八、工作依据
1、公司公众平台运营管理规定
2、公司网站管理规定
3、岗位说明书
4、公司其他相关规章制度
上岗员工学习签收
7
按要求提交年度、月度、周、日报表。
8
完成上司交办的其他任务。
三、岗位权限
业务权限：费用预算建议权，业务监督权。
财务权限：业务费用报销。
四、任职条件
（一）教育背景
新媒体相关专业本科以上学历
（二）工作经验
3年以上相关岗位工作经验
（三）资质资格
本科毕业证书
五、工作条件
舒适办公卡位、台式电脑、办公智能手机、舒适茶歇室等
文件编号：版本号：V1
新媒体品宣岗位说明书
一、基本信息
岗位名称
新媒体品宣
所属部门
市场部
岗位职级
专员
直接上级
主管
直接下级
无
职 系
市场营销系统
相关部门
各业务部门、办公室、人力资源部
岗位定员
3
工作地点
发展通道
主管—高级主管—经理—总监
二、岗位职责
序号
工作职责
工作要求
1
根据公司市场营销策略，利用各种互联网资源，推广公司品牌、产品及价值，扩大品牌知名度。
每日9：00按质按量准时发截图至工作群内，并配文字说明。
2
负责公司网站的优化及更新，运用多种网络推广方式，提升网站访问量和传播效果。
每周至少3篇公众平台发文，原创1篇，要求题材与公司公众平台的定位匹配。
3
负责公司公众平台的建设与维护，协助部门领导完成公司所有线上活动推广的撰写，开展一系列线上活动增加关注量。
六、业绩指标
1、定量指标：公众平台关注量、点击率、阅读量、年工作计划目标达成率；
2、定性指标：纪律、工作流程标准化、创新。
七、薪资标准
1
基本工资
元/月
2
职级工资
元/月
3
业绩奖励
每增加500阅读量奖励 元。
4
福利
五险一金、通讯补贴 元/月、伙食补助 元/月、全勤奖 元/月
5
年终奖
【（月基本工资+月职级工资）×70%+月均业绩奖×30%】×1.5×年度绩效考核得分/100
每周更新公司官网及公众平台，做到信息及时同步。
4
运用各大知名网络论坛、直播平台、新媒体平台等网络推广渠道进行相关产品与服务的推广。
内容及题材的创新，主动发起宣传活动。
5
对年度和月度工作计划的分解、跟踪、评估，并以结果为导向完成各项工作任务。
6
对接各项目负责人，拟订宣传内容和宣传模式，主动服务对接各项目进行公司产品及价值的传递和宣传。