计划性、适应性
保证开发任务符合开护工作
及时性、可操作性
现有系统二次开发
甄别用户对现有系统提出的需求，根据紧急程度进行设计开发
开发进度
完整性、及时性、准确性
进行可行性的开发测试。
测试记录
完整性、合理性、科学性
推广完善公司系统，完成项目接口、开发工作
配置记录
3所需能力
计算机专业本科以上学历，2年以上业务系统项目开发经验,熟悉.net开发体系，熟悉B/S开发，熟悉C#/，熟悉SQL Server、Oracle数据库的使用，稳重、踏实，较好的文档撰写能力及沟通能力
岗位权限
1
开发项目的需求分析；
2
软件规划的建议权
3
部门内工作的建议权
职位说明书签发人：
职责细化
关键结果
衡量标准
（数量、质量、时间、反应等）
软件项目开发
负责参与软件系统开发中（.NET语言）各个阶段的工作，包含需求分析、开发设计、测试等；
正常运用
可操作性
根据项目组的需求，完成相关应用系统的设计和开发，准确实现开发需求；
项目进度
及时性、可操作性
协助上级制定工作计划，按时完成工作进度；
计划性
职位说明书
职位名称：开发工程师
所属公司：集团总部
所属部门：信息部
职位级别：专员级
职位编制：2人
职位编码：
直接上级：信息部主管
职位执行人：
制定日期：2014.8
管理架构：
职位目的（存在价值）：根据需求部门的合理需求进行新项目的软件开发、对现有系统进行二次开发。
岗位职责
（按重要性由高到低排序，最多不超过五条。）
B．专业知识：熟悉.NET开发语言、数据库的操作。
技能
A．通用技能：良好的逻辑思维能力、沟通表达能力。
B．专业技能：熟悉 .Net体系框架，熟悉.Net开发环境；熟悉.Net多层架构的实现，熟悉.Net的分布式技术；熟悉B/S结构；熟悉SQL Server，灵活应用数据库设计工具；具有扎实的SQL脚本编写能力，熟悉SQL性能优化；
安全性
其他
不同项目间的连贯性及可扩展性；
技术文档
可操作性
完成领导交待的其他事宜
及时性、满意度
任职资格要求
1.资格要求（年龄、性别、学历、专业、工作经验、职称）
年龄：25岁以上性别：不限学历：大专以上专业：计算机、软件等相关专业工作经验：3年以上相关专业职称：软件工程师、数据库工程师
2.任职要求
知识
A．基本知识：较好的文档撰写能力及沟通能力
日期：
直接上级确认签字：
日期
人力资源部备案：
日期：
岗位执行人确认签字：
日期：