4
肯定之处：（按季度总结填写）
1
2
3
4
年终进行统一评价
在差距及不足：（按季度整理总结）
1
2
3
4
改进和建议：（按季度总结填写）
1
2
3
4
登高计划实施者签名：党组织负责人签名：
佳域公司党员登高计划书
年度登高总目标：
诚信、踏实、爱岗敬业，完成全年工作计划。、
党员姓名：张惠霞
岗位：劳资
所属党组织：钢渣厂
登高期限：由2010年1月1日
3.岗位人员优化配置，满足本厂人员需求
无
注重技能培训
认真学习劳动法律、法规及相文件，熟练掌握本岗位业务流程
全年
1积极参加各类培训，到课率100%；
2善于总结工作，不断创新。
3、提高政策执行力。
无
全面实现党员承诺
积极参加党组织的各类活动
全年
1、积极参加党组织的各项活动，缺席次数为零；2、时时事事都以党员标准严格要求自己；3、主动征求意见，做到有则改之，无则加勉。
无
立足岗位、节本降耗
节约思想贯穿工作始终
全年
1.制定工作计划，多做调查，杜绝重复性工作，
2.做到爱护办公用品，延长使用寿命，重复使用
无
备注：登高目标要紧扣高觉悟、高技能和高业绩，对照一流指标，纵向、横向分析找差，自主设计实施，不断改进提高。
写明完成情况，未
容在计划书空白条项内
完成的内容在第
写明，需调整哪一项根
四季度进行分析。
据对应内容进行填写）
查找原因
备注：登高目标要紧扣高觉悟、高技能和高业绩，对照一流指标，纵向、横向分析找差，自主设计实施，不断改进提高。
党员自我评价
党小组分项评价
党支部综合评价
登高收获与经验：（按季度整理总结）
1
2
3
至2010年12月31 日
签署日期：2010年3月18日
登高目标
（KRA）
关键登高指标（KPI）
完成日期
登高计划具体措施
需要资源/
潜在障碍
完成
情况
爱岗敬业，提升工作业绩
积极、准确、高效完成各项工作，实现“零差错”。
全年
1主动、周到、细致地完成领导交办的各项任务；
2.认真、主动帮助基层疑释解惑、解决实际问题
佳域公司党员登高计划书
年度登高总目标：、
党员姓名：
岗位：
所属党组织：
登高期限：由2010年1月1日
至2010年12月31日
签署日期：年 月 日
登高目标
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ（KRA）
关键登高指标（KPI）
完成日期
登高计划具体措施
需要资源/
潜在障碍
完成
情况
提高思想觉悟
具体标准
根据指标制定
提高个人思想觉悟的具体做法
如在年中已经完
提高业务技能
量化指标
根据指标制定
具有可操作性、从实际出发、不求面面俱到
成的目标在此栏
提升业绩
量化指标
根据指标制定
逐条写明具体做法
中填写已完成，需
降本增效（二季度增加）
量化指标
根据指标制定
逐条写明具体做法
在年底检验完成
结对子（三季度增加）
相互提高指标
根据指标制定
逐条写明具体做法
的内容，年底统一
（每季度如需调整的内