人事行政概述
机关类别 中央
职务序列
国家级正职 国务院总理
省、自治区、 省直辖市、自 县(市)、乡
直辖市
治州、地区
国家级副职 国务院副总理
省部级正职 省部级副职
厅局级正职 厅局级副职 县处级正职 县处级副职 乡科级正职 乡科级副职
国务委员
部长、主任
省长、自治区政 府主席、市长
副部长、副主 副省长、自治区
任
政府副主席、副
– (3)从人治式的发展到法治式人事行政。
(4)人事行政的范围日益扩大,出现了新 的业务范围,如考任、培训、职位分类、 保险、抚恤等。
(5)管理方法由非科学的经验管理发展到 崇尚理性和效率的科学管理。
(6) 由传统的重视通才发展到通才和专 才并重。
二、西方国家公务员制度
在西方国家中,“国家公务 员”一般是指通过非选举程 序(主要是通过竞争性考试)而 被任命担任政府公职的国家 工作人员。
铁打的邯郸“流水的官” 邯郸市长十年 内换七任
中央机关及其直属机构考试录用公务员公共科 目考试大纲
公务员考试是由公务员主管部门组织的、 用于录用担任主任科员以下及其他相当 职务层次的非领导职务公务员的考试。
国家公务员职务与级别对应关系如下
(一)国务院总理:一级; (二)国务院副总理,国务委员:二至四级; (三)部级正职,省级正职:四至八级; (四)部级副职,省级副职:六至十级; (五)司级正职,厅级正职,巡视员:八至十三级; (六)司级副职,厅级副职,助理巡视员:十至十五 级; (七)处级正职,县级正职,调研员:十二至十八级; (八)处级副职,县级副职,助理调研员:十四至二 十级; (九)科级正职,乡级正职,主任科员:十六至二十 二级; (十)科级副职,乡级副职,副主任科员;十七至二 十四级; (十一)科员:十八至二十六级; (十二)办事员:十九至二十七级。
第六章 人事行政
一、人事行政概述
(一)人事行政的涵义。
– 所谓人事行政,是指政府为达成其职能, 推行其工作,通过一定的人事机关及相应 的制度、法规、方法和手段等,对其所任 用的国家工作人员进行选拔、任用、培训、 奖惩、考核、调配、工资福利、退职退休 等方面的管理活动。
(二)人事行政的管理机构。 我国实行的是党统一领导制。负责普通公
1、“给定材料2~6” ,请对这些问题进行概 括和归纳(10分)(250字)
2、“给定资料8”介绍了社会上涌现出的先进 人物事迹,请你为这期宣传他们的事迹的《内 部学习资料》撰写一则“编者按”,号召本单 位全体人员向先进人物学习,(10分) (200字)
市(地)以下综合管理类和行政执法类职位申论 考试主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻 执行能力、解决问题能力和文字表达能力。
申论(副省级)真题
材料1、2、3:食品安全;材料4、5、6:道德 观念滑坡,有人认为市场经济必然结果;材料 7、8:志愿、慈善等精神的兴起;材料9: 《公民道德建设实施纲要》
《党政领导干部选拔任用条例》适用范围 包括“选拔任用中共中央、全国人大常 委会、国务院、全国政协、中央纪律检 查委员会的工作部门或者机关内设机构 的领导成员,最高人民法院、最高人民 检察院的领导成员(不含正职)和内设机 构的领导成员;县级以上地方各级党委、 人大常委会、政府、政协、纪委、人民 法院、人民检察院及其工作部门或者机 关内设机构的领导成员;上列工作部门 的内设机构的领导成员。”
三、我国公务员制度
(一)我国公务员制度的建立。
– 1993年8月14日,《国家公务员暂行条例》 正式颁布,标志着我国公务员制度的建立。
– 《中华人民共和国公务员法》于2005年4月 27日在人民大会堂十届全国人大常委会第 十五次会议上通过,2006年1月1日起施行。
《行政机关公务员处分条例》
行政机关公务员从事或者参与营利性活动, 在企业或者其他营利性组织中兼任职务的, 给予记过或者记大过处分;情节较重的,给 予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开 除处分。
杭州市2009年上半年从279名符合条件的 现任市管副职中选拔出了6名市管正局级 干部拟任人选。
四川全球公选28名“副厅级干部”:面向 全国公开选拔的有省委统战部副部长、 省经济委员会副主任、省农业厅总农艺 师、广元市副市长等省级机关、省属事 业单位和市(州)副厅级领导职位16个,面 向海内外公开选拔的有四川农业大学副 校长、成都理工大学副校长、西南石油 大学副校长等省属高等院校副校(院)长职 位12个。
领导职务与非领导职务的对应关系
领 国 国省 省厅厅县县乡乡 导 家 家部 部局局处处科科 职 级 级级 级级级级级级级 务 正 副正 副正副正副正副 序 职 职职 职职职职职职职 列非Fra bibliotek巡副调副主副科办
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视巡研调任主员事
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返回
笔试分为行政职业能力测验和申论两科。全部 采取闭卷考试方式。
