当前位置:
文档之家› 中国再生医学CRMI--入职培训
中国再生医学CRMI--入职培训
公司产品
组织工程角膜—脱细胞角膜基质
利用组织工程技术技术和方法在体外构建组织工程 角膜,是解决目前角膜移植所面临的供体不足和术后 排斥反应的有效方法。 主要用于治疗炎症、化,角膜穿孔患者的临时性覆盖材料。 国际上第一个产业化角膜修复产品 五项发明专利技术和一项实用新型
基本概念
组织工程(Tissue Engineering) 也称为“再生医学”,是指利用生
物活性物质,通过体外培养或构建的方法,再造或者修复器官及组织 的技术。这个概念由美国国家科学基金委员会在1987年提出。目前已 经能够再造骨、软骨、皮肤、肾、肝、消化道、角膜、肌肉、乳房等 组织器官。
组织工程学是根据细胞生物学和工程学的原理,应用正常具有特定
生物学活性的组织细胞与生物材料相结合,在体外或体内构建组织和 器官,以维持、修复、再生或改善损伤组织和器官功能的一门科学。
人眼睛的结构
角膜的结构
• 角膜由5层结构组成。 • 1)上皮层:由5~6层无角化的复层鳞状上皮细胞
构成。上皮层细胞再生能力很强,角膜上皮损伤24 小时内即可再生。
• 2)前弹力层:一层透明无细胞结构的均质膜,由 胶原和基质组成。它对外伤和感染具有相当强的抵 抗力,损伤后不能再生而由瘢痕组织取代。
公司性质 成立时间 注册资金 注册地址 主要业务
企业概况
有限责任公司
2009年11月17日
人民币380万元 深圳市龙岗区布吉街道甘李工业园甘 李六路12号中海信科技园厂房第1栋B 座101-102 医用工程材料、生物工程材料的技术 开发、信息咨询
组织架构
董事长
行政总裁 营运总裁
管理者代表
生产总监
新员工入职培训
行政人事部 闫呈建 2015年10月21日
内容
一、公司简介 二、公司概况 三、制度框架 四、人事制度 五、考勤制度 六、行为规范
公司简介
深圳艾尼尔角膜工程有限公司是中国再生医学国际有限公 司(股票代号为8158)的全资子公司;是中国第一家专业从事 组织工程角膜及其它组织工程产品研发、生产和销售的高新技 术企业。企业坚持走自主创新和产学研相结合之路,在组织工 程产品研发方面具有国际领先的技术实力和技术整合能力,成 功构建了组织工程产品研发和产业化技术平台,确立了组织工
考勤管理制度
打卡规定 员工上下班需各打一次卡,因故忘记打卡考勤应在当日及时向考勤管理人员说明以供注释。 禁止因迟到而不打卡。 月度内累计忘记打卡达到三次者按无视工作纪律论,罚款20元以示惩戒。达到5次以上者, 罚款100元,并视情节予以处分。 本公司员工依本制度所请之假如发现有弄虚作假者,除以旷工对待外,并视情节予以处分或 解除劳动合同。
• 3)基质层:又称为实质层,为角膜的主要部分, 占角膜厚度的90%。由胶原纤维、角膜细胞及细胞 外基质构成。该层损伤后不能再生,被混浊的瘢痕 组织代替。
角膜的结构
• 角膜由5层结构组成。 • 4)后弹力层:位于角膜实质层后的一层基底膜,
由内皮细胞分泌产生.该层很容易与相邻的基质层 和内皮细胞层分离,损伤后可以再生。 • 5)内皮细胞层:由覆盖后弹力层后表面的单层多 边形细胞构成,有角膜-房水屏障功能。内皮细胞 层损伤后不能再生。
公司优势
一流研发队伍(研发优势) 极其广阔的市场前景(市场优势) 国际领先技术(技术优势) 国内没有竞争(竞争优势) 优秀管理团队(管理优势) 高利润、高回报产品(效益优势) 国家政策重点支持对象(政策优势)
企业文化
企业文化建设 公司理念 企业精神 企业口号 企业目标 企业网站建设 企业制度 企业外宣
组研
织
工
程发
实
验
室部
财务部 行政人事部
会 出行
人
计 纳政
事
物控部
生产部
设备部 质量部
采 仓生 购 库产
工维 运 Q Q 艺修 作 A C
组织架构板块
公司高层组织架构
III 艾尼尔法人代表
戴昱敏
艾尼尔公 司高层管 理人员
III 艾尼尔公司董事长 刘春平 III 艾尼尔公司总经理 张爱兵
III 艾尼尔公司营运总裁 张 斌
行政人事制度
目录Contents
•规章制度-考勤管理规程 •薪酬福利及绩效考核 •员工行为准则
规章制度
员工 培训
考勤 制度
人事管 理
员工 健康 管理
会议 管理
档案 管理
宿舍 管理
薪酬福 利管理
车辆 管理
办公用 品
考勤管理制度
考勤周期及作息时间 考勤周期:每月26日到次月25日为一个考勤月。 作息时间: 上午 9:00—11:40,下午 12:40—17:00。
日常考勤规定及处罚 在一个考勤月内,发生迟到早退现象,第一次可免于罚款,自第二次起予 以罚款,处罚标准如下:
类别
处罚说明
备注
1<迟到早退<30(含)
1分钟扣一元
30<迟到早退<60(含)
记缺勤半天
60<迟到早退<半天(含)
记缺勤一天
早退记旷工一天
半天<迟到早退
记旷工一天
说明: 1.每月迟到早退达到3次或连续两个月累计达5次者,公司通报批评,情节严重者严肃处理,直至解除劳动合同。 2.缺勤按等时出勤工资处罚,旷工按等时出勤工资的3倍予以处罚,在一个月内旷工达到2次或累计旷工8小时者,解除劳动关系, 付任何补偿金。
公司简介
三大运营中心
产业中心(西安和深圳) 经营管理中心(北京) 资本运作中心(香港)
公司产品
是中国第一个专业从事组织工程与再生医学产品研发、生 产和销售的高新技术企业。
是国家“863计划”组织器官工程重大专项承担者。 艾尔肤从1997年起与第四军医大学组织工程研发中心合
作,走产、学、研联合发展的道路,定位研究项目产业化, 已走过十多年的发展历程。 2007年11月组织工程皮肤-安体肤 取得SFDA注册证。 2012年2月组织工程角膜,获得国家科技进步一等奖。
程领域的国际优势地位,形成了可持续发民的核心竞争力。
公司简介
深圳艾尼尔角膜工程有限公司成立于2009年11月,是 专业从事组织工程产品产、学、研相结合的高科技公司,公 司自主研发的组织工程角膜产品的技术性能及应用已经达到 了国际领先水平,是公司重要的拳头产品。
公司简介
中国再生医学国际有限公司 陕西艾尔肤组织工程有限公司 陕西瑞盛科技有限公司 陕西艾美雅生物科技有限公司 陕西艾博生生物工程有限公司 中国医学科技有限公司