工作职责及内容
职责概述
工作职责和工作内容
负责程度
考核要点
参与部门
管理
1.参与部门管理，提出改善工作的建议；
2.参加部门的相关工作会议，参与部门相关重要事项的决策；
部分
建议的科学合理性
设计管理
1.配合部门负责人针对开发项目电气专业的重要建材与部品，进行产品及加工厂家的调研，并完成考察报告；
2.依据公司相关设计要求，负责设计任务书以及设计交工标准的电气部分的编写；
基本情况
职位名称
装修设计师
所属部门
设计技术部
职位要求
1、本科或以上学历，室内设计等相关专业；
2、三年以上室内设计和施工管理经验或房地产开发企业相关工作经验，熟悉装饰材料、装修专业相关施工和验收规范、熟悉装修专业相关施工程序和操作方法，熟悉房地产行业业务运作流程；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件；
6.负责下属的绩效考核，帮助下属提高工作绩效；
全责
计划适宜性
可量化
可达到
制度完善
流程简洁顺畅
机构简洁高效
预算控制到位
部门沟通顺畅
参与项目
论证及投
资决策
1.参与集团开发项目的前期考察、论证及投资分析的评审工作；
2.提供有效的技术分析参数和必要的技术支持；
3.参与项目的投资决策；
部分
设计管理
1.设计招标：提出设计单位的选择方式以及选择标准，参与设计单位的招标、洽谈；
3、具有良好的设计阶段成本控制能力和丰富的现场工作经验；
4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作精神；
5、熟悉CAD等绘图软件和专业设计软件。
职位使命
在设计技术部经理的领导下，全面负责结构专业的设计、技术管理和研究工作，为项目顺利实施提供合格的结构设计输出文件。
工作职责及内容
职责概述
工作职责和工作内容
4、有中级职称或大型地产工作经验者优先考虑。
5、熟悉CAD等绘图软件和专业设计软件。
职位使命
在设计技术部经理的领导下，全面负责开发项目电气专业的设计、技术管理和研究工作，监督审查设计院相关专业的设计产品 ，为项目的顺利开发提供合格的电气设计输出文件。
工作职责及内容
职责概述
工作职责和工作内容
负责 程度
7.对公司建成项目的结构设计进行跟踪评价，编写评价报告；
全责
设计管理的
质量
因设计原因导致的质量事故
技术支持
1.根据项目开发需求，提供结构专业相应的技术支持；
2.负责与土建工程有关的技术规范、标准等的收集，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况；
3.参与土建工程竣工验收，并对相关问题提出整改意见；
设计技术部
基本情况
职位名称
设计技术部经理
所属部门
设计技术部
职位要求
1、年龄30岁以上,建筑学、城市规划专业本科以上学历；
2、七年以上规划设计等相关工作经验，二年以上房地产相关企业设计团队管理经验；
3、熟练掌握规划、建筑等相关设计理论知识，熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定；
4、卓越的方案设计管理能力、谈判能力和分析解决问题的能力；
7.控制重大设计变更；
8.在设计环节严把成本控制关；
9.对公司建成项目的水暖设计进行跟踪评价，编写评价报告；
全责
设计管理的
质量
因设计原因导致的质量事故
技术支持
1.负责与水暖工程有关的技术规范、标准等的收集工作，组织相关培训，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况；
2.参与水暖专业竣工验收，并对相关问题提出整改意见；基源自情况职位名称水暖工程师
所属部门
设计技术部
职位要求
1、给排水、暖通等相关专业本科学历，三年大型房地产公司或甲级设计院相关管理工作经验；
2、专业知识全面扎实，熟悉施工流程、房地产运作程序及国家现行法规、地区标准，
3、沟通协调能力强，品行优，抗压能力良好；具有良好的设计阶段成本控制能力和丰富的现场工作经验；
3.参与项目结构专业的成本控制；
4.负责提交相关技术要求，参与设计院招标采购谈判；
5.提出现场施工技术问题的主导意见，组织督促设计院按时完成设计变更，参与变更评审，控制重大设计变更；
6.与设计单位进行结构专业的设计沟通、协调，与工程管理部等相关部门进行结构专业衔接，参与重大设计变更中结构专业工作配合；
4.负责本专业与政府相关部门的技术沟通。
技术研发
1.组织对技术标准、产品标准的开发与管理；
2.组织对设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理；
全责
研发结果
其他
1.完成上级安排的其他工作。
电气工程师职位说明书
基本情况
职位名称
电气设计师
所属部门
设计技术部
职位要求
1. 电气相关专业本科及以上学历，中级（含）以上职称；
