢救患者的工作。

3.了解国内外护理发展动态，并根据本院具体条件努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。

4.指导主管护师的查房，不断提高护理业务水平。

5.组织在职主管护师、护师的业务学习。

6.协助护理部制定护理科研、技术革新，并参与指导实施。

8.对全院护理队伍建设、业务技术管理的组织管理提出意见，协助护理部加强全院护理工作的领导。

（四）工作标准1.病房管理规范、有序。

2无违反医院规章制度及操作规范行为。

3.与医师配合抢救协调、严谨。

4.应用先进的护理技术指导下级护士工作。

5.对本科护理差错事故，提出意见和建议。

6.担任教学指导工作到位。

7.能协助好护士长完成下级护士的考核、聘任工作。

8.积极组织本科室护理科研、开展新技术。

9.完成对下级护理人员的培训。

二、主管护师（一）资质要求1.护理教育大、中专毕业。

2.护师岗位任职满4-7年。

3．取得主管护师任职资格。

（二）技术能力要求1.有丰富的临床经验。

2.有病房管理意识。

3.护理技术操作熟练规范。

4. 参与、配合疑难、重危患者的抢救。

5. 主持护理查房，参加护理会诊。

6.有指导下级护士业务学习的能力。

7.有指导临床带教和讲座的能力。

8.有护理新技术革新的意识。

9.指导下级护士总结经验，撰写论文的能力。

（三）岗位职责1.在科主任和护士长的指导下进行工作。

2.负责督促检查本科护理工作质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关。

3.解决本科护理业务上疑难问题，指导危重、疑难患者的护理计划的制定与实施。

4.负责指导本科的护理查房和护理会诊，对护理业务给予指导。

5.组织本科护师、护士进行业务学习，负责讲课。

6.组织护理专业学生的临床实习，负责讲课和评定成绩。

7.协助护士长做好行政管理和护士队伍建设。

（四）工作标准1. 病房管理规范、有序。

2.遵守医院规章制度及操作规范。

3.与医师配合，协调抢救工作。

4.对护理查房、护理会诊、护理业务指导到位。

5.参与并完成护理差错事故讨论、分析，制定防范措施到位。

6.临床护理教学、讲座及时，培训工作认真负责。

7.自觉加强护理理论学习及新技术的应用工作。

8.积极参与本科室护理科研工作。

三、护师（一）资质要求护师职称。

（二）技术能力要求1.有一定的临床经验。

2.有病房管理意识。

3.护理技术操作标准、规范。

4.有参与疑难、重危患者抢救的能力。

5.主持护理查房的能力。

6.指导护士、临床实习生业务学习。

7.参加临床带教和具备业务小讲座的能力。

（三）岗位职责1.在护士长的领导下和本科主管护师指导下进行工作。

2.参加病房护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理操作规程，发现问题及时解决。

3.参与危重、疑难患者的护理工作及难度较大的护理技术操作，带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4.协助护士长拟定科室护理工作计划，参与病房管理工作。

5.参加本科室护理查房、会诊和病房病例讨论。

6.协助护士长负责本科室护士及进修护士的业务培训，对护士进行业务指导。

7.参加部分临床教学，完成带教实习生临床实习工作。

8.协助护士长制定本科的护理科研、技术革新，参与组织实施。

（四）工作标准1.协助护士长做好病房管理工作。

2.遵守卫生法律法规，护理操作规范。

3.能正确执行医嘱，发现问题能及时处理。

4.与医师配合抢救协调。

5.对本科室新业务、新技术完成到位。

6.护理临床教学及护理业务知识讲座完成较好。

7.对实习生护理业务知识讲解到位。

8.对病房出现的护理差错事故分析彻底，能提出有效防范措施。

9.协助护士长制定本科室的科研、技术革新计划及组织实施到位。

四、护士（一）资质要求有护士执业资格证书。

（二）技术能力要求1.有一定的临床经验。

2.护理技术操作标准、规范。

3.配合医师做好疑难、重危病人抢救。

4.指导实习生工作的能力。

5.参与护理查房。

（三）岗位职责1.在护士长领导和上级护士指导下进行工作。

2.认真执行各项护理工作制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对制度及交接班制度，防止差错事故的发生。

