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房地产集团岗位说明书7

作 1.参与制定集团战略规划 2. 参与制定房地产集团战略规划,协助总经理审核 房地产集团整体战略规划 3. 参与集团重大决策投资审定会议,协助和支持董 事长/总裁决策 督实施 目可行性研究报告》,上报决策委员会审
7. 主持制定房地产集团整体的营销方案,审核房地 产集团统一的品牌建设和推广方案,集团统一的
VI 规范,并监督执行
8. 审核各下属公司拟定的项目市场推广与营销方 案,报房地产集团总经理审批
9. 审核下属公司的项目销售打算和销售策略提案 10. 审批媒介供应商治理方法, 并监督实施。

主持 4. 审核营销策划中心的年度目标和打算预算,并监 业务治 5. 6. 主持建立房地产集团整体的营销治理体系 审核营销策划中心拟订的项目 《立项建议》,和《项
重要的媒体采购谈判,审批确定媒体合作伙伴
作 1.参与制定集团战略规划 1. 审核房地产集团营销中心的组织机构、岗位编制 和职责分工,对营销策划中心负责人的工作要求 和业绩考核标准(集团统一调整) 2. 审核营销策划中心年度费用预算并监督执行,负 责预算内的费用审批 调配 有建议权 5.负责对营销策划中心主任的绩效考评治理,提出 奖惩建议。

以及对营销策划中心主任级不以下人 员绩效考评的申诉治理 1.主持拟订本部门核心职位的继任打算 2.主持拟订本部门专业和治理技能培训打算,报批 并监督执行,同时报人力资源中心备案 1.完成职责范围内的其他工作 2.完成集团交办的其他工作任务 3. 跨部门的沟通协调
4. 依照集团要求参与决策并提出本部门专业建议或
方案组织治 3.审核对营销策划部门经理的招聘、任免、晋升和 4.对营销策划中心主任的招聘、任免、 晋升和调配 职员培
其它工
科及以上学历
8年以上市场营销或客服治理经验,
5年以上部门经 经验。

年龄不超过45岁
行业的市场营销工作有较深刻认知
市场方向的能力
4. 具备较强的企业治理能力、组织协调能力和人际
沟通能力,在团队治理方面有极强的领导技巧和
才能
任职者
签名
直接上级 签名 审批者签 执行时
受控状态 备注 教育程 市场营销、房地产、治理学、经济学等相关专业本
经验
理经验,3年以上大中型房地产企业集团营销负责人
1. 良好的沟通能力及书面表达能力对房地产及相关
知识技
2. 熟悉房地产企业营销治理工作和客户服务治理工
3.
有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、。

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