–事务官是指除政务官外的其它公务人员,负 责各项政策与业务之执行。
各部部长
部会合议制委员 直辖市一级主管
副县市长
台湾政务职
四院院长
一级 二级
各院副院长
三级 四级 五级 六级
各部政务次长 直辖市副市长
县市一级单位 主管
(2) 施行的目的不同。
– 我国的公务员制度是中国 共产党的组织路线和人事 制度的一个组成部分;西 方的国家公务员制度为保 证政府工作的连续性。
领导班子换届,民主推荐由上级党委组 织部门主持,对考察对象人选进行酝酿。
公选在考试结束后由组织(人事)部门根 据考察情况和考试成绩,研究提出任用 建议。由党委(党组)集体讨论作出任用 决定(目前只有不到20%的同级干部是这 种方式选拔的)。
顺口溜:太子党、秘书帮、组织部、团 中央
2008年3月27日,南京市公推公选市政府组成 人员人选进入演讲答辩阶段,16名参与4个局 长职位竞争的候选人首次通过电视直播的方 式,进行了4个小时的演讲辩论。
定采取篡改笔试成绩的方法帮他一把。”被社会称之 为“改分书记”的广东省中山市人力资源和社会保障 局原纪委书记梁国影在法庭上说。梁国影在担任中山 市人力资源与社会保障局纪委书记期间,分管人力资 源考试院,并负责中山市公务员招考等工作。梁国影 向时任中山市农业局局长陈锦标“打招呼”,将招录 计划中的法律专业改为电子商务专 业,专门为儿子
试卷内容、结构及题型
(一)行政职业能力测验:
– 主要测查与公务员职业密切相关的、适合 通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本 素质和能力要素,主要包括言语理解与表 达、数量关系、判断推理、资料分析和常 识判断等内容。
一、常识判断
DCD
二、言语理解与表达
AAAB
BCDCC
DCAD
A
设置了中山市农业局市场与经济信息科办事员一职。 将学历要求从本科降为大专。
(三)现代人事行政的主要趋向。
– (1)人事行政中出现政务官(politician或 statesman )和业务官(civil servant,或事 务官、文官)的分化。
– (2)由以恩赐官僚制和分赃制为核心向以人 才主义和功绩制为基础的现代人事行政演 化。
据法新社和《中国日报》报道,在2007年1月至2008 年1月的一年间,中国有2100多名地方官员因贿选等 不端行为受到处分。
安徽省颍上县原县委书记张华琪在上任5个月内对全 县所有乡镇的党政班子来了一个“不留死角”的调整, 涉及100多名干部;
“儿子很听话,准备公务员考试期间,一直非常用功。 当获知儿子林钰成的笔试成绩排名不能入围面试时, 我心里非常难过。为了让儿子获得面试机会, 我决
务员管理的是国家人事部(今为人力资源 和社会保障部)。
人力资源和社会保障部负责完善国家公务 员制度,拟定国家公务员各项管理的政策 法规,指导和协调各地方、各部门实施国 家公务员制度
《党政领导干部选拔任用条例》适用范围 包括“选拔任用中共中央、全国人大常 委会、国务院、全国政协、中央纪律检 查委员会的工作部门或者机关内设机构 的领导成员,最高人民法院、最高人民 检察院的领导成员(不含正职)和内设机 构的领导成员;县级以上地方各级党委、 人大常委会、政府、政协、纪委、人民 法院、人民检察院及其工作部门或者机 关内设机构的领导成员;上列工作部门 的内设机构的领导成员。”
– 《中华人民共和国公务员法》于2005年4月 27日在人民大会堂十届全国人大常委会第 十五次会议上通过,2006年1月1日起施行。
(二)我国公务员制度与西方公务员制度的区 别。
• (1) 构成范围不同。
– 我国的公务员包括公务员,是指依法履行 公职、纳入国家行政编制、由国家财政负 担工资福利的工作人员,即公务员范围将 从行政机关扩大到党委、人大、政协、审 判、检察、民主党派等机关的工作人员。 而西方国家的公务员一般是不包括政府组 成人员的。
西方的“两官分途”:
–世界民主政治的通则是“事务官考任,政务 官简任”。
–政务官是指机关政策之决定与策划者,参与 国家或地区大政方针之制定,反映执政党的 理想并随政党而进退之公务员。各国中央政 府仅将部长和少数协助部长的职位归为政务 职位。英国约100人,日本约300人,德国约 200人,法国约200人。政府更换时,新首相 或总理所能直接更换的政务职务并不多。美 国不同,总统制下新任总统可更换4000人的 政务职位。
行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120 分钟,135道题,满分100分(2012年的行测试卷 共有40页)。申论为主观性试题,考试时限150 分钟,满分100分。
综合成绩的计算方法为:公共科目笔试总成绩 占50%,面试成绩和专业科目考试成绩共占 50%。
“2+X”模式:2012年国考公告中,只提到报考 中国银监会及其派出机构特殊专业职位需参加 专业考试,而2013年的国考公告新增加了报考 中国证监会及其派出机构特殊专业职位。非通 用语职位的部门由过去的中联部、外交部、教 育部、商务部、文化部、对外友协、中国贸促 会这7个部门增加为现在的12个,增加的5个部 门为:科技部、国家旅游局、国家外国专家局、 中央编译局、外交学会。