3.做好基础护理和心理护理工作。

经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。

4.认真做好危重患者的抢救工作。

5.协助医师进行各项诊疗工作，负责采集各种化验标本。

6.参与护理教学和科研，指导实习生工作。

7.定期组织患者学习，宣传住院规则和进行健康教育指导，经常征求患者意见，改进护理工作。

8.协助办理入、出院、转科、转院手续及有关登记工作。

9．协助护士长做好病房管理、消毒隔离、物资药品的请领与保管工作。

（四）工作标准1.患者基础护理、心理护理到位。

2.执行医嘱及时、准确、有效。

3.积极配合医生完成各项诊疗工作，采集标本正确。

4.指导实习生工作到位。

5.宣传卫生保健知识、住院规则细致。

6.入院、出院指导全面。

7.护理文书书写及时、规范。

8.病房管理工作到位。

护理岗位责任制及工作标准一、主班护士（一）任职资格1.具有完全民事行为能力，符合国务院卫生主管部门规定的健康标准，有中等职业学校以上护理专业学历证书。

2.必须取得中华人民共和国护士执业证书，并按要求定期进行注册。

3.由临床护理工作经验的护士及以上职称人员担任。

4.具备主班护士技术能力要求。

（二）技术能力要求1.熟练掌握计算机录入系统及长期、临时医嘱处理常规。

2.病房管理意识强。

3.护理技术操作规范。

4.临床经验丰富。

（三）工作职责1.熟练掌握病人入院、出院、转科工作流程，具备良好的医患沟通能力。

2.能够严格遵守执行医嘱制度，正确处理各种长期、临时医嘱。

3.了解本科病员动态，合理安排床位，熟练掌握计算机录入系统。

4．熟练掌握收费政策，做到合理收费，无不合理费用投诉发生。

5.积极参加继续教育培训，每年修满规定学分。

6.年终参加医院年度考核，考评合格。

（四）工作标准1.医生开具的医嘱单护士能准确、有效、及时的处置。

2.能全面、动态地掌握科内重点病人病情、人数。

3.病人和家属对于解释和给予护理表示满意和理解。

4.保持准确的记录。

5.做到合理收费，无不合理费用投诉发生。

二、中、夜班护士（一）任职资格1.具有完全民事行为能力，符合国务院卫生主管部门规定的健康标准，有中等职业学校以上护理专业学历证书。

2.必须取得中华人民共和国护士执业证书，并按要求定期进行注册。

3.具备中、夜班护士岗位技术能力要求。

（二）技术能力要求1.独立准确执行值班期间治疗和各项护理操作能力，具有处理各种突发意外事件的能力。

2.熟练掌握专科护理常规。

3.能够及时准确书写各项护理记录单。

4.配合医师做好疑难、重危病人抢救(三)工作职责1.遵守劳动纪律，服从工作安排，认真履行工作职责。

2.能够独立准确执行值班期间治疗和各项护理操作能力，具有处理各种突发意外事件的能力。

3.熟练掌握专科护理常规，做好病情观察及护理记录。

4.能够正确核对当日各类标本及正确采集。

5.保持护士站、各办公室、配药室、治疗室走廊及病房清洁。

6.能熟练掌握病人病情的变化、治疗和护理过程，并在晨会上交班。

7.积极参加继续教育培训，每年修满规定学分。

8.年终参加医院年度考核，考评合格。

（四）工作标准1.明确当班所负责病人，掌握重点病人的病情、人数。

2.病人床单位、基础护理、专科护理达标。

3.准确及时执行各项临时治疗及护理。

4.治疗室及时消毒，物品用后处理符合要求。

5.护理记录准确及时，出入量统计及时准确。

6.病人各项标本的采集、留取准确。

7.病人和家属对于解释和给予护理表示满意和理解。

8.保持治疗室和办公室清洁。

9.病房走廊清洁，无大声喧哗。

三、责任护士（一）任职资格1.中专以上学历的注册护士及以上职称人员。

2.中专学历护士从事临床护理工作≥1年，专科及以上学历护士从事临床护理工作≥6个月。

（二）技术能力要求1.熟练掌握本科常见病的诊疗护理常规。

2.熟练掌握各种基础护理服务规范和临床护理技术规范，掌握责任护士每日工作流程。

3.熟悉专科护理理论知识，能正确执行医嘱，能配合医生进行各种诊疗、抢救工作。

4.掌握正确的采集各种检验标本的方法。

5.熟悉并应用各种沟通技巧，做好病人的健康教育指导工作。

6.具备观察患者病情变化的能力。

7.能运用护理程序护理患者。

8.能正确书写各种护理文书。

9.具有一定的临床带教能力。

（三）工作职责1.在护士长领导下及主管护师指导下进行工作。

2．对自己所分管的病人，进行系统的全面的评估，制定护理计划，负责实施与评估。

3.按病人的护理级别及时巡视病房，严密观察与记录危重病人的病情变化，发现异常及时报告，积极配合抢救治疗工作。

4.认真执行规章制度和技术操作规程，正确地执行医嘱，按时完成治疗、护理工作，做好查对和交接班工作，不断提高护理质量，严防差错事故发生。

5.了解病人的心理、精神、社会、文化状态并进行护理，做好病人相应的健康教育、功能锻炼、饮食管理及出院指导等。

6.维持病房环境清洁、整齐、安静、工作秩序良好，做好陪人管理、宣传卫生和防病知识，鼓励病人增强对治疗的信心，及时向病人及家属介绍住院须知。

7.参加晨交班，听取夜班报告，危重病人床头交接班。

8.参加指定的护理教学及科研工作，指导实习生工作。

（四）工作标准1.执行分级护理制度，经常巡视病房，心理疏导工作到位。

2.热情接待新病人，详细介绍住院环境，规章制度，主治医生，护士长等。

3.基础护理工作到位，无护理并发症。

4.导管护理正确，准确记录出入量，保持管路通畅。

5.做好疾病健康教育工作，做好饮食指导，安全教育，病人知晓率达100%。

6.发药到口，准确无误，及时观察药物疗效及副作用。

7.执行消毒隔离制度，无院内感染发生。

四、一级护士（一）资质要求1.工作年限：中专学历护士从事临床护理工作0-1年、专科及以上学历护士从事临床护理工作0-6个月。

2.职称：中专护士履职0-1年、专科及以上护士履职0-6个月或未定职。

（二）技术能力要求1.爱岗敬业，具有扎实的理论基础2.掌握核心制度，各班职责，熟练掌握基础护理操作技术。

（三）工作职责1.在护士长领导下和上级护士的指导下进行工作。

2.认真执行各项护理规章制度和技术操作流程，正确执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止护理差错事故的发生。