7.控制重大设计变更；
8.在设计环节严把成本控制关；
9.对公司建成项目的电气设计进行跟踪评价，编写评价报告；
全责
设计管理的
质量
因设计原因导致的质量事故
技术支持
1.负责与电气工程有关的技术规范、标准等的收集工作，组织相关培训，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况；
2.参与电气专业竣工验收，并对相关问题提出整改意见；
4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作精神；
5、熟悉CAD等绘图软件和专业设计软件。
职位使命
在设计技术部经理的领导下，全面负责建筑专业以及设计管理、技术管理和研究工作，为项目的顺利实施提供合格的建筑及室内设计设计输出文件。
工作职责及内容
职责概述
工作职责和工作内容
负责程度
考核要点
参与部门
管理
1.参与部门管理，提出改善工作的建议；
2.组织对设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理；
全责
研发结果
其他
1.完成上级安排的其他工作。
结构工程师职位说明书
基本情况
职位名称
结构设计师
所属部门
设计技术部
职位要求
1.工民建、建筑结构相关专业本科及以上学历，中级（含）以上职称；
2、三年以上设计单位或大中型房地产公司结构设计经验，熟悉施工图设计，熟悉设计规范与成本指标；
3.负责设计各阶段建筑设计方案和材料选型的优化工作；
4.参与招标采购谈判；
5.提出现场施工技术问题的主导意见，督促设计院及时完成设计变更，参与变更评审；
6.与工程管理部门等相关部门进行建筑设计专业衔接，控制重大设计变更，参与重大设计变更中建筑设计专业工作配合；
7.严格进行成本控制；
8.对公司建成项目的建筑设计进行跟踪评价，编写评价报告；
全责
设计管理的
质量
因设计原因导致的质量事故
技术支持
4.负责与规划建筑设计工程有关的技术规范、标准等的收集，组织培训，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况；
5.参与规划建筑设计专业竣工验收，并对相关问题提出整改意见；
6.负责本专业与政府相关部门的技术沟通。
技术研发
1.组织对技术标准、产品标准的开发与管理；
2.参加部门的相关工作会议，参与部门相关重要事项的决策；
部分
建议的科学合理性
设计管理
1.依据公司相关设计要求，负责设计任务书以及设计交工标准的规划及建筑设计部分编写；
2.负责对初步方案、扩初设计、施工图设计阶段建筑设计专业与设计院交流及设计质量监控，参与设计图纸会审，整理图纸会审记录，并提出整改意见；
3.参与工程、材料设备招投标的决策工作；
部分
技术专题调研研究
1.负责确定重要技术专题并完成相应的调研报告；
2.组织对项目公司的共性问题、专项难点技术、重大技术问题进行研究；
3.组织对新产品、技术标准、产品标准的开发与管理，寻找适合公司发展的产品模式；
4.组织对企业设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理；
3.与工程管理部门等相关部门进行电气专业的衔接，参与重大设计变更中电气专业的工作配合；
4.负责本专业与政府相关部门的技术沟通。
技术研发
1.负责对电气专业技术标准、产品标准的开发与管理；
2.负责对电气专业设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理；
全责
研发结果
其他
1.完成上级安排的其他工作。
水暖工程师职位说明书
全责
研究成果
其他
1.完成上级安排的其他工作。
全责
建筑规划师职位说明书
基本情况
职位名称
建筑规划师
所属部门
设计技术部
职位要求
1、建筑学、城市规划、工民建相关专业本科及以上学历，中级（含）以上职称；
2、3年以上设计单位或大中型房地产公司结构设计经验，熟悉施工图设计，熟悉设计规范与成本指标；
3、具有良好的设计阶段成本控制能力和丰富的现场工作经验；
负责程度
考核要点
参与部门
管理
1.参与部门管理，提出改善工作的建议；
2.参加部门的相关工作会议，参与部门相关重要事项的决策；
部分
建议的科学合理性
设计管理
1.依据公司相关设计要求，负责设计任务书以及设计交工标准的结构部分编写；
2.负责对方案设计、初步设计、施工图设计阶段结构专业与设计院的沟通与监控工作，参与设计图纸会审，督导整理图纸会审记录，并提出整改意见；
6.技术交底：负责与本项目有关的技术规范、标准等的收集，组织培训，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况；
全责
设计管理质量
设计管理的进度
技术支持
1.在施工过程中，协助工程管理部门和项目公司对设计变更及其他技术问题进行管理；