实行综合计算工时 工作制职工人数
实
申请 主要 理由
企业 工会 意见
工会主席签名： 年月日
未建立 工会组 织的企 业职工 代表意 见
职工代表签名：
单位盖章： 年月日
工会盖章：
年月日
殊工时审批表》2.原批复的复印件；3. 企业按原批复执行不定时工作制或综合计算工 时工作制情况的说明。若申请岗位较上年度批复同意执行的岗位有增加，需提交上述资 料，还应递交该岗位员工工作和休息安排的计划及相应的人员花名册。
不符合要求 符合要求
材料初审（1 个工作 日）
对申请材料进行复核，并指派 专人到申请单位勘察劳动岗位 工作情况。（15 个工作日）
通过
向申请企业送达书面许可通知 （3 个工作日）
退
回
申
请
材
料
并
不符合要求
书 面
告
知
企业实行不定时工作制和综合计算工时
工作制申请表
编号：
申请 单位
企业 性质
法定 代表人
姓名 联系电话
企业职 工总数
地址
实行不定时工
作制职工人数
实行不定时工作制岗位
申报
岗位 实行综合计算工时制岗位
委托代 理人
姓名 联系电话
事项名称 特殊工时 设定依据 《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发[1994]503 号）
申请条件
办理材料
1、申请报告；2、《特殊工时审批表》；3、企业营业执照副本复印件；4、企业实行不定 时工作制或综合计算工时工作制对员工工作和休息安排的计划；5、与实行不定时工作制 或综合计算工时工作制相关的职工名册、考勤记录劳动合同，社保缴纳票据等其他材料。 批复有效期限届满，企业需要继续实行不定时工作制或综合计算工时工作制的，可再次提 出申请。提出申请时，若申请岗位与上年度批复同意执行的岗位一致，应递交 1.《特殊工 时审批表》2.原批复的复印件；3.企业按原批复执行不定时工作制或综合计算工时工作制 情况的说明。若申请岗位较上年度批复同意执行的岗位有增加，需提交上述资料，还应递 交该岗位员工工作和休息安排的计划及相应的人员花名册。
办理地点
办理
办理时间
电话
特殊工时
申报条件 注册地在西宁市的企业，因生产经营特点和工作特性 无法实行标准工时制度的，采用特殊工时制度的企业。
ห้องสมุดไป่ตู้
申报实行不定时工作制条件 1、企业高级管理人员、外勤人员、推销 人员、非生产性值班人员和其他因工作 无法按标准工作时间衡量的劳动者。 2、企业中长途运输人员、出租汽车司机 和铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及 因工作性质特殊，需要机动作业的劳动 者； 3、其他因生产经营特点、工作特殊需要
办理流程
申报资料 1、申请报告；2、《特殊工时审批表》（一式三份）；3、企业营业执照副本复印件；4、 企业实行不定时工作制或综合计算工时工作制对员工工作和休息安排的计划；5、与实 行不定时工作制或综合计算工时工作制相关的职工名册、考勤记录劳动合同，社保缴纳 票据等其他材料。
批复有效期限届满，企业需要继续实行不定申时请工作人制提或交综材合料计算工时工作制的，可再次 提出申请。提出申请时，若申请岗位与上年度批（复申同请意人执）行的岗位一致，应递交 1. 《特
或职责范围的关系，适合实行不定时 工作制的劳动者。
申报实行综合计算工时工作制条件 1、交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等 行业中因工作性质特殊、需连续作业的劳动 者； 2、地质及资源勘探、矿山建设及开采、建筑、 制盐、制糖、旅游、养殖、农场等受季节和自 然条件限制的行业的部分劳动者； 3、烟草、食品饮料生产、农副产品收购加工 等受季节和技术条件限制的部分劳动者； 4、其他因工作特殊需连续作业，或受自然条 件和技术条件限制的季节性、突击性工作的 劳动者。